61阅读

社区党建工作汇报材料-农业专业合作社汇报材料

发布时间:2018-02-10 所属栏目:关工委工作汇报

一 : 农业专业合作社汇报材料

    xx市隆兴园丰农业专业合作社初建于XX年11月,位于xx镇xx村。XX年1月,我们按照“规范、发展、提高”的思路变更登记,目前已有合作社成员xxx人,注册资本xxxxx万元,主要从事粮食标准化种植和养殖生产。
    几年来,合作社以社员家庭承包经营的土地入股或流转方式,组织开展农业规模经营,探索现代农业、生态农业的新型经营方式。现有统一经营的土地xx余亩,主要开展粮食标准化种植,积极引进新品种、新技术,建立小麦“襄麦25”良种繁育基地xx亩,推广面积达到2万多亩;组织实施并推广水稻集中育秧、机械插秧,小麦机械条播技术,绿色植保技术,秸秆还田、田间卫生技术等等。从农业技术设施提高粮食产量,我们的小麦规模种植单产已从不足xxx斤提高到xxx斤。从种植方式和管理方法上提高粮食的安全性,目前在我们合作社种植的田间地头看不见农药包装物残留,小麦、玉米秸秆全部实现了还田改良土壤,逐步轮回开展冬季深翻冬抗。
    同时我们积极探索特色农业生产项目,提高土地收益,开展了烟叶规模化、标准化生产,使土地亩均收益达到近xxx元,提高了合作社社员的收入。为了改善土地耕作条件,推进生态循环利用,去年投资xx多万元,新建了年养殖3万只的标准化蛋鸡养殖场,今年又新建了可养殖xxx头的“襄江黑猪生态养殖场”。初步形成了“粮食标准化种植示范园”、“现代烟草农业产业园”和“规模化养殖园”,在探索规模经营、循环发展的现代农业生产经营模式方面进行了有益尝试并取得初步成效。我们的具体做法是:
    一、立足规范管理
    1、完善组织机构。为有条不紊地组织开展合作社的各项工作,切实提高组织管理水平,结合我们的实际情况,在内部成立了四个部门。
    综合管理部:主要负责工作总体协调、协议签订、情况上报等,确保政令畅通。
    生产管理部:主要负责技能培训、生产组织管理、机械作业等,保证生产正常经营。
    财务管理部:主要负责经营核算、工资发放、资金调度等,确保合作社正常运转。
    项目管理部:主要负责项目申报、政策争取、规划实施,确保合作社健康发展。
    2、完善规章制度。合作社成立之初,我们依照章程,制定了《理事会工作制度》、《民主决策制度》、《财务管理制度》、《劳动管理制度》等一系列规章,并在日常管理过程中严格执行。
    3、制定发展规划。合作社不惜重金,聘请武汉白氏道咨询策划有限公司深入实地考察,进行可行性分析研究,制定了XX年的规划发展目标和“突出特色、分步实施、长短结合、滚动发展”的经营思路;明确了“种养加循环利用,粮果菜协调发展,短中长优势互补,原生态绿色健康”的发展方向;确立了“社村联合、协同发展,社民携手、共同致富”的办社思想。计划与龙头公司合作,到2020年建成XX0亩以粮食标准化生产为主,水果、蔬菜为辅,种养加循环利用、协调发展的“生态农业产业园”。
    二、  努力提高效益
    1、总体效益。
    XX年实现经营总收入xxx万元,其中:粮食收入xxx万元;烟叶收入xxx万元;养殖收入xxx万元。总支出xxx万元,其中:土地流转费xxx万元;社员劳务工资xxx万元;生产经营费用xxx万元。亏损近50万元。主要原因是去年长期干旱,粮食生产损失严重,烟叶减产30%以上。
    2、社员收入。
    XX年合作社社员获取的直接收入达到xx万余元,其中:土地流转和劳务收入xxx万余元;管理人员工资收入38万多元。户均达2.06万元。在合作社现已入股、流转土地中,亩均纯收入1251元,远远超过原先农民自主经营的收入。同时因为土地流转后没有后顾之忧,解放青壮年劳动力59人,在外常年安心务工,按人均30000元计算,可以增加纯收入xxx万元。虽然社员还没有红利收入,但从市场经营的环节中已经获得了比较可观的间接收入。
    3、社会评价。
    合作社虽然创立已有几年时间,但前几年仅仅是零星分散的,真正规范运作起始于XX年秋季,特别是去年获批“农民专业合作社管理创新示范项目”以后,对我们既是莫大的鼓舞,更是激励了我们的信心。合作社的创建运营,不仅给社员带来了经济上的实惠和未来的希望,也给周围村庄和农民带来了不少便利,合作社基础建设(道路、水渠、机井等等)都为附近农户的生产生活提供了方便。今年初经过民主测评,合作社拥护和满意率达到93.7%。已经被襄阳市农村工作委员会授予“农民专业合作社市级示范社”。
    三、  不断总结完善
    1、合作社创办得到多数农民拥护。合作社创办以来,投入了大量的人财物力对社区进行全方位的软硬设施建设。截止目前,项目共投资xxx余万元,兴建烟叶烤房50座、仓库1栋、办公用房1200平方米(与村民委员会合署办公,开办了农民培训学校,便民服务大厅);修建田间道路2.5公里;挖堰塘11口、新修水渠4700米;打机井2口;土地平整300多亩;购置农用机械(旋耕、收割、植保等)29台(套)。建设标准化蛋鸡养殖设施2400平方米,养殖蛋鸡3万只。
现在群众看到村组发生的变化是:道路好走了,环境改变了,社员们的收入增加了,打心眼里感激。绝大多数群众积极响应,xx村6个组就有4个组的农户全部把土地流转给了合作社。
    2、完善了土地流转的长期机制。经过与合作社所在地村组和农民多次协商,形成共识建立了土地流转(或入股)的长期机制:一是尊重自愿原则,周围农户的土地经营权可以采取流转或入股的方式,交给合作社统一管理经营,也可以采取合作社托管的方式由合作社管理;二是无论哪种方式,经营期限原则上应在XX年以上,并经过政府和农经部门鉴证;三是流转土地以每亩每年500元的价格支付土地流转费,入股的土地按照约定年度总价参与合作社分红,利益共享,风险共担;四是流转或入股期间,农民原来应该享受的政策性补贴归农户所有;五是流转或入股土地的农民可以优先进入合作社安排适当工作,参与生产劳动。
    3、经营管理必须逐步规范化。合作社成立之初,作为农业生产,我们也想试验一种宽松自在的生产管理环境,但实践证明在农业生产上没有规范的管理,就没有经营效益。要使合作社持续健康的发展,就必须走规范管理之路,为此,我们在调整机构设置的同时,制定完善了一系列管理制度。在生产过程中,我们加强环节管理,在种植上,选择优良品种,实行机械化精耕细作,进行科学配方施肥,不仅抓住了时机,节省了资金,还提高了作物质量和产量。在管理上,对社员进行有效组织分工,实行包除草、包防治、包灌溉等包保责任制,对生产效果进行评比和奖惩,调动了社员的生产积极性。在业务活动中,坚持合同管理,诚实守信,树立合作社良好的外部形象。
    4、必须不断培育高效产业。我们合作社立意是以粮食种植为主的,但粮食生产目前的自然灾害风险确实很大,XX年,我们种植粮食面积(复种指数)3400多亩,由于严重干旱,损失很大。如果没有烟叶这一经济作物支撑,必然会严重亏损,烟叶在枣阳种植虽然不多,但产值较高、含税率高,对地方财税贡献比较大,还可以享受行业的政策补贴。去年我们还试验种植了西瓜、万寿菊等经济作物。
因此,不断探索高效经济产业,提高合作社盈利水平,以此来保障粮食种植标准化、规模化的发展,只有这样才能不断增加合作社成员的现金收入,增强合作社凝聚力。
    5、把社员组织好才能取得成功。把社员组织起来,调动起来,发挥起来,实现规模化、标准化和工厂化的生产是农业合作化面临的一个很关键和迫切的问题。目前,社员的土地大多数都是以流转方式参与到合作社的,对农民而言他们认为是一种买卖关系,合作社的经营效益好与坏和他们没有太大关联。要充分发挥并调动其积极性,应尽量引导农民以家庭承包经营的土地参股,真正成为合作社的股东,年底按参股多少分红,以增强其主人翁意识和责任感,改变松散消极的观念,树立“社兴我荣、社衰我耻”的理念,做到专业化生产,规模化种植,企业化管理,才能实现效益最大化目标。
    四、面临的矛盾和问题
    (1)农民的松散习性与规范管理的矛盾。三十多年的家庭承包责任制,农民自己各种各的田,已经养成了松散甚至有些惰性,特别是他们对生产环节的马虎意识,给我们的标准化、规范化生产技术落实带来很大的困难。解决这个问题需要我们付出艰辛的努力,一是要逐步引导,加强培训。为此我们已经投入大量资金建设了标准的培训教室。二是完善规则,逐步推行。改变农民的习惯是一个比较艰难的过程,但为了农民专业合作社这样一个新事物的发展,而且要发展的很好,就必须下定决心来逐步改变,使他们在合作社这个大家庭里逐步培养成新型的农业产业职工。
    (2)社员的期望与大农业生产效益的差距。大农业生产目前的经济效益还是很低下的,特别是粮食生产,每亩土地流转费加上种子、化肥、机械作业、人工费成本需要1300元左右,年景好收入也就是1500元上下,稍有灾害就会亏本。而社员们都期望合作社能够为他们改变这个现状,带来更加丰厚的收入,这个愿望在短期内还难以实现。我们正在不断选择新的项目,比如发展养殖业、种植烟叶、水果、蔬菜等相对较高附加值的生产项目,努力提高盈利能力。
    (3)农业设施落后与大自然风险的双重压力。我们合作社地处枣阳七方,这里是标准的鄂北岗地,土地自然条件差,地力瘠薄,除有一条塘东大渠穿村而过(也是大部分时间无水),没有其他任何水资源。而且家庭承包之后,以前的堰塘都被农民分割耕种,田间道路狭窄,大型机械许多地块都不能下地。面对这样的局面,我们自己投资打机井,修道路,改造土地,一年中投入170多万元,即使这样,在严重的自然灾害面前还是无能为力。去年七八月份连续一个多月的干旱,造成直接经济损失近200万元,没有得到任何的补偿。今年仍然持续干旱。
    五、发展的建议和请求
   (1)建议尽快建立农村新型合作组织征信体系。这个目前农业部牵头九部委已经发文解决。
   (2)政策扶持能否突出重点,发展好几个合作社,一个合作社带动一个片区,切实起到引领示范效果。
   (3)粮食生产补贴应加大力度。包括实用技术落实上给予资金支持,比如植保技术和设备,秸秆还田等方面。同时设立粮食生产风险金制度。
   (4)农业基础设施项目能够向农民枣阳合作社倾斜,并由合作社自行承担建设主体。XX年农业部等七部委就已经发文“关于支持有条件的农民专业合作社承担国家有关涉农项目的意见”,但这些年来落实的很少。同时应加大对正规经营管理的合作社区域内的农业设施建设投入,如水利灌溉设施,高标准农田建设,土地治理等项目。
   (5)争取金融机构对合作社的资金支持。合作社发展资金不足是一个瓶颈,盼望政府及相关部门能否从“财政资金、农发行贷款、土地经营权抵押”方面再有所放宽,为合作社提供更多的融资渠道。
                 
                                              xx市xx农业专业合作社
                                                   XX年10月10日

二 : 社区团委工作汇报

团委充分发挥共青团组织的助手作用,紧密配合街道中心工作,进一步统一思想,开拓创新,努力开展具有自身特色的共青团工作,现将上半年工作总结如下:

一、抓组织建设,夯实团组织基础

随着我市城市框架的不断拉大,棚户区拆迁改造步伐的加快,棚户区居民大量外迁,这就使我街团员呈现出数量渐少、分布散、流动性大等特点,为适应新时期新形势,结合街道团工作和辖区青年基本情况,团工委积极开展活动,完善工作制度,加强区域合作,将团工作紧紧围绕服务党政的中心工作开展,在充分调动广大团员青年和基层团支部书记的工作积极性的同时把社会各阶层的优秀青年吸引到团内来,并提出了“盘活辖区资源,推行共驻共建”为理念的发展模式,在积极抓基层组织建设,夯实团组织基础的同时,街团工委始终坚持“党建带团建”原则,认真落实团的各项工作机制,积极推进团组织建设。通过联合驻区有团组织的单位和学校,将街道共青团工作范围辐射到辖区内所有团员青年,构筑了地区团建网络,实现了共建共享共发展。根据街道经济建设中心的工作需求,街道团工委着重以“围绕经济中心、服务地区发展”为指导,将共青团工作融入到促进辖区经济发展、保障社会安全稳定,促进了驻区企业的发展和员工的进步,有力地推进了辖区的经济发展。目前我街共建立基层团组织11个、青年活动中心1个、社区团员服务点6个、青少年服务队1个、驻区企业团建联络员6各,现以实现了辖区团组织的全覆盖。

[www.61k.com]二、以青年组织建设,提高基层服务水平

一是街道结合青年中心工作的开展,把团建工作的重点放在组建青年组织上,上半年街团工委陆续成立了少青组织。这样一方面有利于发挥社区青年各方面的特长,为建设学习型社区营造了良好的氛围;另一方面,社区青年有了自己的组织,有了自己的活动载体,有利于把松散的青年集中起来,形成一个有凝聚力的团体。二是街团工委将帮扶辖区矫正青年工作列为今年十大工作目标之一,积极开展“关爱一助一”活动,通过一名团干部负责一名矫正青年的办法,帮助他们走出阴影树立信心重新融入社会。

三、创新活动形式,增强团组织活力

1、开展3.5学雷锋志愿者服务活动

志愿服务辖区群众是我街长期以来一直保持的良好传统。目前我街道共有志愿者队伍30余人,根据志愿者的专长特点、社区群众的需求以及社区可利用的资源等,建立健全服务机制和网络,广泛开展社区便民服务,重点为孤寡老人、军烈家属及下岗青年家庭、单亲家庭少年、离退休的老干部、困难户、五保户等特殊群众提供服务,充分发挥了团组织的作用。半年来,累计服务辖区孤寡老人、老党员及困难家庭20余次。

2、开展“四个一”活动

根据街党工委的统一部署,在建党90周年纪念日到来之际,街团工委在辖区广大团员青年中开展了“我与祖国共成长四个一”主题教育活动。即看一部爱国主义影片、写一篇心得、帮扶一名矫正青年、为青年做一件实事,经过此次活动,使辖区团员青年更加明确了对团员身份的认识,坚定了”永远跟党走“的信念。活动期间,1名团员青年被吸收为预备党员,5名团员青年向党组织递交了入党申请书。

3、开展“周末社区知识大课堂”活动

为了充分发挥社区青年活动中心及社区团员服务点作为青年思想道德文化及学习职业技能的主阵地、主渠道的作用,街团工委积极开展了“周末社区知识大课堂”活动。成立远程教育辅导站是街团工委,创新活动形式,增强团组织活力的一项重要举措。每周末辅导站都会,通过播放爱国主义影片及科学文化类宣传片等方式,重点围绕青少年成长中所遇到的心理问题开展疏导教育,努力提升辖区青少年道德修养,在做好宣传教育的同时我们还积极开展了贴近青少年实际、既有很强的实践性、团队性,又有很强的娱乐性和知识性的青少年团体活动,通过让青少年亲身参与到活动中来增教育学习的说服力、感染力和吸引力。我们将努力把“周末社区知识大课堂”建设成为广大辖区青年学习思想道德文化知识的心灵驿站和锻炼基层团组织干部的熔炉。

4、开展“三进校园服务”活动

为提升辖区中小学生法制安全意识,丰富他们的课余文化生活,街团工委携手街司法所、文明办、综治办等部门及二小、一小、十二中等驻区单位联合开展了“三进校园服务”即普法进校园、安全进校园、科普进校园活动,活动通过讲故事、反映片等学生们喜闻乐见方式在娱乐中向他们传授法律、安全、科普等知识。

5、开展“青年就业关怀”活动

半年来,街团工委始终把如何转移辖区青年劳动力,实现青年创业就业列为年度工作重点来抓,并为每位来社区报到的青年建立个人求职信息档案,每周六还开设远程就业教育大课堂,以此来提升辖区青年就业技能。

三 : 2015社区党建工作汇报材料

近年来,社区党委以服务居民群众为工作的出发点和落脚点,紧紧围绕“打造温馨家园、创建和谐社区”的奋斗目标,着力打造了党员“三带”(“一人带一家”、“一家带一片”、“一片带一区”)、社区“好八联”、公园文化、“三会平台”(商家调委会、物业联系会、代表点评会)等一批社区党建亮点品牌。大力开展智慧型社区建设、和谐邻里建设、未成年思想道德建设、创文明社区建设和平安家庭建设。积极以党建为龙头,扎实做好辖区综治维稳、文化体育、纠纷调解等工作。先后获得全国“志愿者优秀服务项目”、省级“科普示范社区”、市级“市创先争优先进基层党组织”、“文明社区”、“基层文化活动中心建设先进单位”等40多项荣誉,并成功申报省级“文明社区”。现将主要工作汇报如下:

一、围绕强基工程抓党建,发挥党建龙头作用。

我们坚持党的领导核心作用,着力加强社区党的建设,扎实推进党员活动的开展,发挥党建龙头作用,推进社区各项工作的落实。

(一)团结协作,提升队伍的整体合力。社区两委在换届选举中进行了全新的调整,中青合理搭配,在工作中社区干部积极配合协调,分工不分家。社区坚持利用“两委例会”、“工作例会”等方式增加交流、沟通,重大事项两委讨论决定,促进了班子成员之间的团结,xx现在的干部队伍团结向上、积极协作,是一个有力量的团队。

(二)分类定级,夯实党建工作基础。社区党委对照定级标准,结合党员群众测评会,对各支部进行分类定级工作,各支部对照标准改进自身不足,做到让社区党员群众满意。社区党建以创建“五好”党支部为目标,严格落实党建工作责任制,健全“三会一课”制度。

(三)多措并举,扎实推进基层党风廉政建设。为了进一步推进社区党风廉政建设示范点创建,进一步探索党风廉政建设工作新路子、新方法。社区党委着力打造廉政文化“五进”活动,即廉政文化进社区、廉政文化进公园、廉政文化进小区、廉政文化进学校、廉政文化进家庭。

(四)传党声、听民意、筑和谐、促发展——大力开展社区党代表社区服务站工作。社区党委积极安排、组织社区党代表参与社区走访、调研活动,每周六安排党代表到社区党代表服务站轮值接待群众和党员,截止9月份,共受理、解决群众来访21件,有力地化解了民忧,促进了社区的美丽建设。

(五)党建联席,促进群团组织建设。以党建促进群团组织建设,今年共青团组建了7家非公企业团支部,多次带领辖区共青团员参与社区文明创建、关爱空巢老人活动等。妇联在妇女维权及关爱贫困妇女儿童工作中开展得有声有色。企业工会积极参与爱心捐款和关爱空巢老人等活动。

(六)大力开展社会组织,非公企业党组织的覆盖工作。深入开展社会组织、非公有制企业党组织覆盖“百日攻坚行动”,充分发挥社区党建的引领示范作用,今年,共完成非公联合支部和独立支部各2家的组建工作,圆满完成上级布置的任务。

二、围绕党建品牌抓亮点,创新思维促发展

在今年社区党建工作中,我们不断创新思维,抓特色,出亮点。社区党委在区域性大党建新格局基础上,在原“党员三带”、“三会平台”等党建品牌的工作基础上,结合社区资源优势多的特点,提出了“xx好八联’”的工作新思路。“xx好八联’”着力调动社区单位、居民共同参与的积极性。借助社区党建工作协调各个平台,通过完善资源共享、工作协同、项目运作三大机制,主动上门联系社区单位,鼓励其开放资源、联建互动。

(一)支部联建:社区党委着重从贴近实际、贴近群众、贴近生活方面入手,发挥党员先锋模范作用,促进党员整体素质提高,推动党和社会和谐,促进社会生产力发展,扩大支部联建的影响力。如老党员居多支部与年轻党员支部、社区在职党员支部与企业党员支部的联建。

(二)文明联创:以社区为平台,联合社区学校、大型国企、政府职能部门等单位,形成合力,共同推进社区文明创建;在居民群众中培育志愿者队伍,开展“学雷锋、树新风”活动。

(三)网格联办:以网格为单位,以信息为依托,把人、地、物、事、组织等社会管理要素纳入其中,通过划分网格,格格相通,互邻网格之间活动联办,保障联筹等,最大程度的发挥“1+1>2”的叠加效用,

(四)纠纷联调:在社区推行多元纠纷调解机制,积极发挥社区居民调解小组长、党员、物业主任的矛盾调处作用。加强和辖区派出所的协作,开展“警民联调”。在社区设立“社区法官工作点”和“巡回审判点”等,推动“无讼社区”建设。在大型建材城、购物商场等建立行业性调委会,发挥行业性调委会的作用。

(五)计生联抓:通过社区各物业单位、辖区企业、计生小组长开展计生联建工作,各物业单位作为社区人口信息员,企业与企业之间开展互动互帮互助活动,计生小组长互相学习、宣传,扩大计生服务网络,更有效地对社区计生户进行联系帮助。

(六)物业联动:充分发挥社区物业单位多的特点,以社区为平台,成立由街道办、社区、司法所、城管、派出所和物业管理处组成的社区“平安创建”理事会,定期举行“平安联建”联系会,制订对物业单位的考评奖惩机制,充分发挥物业单位在社区建设中的作用。

(七)安全联防:在社区内形成“安全生产齐抓共管”的良好氛围,编织社区安全生产防护网络,加强对辖区物业单位从业人员的安全生产培训,提高社区应对突发事件的处置能力。

(八)居民联助:加强社区居民代表、社区慈善人士、社区企业家、党员等进行结对联建,开展对包括在生活、就业、心理等问题上有需要帮助的人群进行居民与居民之间的联建帮扶活动,“居民物品置换”、“慈善捐助”。

三、围绕满意工程抓服务,提升社区服务水平。

我们根据社区的实际情况,量体裁衣,通过四项举措,为居民提供服务。

(一)创新社会管理,打造“平安”xx

开展“平安联建”工作是我社区针对辖区“五多”(即大型商场多、金融机构多、物业单位多、教育机构多和大型企事业单位多)的特点,克服社区自身人力物力相对缺乏的困难,努力挖掘和整合辖区单位资源优势,协调相关部门加强对社区平安建设的领导与协调,强化单位共建,形成合力,充分调动辖区各单位开展平安建设的积极性。我社区在以往工作的基础上,今年继续深化“平安联建”工作,主要有继续挖掘相关社区资源,我社区针对社区诈骗案件高发的特点,今年重点开展了辖区金融机构的反诈骗活动,主要举措有:1、定期举行金融机构的反诈骗专项部署会,通报社区诈骗类犯罪案件的特点,部署开展相关活动;2、督促金融单位开展技术升级和改造,如安装语音提醒设备、ATM机安装取款防护门、ATM机软件升级等;3、开展金融单位保卫工作人员的培训,通过请社区民警授课、培训等方式提高金融单位保卫人员的反诈骗业务技能;4、招募社区反诈骗志愿者活动,在社区主要银行门口举行反诈骗宣传活动,防止社区居民被骗。区单位的安保人员纳入社区防控网络,扩大社区防控范围和力量。

为进一步深化社会管理创新工作,切实维护广大人民群众最根本利益,从源头上发现、预防、化解社会矛盾、推动我辖区社会治安综合治理和法治建设工作顺利开展,社区围绕‘“网格化管理,精细化服务”思路,构建起横到边,纵到底,职能到位,责任到人的全覆盖管理服务网格,完善“1+5+N”网格化管理的数字管理平台,实现社区居民基本信息数字化覆盖。(“1”即指建立一个社区居民综合信息平台;“5”是指人、房、事、组织、物品等五类基本信息;“N”是指拓展信息源和应用系统,包括公安机关重点人员监控、违法犯罪信息等)。通过一系列制度的架构,使社区工作进一步标准化,规范化,网格化,精细化和科学化,以适应现代社区建设和发展的需要。

(二)互助互爱,打造“大爱”xx

今年社区共开展创业培训1期21人,领取结业证书16人,带动96人实现再就业,援助就业困难对象63人,保持社区零就业家庭0户的历史记录,发布用工信息112条,树立创业典型2人,新增城乡居民养老保险48人,领取待遇33人,辖区城乡居民养老保险参保率达到100%,办理灵活就业63人,新增城镇居民医疗保险286人,慰问80岁以上老人,共发放9800元。为3位90岁以上的高龄老人发放固定生活补贴3600元。

(三)宣传教育,打造“高质”xx

社区加大了对计划生育知识、优生优育知识的宣传力度,使育龄妇女了解计生政策,生殖健康知识,自觉遵守有关规定。同时加大对流动人口的计生宣传管理力度,免费为育龄人群提供药具、孕检。对避孕药具实行“一卡通”服务,主动为不能按时领药具的育龄夫妇送药具上门。社区努力提升计生服务内容与质量,推进“阳光计生”工程。

社区与仁德医院共建,每月出一期社区小报,并在小区设立了宣传小站,宣传健康知识、优生知识、文明知识等,并将社区动态传递给居民。在创建文明城市工作中,社区加大宣传教育力度,开展“从我做起,从本职工作做起,为创建文明城市加分”知识宣传,营造浓厚的创建文明城市氛围,我们组织各支部书记、积极分子通过学习座谈会,深刻理解“十八大”精神,制定宏伟目标和我们每个党员肩负的历史责任,亲身感悟作为一个公民,一名社区党员、干部应具备的良好思想品质和政治修养,分清是非,明确责任,从自身做起,不让不良行为和言论左右自己的思想。在职党员立足本职岗位,退休党员认真充当邻里纠纷调解员、方针政策宣传员、计生信息反馈员,切实发挥党员先锋模范作用。社区同时以科技宣传周、禁毒月等为活动主题,组织开展图片展,外出参观科普教育基地,寓教于乐,强化对居民的文化教育,提高居民文明素质,努力打造高质量文明社区。

(四)活动经常,打造“文化”xx

社区大力倡导“文化立社区 温馨在xx”,运用公园得天独厚的优势,培育文艺骨干,组建扶持文艺队伍,有剑舞、扇舞、秧歌,夕阳红合唱团等十六个项目,共计几百人的队伍,通过文艺内化,凝聚人心,做好创建国家公共文化服务体系各项工作,增强对社区的认同感与归属感。

社区利用各节日也开展了丰富的活动: 2月5日,在江宁里小区开展“义务写春联 新春送祝福”;2月22日社区携手邮政储蓄银行举办的“贯彻十八大,欢乐闹元宵”元宵文艺汇演;3月5日,组织社区居民参观“雷锋精神在福建”图片展,3月6日,组织社区文化志愿者参加湖里区“竞展巾帼健康风采共建和谐幸福湖里”广播体操展示;3月8日,组织社区居民参加纪念“3.8”趣味运动会。5月10日,社区组织居民、辖区单位进行地震应急疏散演练;5月15日,组织居民参加湖里区“科技活动周”科普知识竞赛;6月7日,组织社区居民及其小区物业负责人开展水上救援知识讲座,7月23日,组织社区中小学生开展 “凹凸曼”保驾护航夏令营之参观古龙酱文化园;8月5日,组织社区中小学生参加趣味运动会;8月9日,组织社区中小学生参加《德润人生——孝道同行,福满人间》道德讲堂。通过一系列多样化的活动,促进居民之间的交流,丰富居民的文化生活。

今后,社区党委将认真贯彻党的十八大精神,从不断满足居民服务需求及提升社区文明程度出发,不断更新理念,围绕“树品牌、出亮点,创新管理促和谐”的工作新思路,扎实推进社区各项建设的全面发展。

本文标题:社区党建工作汇报材料-农业专业合作社汇报材料
本文地址: http://www.61k.com/1149920.html

61阅读| 精彩专题| 最新文章| 热门文章| 苏ICP备13036349号-1