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财务部岗位职责-财务部门岗位职责

发布时间:2018-03-04 所属栏目:财务部会计岗位职责

一 : 财务部门岗位职责

计划财务科岗位职责

计划财务科设置15个岗位:科长、副科长、会计主管岗、出纳岗、资金管理岗、往来管理岗、财务会计岗、存货会计岗、固定资产管理岗、税务会计岗、稽核岗、总账会计岗、成本预算岗、统计岗、和综合管理岗。

一、科长岗位职责

(一)在上级业务部门的指导和公司领导下,主持计划财务科全面工作,对职能范围内各项工作负直接领导、组织和管理责任。

(二)负责领导本科室财务人员贯彻执行国家颁布的财经政策、法规、条例和上级有关财务管理制度,组织制定本公司的各项财务规章制度,并贯彻落实;组织制订有关科室、基层单位的经济责任制,负责年终检查、考核、奖评工作。

(三)负责组织建立会计人员岗位职责,做到职责明确、分工合理,并参与公司对会计人员的考核。负责组织公司会计人员的业务知识学习和年度继续再教育培训学习,不断提高会计人员的业务素质和财务管理水平。

(四)根据上级下达的经营计划,编制单位的年度收支计划。

(五)执行国家税收政策,督促税金交纳。

(六)负责组织会计人员做好会计核算工作,充分发挥会计工作的核算和监督作用;审查对外提供的各项会计资料,组织按时编报会计决算报表和财务情况说明书。

(七)在公司主管领导的领导下,检查督促计划的落实,会同有关部门定期组织召开经济活动分析会议,对预算完成情况进行分析,为公司领导的经营决策提供参考依据。

(八)保守财务秘密。

(九)完成领导交办的其他工作。

二、副科长岗位职责

(一)认真贯彻落实《会计法》和国家各项财务规章制度,结合本单位具体情况协助科长制订各项财务会计制度,并监督执行。

(二)负责指导本单位的会计核算和会计电算化工作,组织管理和维护本单位的财务核算系统。

(三)负责本单位会计基础工作;审核会计凭证和会计报表。

(四)协助科长建立本单位财务人员岗位职责和稽核制度。协助科长办理财务人员工作变动时的交接工作。

(五)协助科长审查或参与拟定经济合同、协议及其他经济文件。

(六)负责指导、监督财务主管的工作,保证财务主管的工作质量。

(七)负责组织本单位财务人员业务学习、内部单位财务大检查工作;负责组织检查本单位财经法规的执行情况。

(八)保守财务秘密。

(九)完成领导交办的其他工作。

三、会计主管岗位职责

(一)负责财务信息系统日常的运行维护和管理。

(二)按照会计制度及上级有关规定,结合本公司具体情况,拟定适合本公司的具体会计核算规范。

(三)对各岗位的会计基础工作进行指导、检查,总结经验,不断改进和完善会计工作。拟定会计基础工作规范。

(五)组织科室人员的业务学习,拟订培训计划。

(六)参与有关制度的修订工作。

(七)保守财务秘密。

(八)交办的其他工作。

四、出纳岗位职责

(一)严格按现金开支范围办理现金收付;每日工作完毕及时进行现金盘点并编制现金盘点表交由财务会计岗审核签字,做到日清月结。

(二)办理银行结算业务,并及时录入资金管理系统;规范使用支票,杜绝签发空白支票。

(三)妥善保管库存现金、有价证券、支票、收据和财务专用章。

(四)审核各类支付凭证,及时支付款项。

(五)协助财务会计岗整理票据,协助资金岗编制资金计划。

(六)交办的其他工作。

五、资金管理岗位职责

(一)根据上级有关资金管理办法,拟订我公司的资金管理规定。

(二)及时编制资金收支计划。负责资金月计划、周计划和日计划的编制上报。

(三)审核资金系统收、付款业务单据。

(四)协助内控岗加强对资金系统操作人员的内控管理工作。

(五)交办的其他工作。

六、往来管理岗位职责

(一)拟订往来款项结算手续制度。

(二)办理申请往来单位的标准信息工作。

(三)负责往来账目的核算工作,定期对往来款项进行函证。负责职工备用金清理工作,协助有关部门催收应收款项。

(四)及时编报上级部门要求的报表,并对往来款项进行分析。

(五)交办的其他工作。

七、财务会计岗位职责

(一)负责日常费用的审核、报销工作;负责职工薪酬的核算;负责打印、整理并装订会计凭证。

(二)负责现金盘点审核工作。

(三)负责领取银行对账单,编制银行对账余额调节表并录入资金管理系统。

(四)交办的其他工作。

八、存货会计岗位职责

(一)配合有关部门制订材料物资消耗定额,协助管理材料物资。

(二)负责材料的日常核算,参与编制材料计划,分析库存的储备、发出等执行情况。

(三)参与存货盘点工作,及时编报有关存货报表。

(四)交办的其他工作。

九、固定资产管理岗位职责

(一)会同装备管理部门结合我公司实际,拟订固定资产的核算与管理办法,并贯彻执行。

(二)协助对接投资计划,参与编制固定资产更新改造投资计划和大修理计划。协助落实投资计划、修理计划。

(三)负责固定资产的日常核算和管理工作,编制有关的报表。

(四)负责固定资产使用的监督、管理和分析。

(五)参与固定资产的清查盘点。

(六)交办的其他工作。

十、税务会计岗位职责

(一)办理发票开具、发票认证、税款抵扣等日常工作,正确、及时计算各项应纳税额,并进行会计核算,按时进行纳税申报。整理、保管各项纳税资料,配合税务机关做好常规的税金缴纳、税务检查工作。

(二)及时上报上级要求的税务资料,加强与上级部门的沟通、协调工作,积极进行税务筹划,为公司经营决策当好参谋。负责与当地国税、地税的协调工作,配合税务机关做好税务检查工作。

(三)加强与市场经营部的联系,审核经济合同的涉税条款并提出修改意见。

(四)办理税务登记及变更等有关事项;办理有关的免税申请及退税等事项。

(五)负责公司税收法律、法规的宣传、培训工作。

(六)交办的其他工作。

十一、稽核岗位职责

(一)学习、贯彻《会计法》和国家有关财经法律法规,以及集团公司、西南石油局有关财务制度。

(二)审查财务收支。根据财务收支计划和财务会计制度,逐笔审核各项收支,对计划外或不符合规定的收支,提出意见,并向领导汇报,采取措施,进行处理。

(二)审核记账凭证。复核凭证是否合法、内容是否真实、手续是否完备、数字是否正确、会计分录是否符合制度规定。

(三)对账簿记录进行抽查,看其是否符合要求,并将计算机中的数据与会计凭证核对。

(四)审核会计报表编报是否符合制度的要求;对审核中发现的问题和差错,应及时通知有关人员查明、更正和处理。稽核人员对审核签署的凭证、账薄、报表负责。

(五)审核库存现金、银行存款日清月结的执行情况。

(六)交办的其他工作。

十二、总账会计岗位职责

(一)负责经营收入核算,及时准确反映公司经营业务的成果。

(二)负责成本费用的计提、结转,编制相关的原始或记账凭证。

(三)编制会计报表及报表附注,协助进行核算管理工作,配合做好综合分析工作。

(四)负责处理与报表有关的事项;按会计档案的要求及时打印账簿并整理、装订。

(五)负责填报上级部门要求的与会计报表有关的财务数据及资料。

(六)交办的其他工作。

十三、成本预算岗位职责

(一)负责与上级部门对接年度预算指标,分解、落实上级下达的年度预算指标。

(二)负责预算报表的编制与上报。

(三)对预算的执行情况进行对比分析,每月按时上报经济分析报告;负责编写公司内部的季度经济分析报告。

(四)按上级部门要求及时编报成本预算方面的资料。

(五)交办的其他工作。

十四、统计岗位职责

(一)与有关部门配合,负责综合报表的编制、上报工作。

(二)负责统计报表分析的编写工作。

(三)完成上级下达的统计任务。

(四)交办的其他工作。

十五、综合管理岗位职责

(一)制订本公司的会计档案管理制度及票据管理制度。

(二)负责各类会计档案(包括会计凭证、会计账薄、财务报告、数据光盘、财务计划、工作交接、财务预算及经济合同)的整理、立卷、归档、保管、调阅、移交和销毁等工作,做好档案的安全保密工作。

(三)负责科室的综合管理工作,包括公文的传递、保管、归档工作及考勤。

(四)办理各类票据的领购、缴销工作。

(五)交办的其他工作。

二 : 财务部门岗位职责

计划财务科岗位职责

计划财务科设置15个岗位:科长、副科长、会计主管岗、出纳岗、资金管理岗、往来管理岗、财务会计岗、存货会计岗、固定资产管理岗、税务会计岗、稽核岗、总账会计岗、成本预算岗、统计岗、和综合管理岗。

一、科长岗位职责

(一)在上级业务部门的指导和公司领导下,主持计划财务科全面工作,对职能范围内各项工作负直接领导、组织和管理责任。

(二)负责领导本科室财务人员贯彻执行国家颁布的财经政策、法规、条例和上级有关财务管理制度,组织制定本公司的各项财务规章制度,并贯彻落实;组织制订有关科室、基层单位的经济责任制,负责年终检查、考核、奖评工作。

(三)负责组织建立会计人员岗位职责,做到职责明确、分工合理,并参与公司对会计人员的考核。负责组织公司会计人员的业务知识学习和年度继续再教育培训学习,不断提高会计人员的业务素质和财务管理水平。

(四)根据上级下达的经营计划,编制单位的年度收支计划。

(五)执行国家税收政策,督促税金交纳。

(六)负责组织会计人员做好会计核算工作,充分发挥会计工作的核算和监督作用;审查对外提供的各项会计资料,组织按时编报会计决算报表和财务情况说明书。

(七)在公司主管领导的领导下,检查督促计划的落实,会同有关部门定期组织召开经济活动分析会议,对预算完成情况进行分析,为公司领导的经营决策提供参考依据。

(八)保守财务秘密。

(九)完成领导交办的其他工作。

二、副科长岗位职责

(一)认真贯彻落实《会计法》和国家各项财务规章制度,结合本单位具体情况协助科长制订各项财务会计制度,并监督执行。

(二)负责指导本单位的会计核算和会计电算化工作,组织管理和维护本单位的财务核算系统。

(三)负责本单位会计基础工作;审核会计凭证和会计报表。

(四)协助科长建立本单位财务人员岗位职责和稽核制度。协助科长办理财务人员工作变动时的交接工作。

(五)协助科长审查或参与拟定经济合同、协议及其他经济文件。

(六)负责指导、监督财务主管的工作,保证财务主管的工作质量。

(七)负责组织本单位财务人员业务学习、内部单位财务大检查工作;负责组织检查本单位财经法规的执行情况。

(八)保守财务秘密。

(九)完成领导交办的其他工作。

三、会计主管岗位职责

(一)负责财务信息系统日常的运行维护和管理。

(二)按照会计制度及上级有关规定,结合本公司具体情况,拟定适合本公司的具体会计核算规范。

(三)对各岗位的会计基础工作进行指导、检查,总结经验,不断改进和完善会计工作。拟定会计基础工作规范。

(五)组织科室人员的业务学习,拟订培训计划。

(六)参与有关制度的修订工作。

(七)保守财务秘密。

(八)交办的其他工作。

四、出纳岗位职责

(一)严格按现金开支范围办理现金收付;每日工作完毕及时进行现金盘点并编制现金盘点表交由财务会计岗审核签字,做到日清月结。

(二)办理银行结算业务,并及时录入资金管理系统;规范使用支票,杜绝签发空白支票。

(三)妥善保管库存现金、有价证券、支票、收据和财务专用章。

(四)审核各类支付凭证,及时支付款项。

(五)协助财务会计岗整理票据,协助资金岗编制资金计划。

(六)交办的其他工作。

五、资金管理岗位职责

(一)根据上级有关资金管理办法,拟订我公司的资金管理规定。

(二)及时编制资金收支计划。负责资金月计划、周计划和日计划的编制上报。

(三)审核资金系统收、付款业务单据。

(四)协助内控岗加强对资金系统操作人员的内控管理工作。

(五)交办的其他工作。

六、往来管理岗位职责

(一)拟订往来款项结算手续制度。

(二)办理申请往来单位的标准信息工作。

(三)负责往来账目的核算工作,定期对往来款项进行函证。负责职工备用金清理工作,协助有关部门催收应收款项。

(四)及时编报上级部门要求的报表,并对往来款项进行分析。

(五)交办的其他工作。

七、财务会计岗位职责

(一)负责日常费用的审核、报销工作;负责职工薪酬的核算;负责打印、整理并装订会计凭证。

(二)负责现金盘点审核工作。

(三)负责领取银行对账单,编制银行对账余额调节表并录入资金管理系统。

(四)交办的其他工作。

八、存货会计岗位职责

(一)配合有关部门制订材料物资消耗定额,协助管理材料物资。

(二)负责材料的日常核算,参与编制材料计划,分析库存的储备、发出等执行情况。

(三)参与存货盘点工作,及时编报有关存货报表。

(四)交办的其他工作。

九、固定资产管理岗位职责

(一)会同装备管理部门结合我公司实际,拟订固定资产的核算与管理办法,并贯彻执行。

(二)协助对接投资计划,参与编制固定资产更新改造投资计划和大修理计划。协助落实投资计划、修理计划。

(三)负责固定资产的日常核算和管理工作,编制有关的报表。

(四)负责固定资产使用的监督、管理和分析。

(五)参与固定资产的清查盘点。

(六)交办的其他工作。

十、税务会计岗位职责

(一)办理发票开具、发票认证、税款抵扣等日常工作,正确、及时计算各项应纳税额,并进行会计核算,按时进行纳税申报。整理、保管各项纳税资料,配合税务机关做好常规的税金缴纳、税务检查工作。

(二)及时上报上级要求的税务资料,加强与上级部门的沟通、协调工作,积极进行税务筹划,为公司经营决策当好参谋。负责与当地国税、地税的协调工作,配合税务机关做好税务检查工作。

(三)加强与市场经营部的联系,审核经济合同的涉税条款并提出修改意见。

(四)办理税务登记及变更等有关事项;办理有关的免税申请及退税等事项。

(五)负责公司税收法律、法规的宣传、培训工作。

(六)交办的其他工作。

十一、稽核岗位职责

(一)学习、贯彻《会计法》和国家有关财经法律法规,以及集团公司、西南石油局有关财务制度。

(二)审查财务收支。根据财务收支计划和财务会计制度,逐笔审核各项收支,对计划外或不符合规定的收支,提出意见,并向领导汇报,采取措施,进行处理。

(二)审核记账凭证。复核凭证是否合法、内容是否真实、手续是否完备、数字是否正确、会计分录是否符合制度规定。

(三)对账簿记录进行抽查,看其是否符合要求,并将计算机中的数据与会计凭证核对。

(四)审核会计报表编报是否符合制度的要求;对审核中发现的问题和差错,应及时通知有关人员查明、更正和处理。稽核人员对审核签署的凭证、账薄、报表负责。

(五)审核库存现金、银行存款日清月结的执行情况。

(六)交办的其他工作。

十二、总账会计岗位职责

(一)负责经营收入核算,及时准确反映公司经营业务的成果。

(二)负责成本费用的计提、结转,编制相关的原始或记账凭证。

(三)编制会计报表及报表附注,协助进行核算管理工作,配合做好综合分析工作。

(四)负责处理与报表有关的事项;按会计档案的要求及时打印账簿并整理、装订。

(五)负责填报上级部门要求的与会计报表有关的财务数据及资料。

(六)交办的其他工作。

十三、成本预算岗位职责

(一)负责与上级部门对接年度预算指标,分解、落实上级下达的年度预算指标。

(二)负责预算报表的编制与上报。

(三)对预算的执行情况进行对比分析,每月按时上报经济分析报告;负责编写公司内部的季度经济分析报告。

(四)按上级部门要求及时编报成本预算方面的资料。

(五)交办的其他工作。

十四、统计岗位职责

(一)与有关部门配合,负责综合报表的编制、上报工作。

(二)负责统计报表分析的编写工作。

(三)完成上级下达的统计任务。

(四)交办的其他工作。

十五、综合管理岗位职责

(一)制订本公司的会计档案管理制度及票据管理制度。

(二)负责各类会计档案(包括会计凭证、会计账薄、财务报告、数据光盘、财务计划、工作交接、财务预算及经济合同)的整理、立卷、归档、保管、调阅、移交和销毁等工作,做好档案的安全保密工作。

(三)负责科室的综合管理工作,包括公文的传递、保管、归档工作及考勤。

(四)办理各类票据的领购、缴销工作。

(五)交办的其他工作。

三 : 财务部岗位职责

江西巨通实业有限公司

财务部岗位工作职责

1 总则

1.1 财务部基本任务是:做好各项财务收支的计划、控制、核算、分析和考核工作;

参与经营分析、投资、决策等管理工作;有效利用公司的各项资产,努力提高经济效益。[www.61k.com)

1.2 本规定适用于江西巨通实业有限公司的全体财务部员工。

2 组织机构和人员配置

2.1 财务部组织机构如下图:

财务部工作职责 财务部岗位职责

2.2 结合财务部岗位设置,人员配置为:

经理 1人

主管 2人

会计 2人

出纳 1人

共6人

3 财务部职能和职责

3.1 财务部门职能:在公司总经理的领导下,依据国家有关财税方面的法律法规和集团财务管理制度,履行财务制度体系建设、全面预算管理、会计核算管理、资金管理、应收账款控制、资产管理、统计管理、税务管理和票务管理等财务工作职能,为实现公司的业务战略目标和年度经营计划提供强有力的财务保障。

3.2 财务部门职责:

财务部工作职责 财务部岗位职责

3.2.1 严格执行公司各项财务管理制度。[www.61k.com]

3.2.2 制定具体的会计核算标准、核算规范制度。

3.2.3开展决算、清算、汇算等会计核算工作。

3.2.4组织编制、审核各类财务报表、附注及财务分析报告,编制、审核公司的会计凭证。

3.2.5牵头组织公司全面预算管理工作,审核各项超预算项目与预算外项目合规性、合理性。

3.2.6、组织编制年度资金需求计划,拟定年度融资计划及财务费用预算表。

3.2.7建立和维护融资渠道,选择融资方式并制定公司融资方案,降低融资成本。

3.2.8调度公司经营资金,制定和审批年度、月度运营资金使用计划。

3.2.9汇总、编制公司资金收支计划,合理调配资金,定期对资金使用情况进行分析、反馈。编制应收账款明细,督促各项资金的回收。

3.2.10参与建立客户信用体系建设。根据客户的信用等级,按合同条款及客户赊销信用政策,审核、控制经营部的发货。

3.2.11制定存货、固定资产等资产盘点计划,并组织开展年度盘点工作。

3.2.12跟踪在建工程完工进度,及时对竣工工程进行核对并完成相应的固定资产结转。

3.2.13审核存货收发业务单据、报表。审核存货及资产报废。

3.2.14协助外部审计部门、税务部门完成固定资产盘点工作。

3.2.15组织公司税务筹划、税务申报与缴纳工作。配合完成税务局对公司的税务检查。

3.2.16结合公司的实际需要,购买各种支票、收据、有价证券等相关单据。

3.2.17建立、完善部门各类管理规章制度、流程,并严格执行。做好财税方面有关证照的年检,加强财务人员的培训和部门建设。

3.2.18完成公司领导交办的其他工作和协助有关部门完成与本部门相关的职能工作。 4 财务各岗位职责

4.1财务部经理工作职责

4.1.1在公司总经理的直接领导下,负责组织和领导本公司的财务工作,提供规范化、标准化的会计核算和财务管理服务。

4.1.2 根据财经法规和公司的管理制度,负责拟定、完善、贯彻执行公司各项财务管

财务部工作职责 财务部岗位职责

理制度。(www.61k.com)

4.1.3负责制定本公司财务岗位职责,进行岗位考核,保证公司财务工作落到实处。

4.1.4负责公司内控制度建设,规范会计核算,如实反映财务状况和经营成果。

4.1.5依据公司各相关管理制度,对各项经营活动进行监督、审核。对超权限报销,在得到总经理批准后,方可办理财务报销手续。

4.1.6组织编制会计报表、财务报告及相关管理报表,并定期向总经理或公司股东报送。对会计信息的真实性和及时性承担直接责任。

4.1.7负责组织年度预算的编制、控制、分析并及时反馈各单位预算的执行情况,使预算管理落到实处。

4.1.8严格执行收支两条线,维护财经纪律。负责对存货、应收款项、应付款项、固定资产等资产组织实施规范有效的财务管理,承担相应的财务监督职责。

4.1.9负责组织现金、存货、固定资产等资产的盘点清查工作,不定期对现金进行盘点,加强客户信用和应收账款回笼管理,确保授信安全。

4.1.10依据生产的特殊性完善成本核算管理办法,组织成本费用分析,深入挖潜降低成本的可能,提高效益。

4.1.11规范会计档案管理,保证会计资料的安全完整。

4.1.12监督、控制及统一管理相关对外报送的财务资料和统计资料。

4.1.13接受和配合内部和外部的审计、检查工作,及时纠正违规事项。

4.1.14加强与银行、税务、财政、审计等部门的沟通和协调,并保持良好关系。

4.1.15做好本部人员的培训工作。

4.1.16负责协调财务部与其他各部门之间的工作关系。

4.1.17公司领导交办的其他事项。

4.2财务管理副经理工作职责

4.2.1按财务管理标准和报销付款审批程序的规定,严格审核公司的各项费用或款项报销的单据,保证报销原始凭证的真实性、合法性、合规性。

4.2.2根据会计法和企业会计准则等财经法规,审核记帐凭证会计分录的正确性,以保证会计报表的正确无误。

4.2.3定期编制并报送财务预测快报、会计报表和相关的管理报表,定期编制并报送会计报表附注和财务报告。

4.2.4编制部门预算及财务预算,并进行预算控制、分析和反馈工作。

财务部工作职责 财务部岗位职责

4.2.5编制资金计划并合理安排使用资金,审核各项资金的支付,加强资金管理。[www.61k.com]

4.2.6做好财务筹资管理工作。

4.2.7审核各项税务申报表及税款的缴纳,协助税务会计做好企业所得税清算工作,进行税收筹划管理。

4.2.8组织会计人员进行会计资料归档管理工作。

4.2.9协助加强本部门人员的培训教育工作。

4.2.10公司领导交办的其他事项。

4.3会计核算副经理工作职责

4.3.1负责费用方面凭证的编制,严格将各项费用归集到应属的各部门。严格按照新企业会计准则,规范费用业务的帐务处理工作。

4.3.2审核采矿或选矿各生产单位提交的人工工时和工作量的计算是否正确,结合规定的计算标准进行计件人工工资的核算,编制相关凭证。

4.3.3负责现金、银行存款科目凭证的编制,并正确指定对应的现金流类别。凭证编制完毕后,进行现金、银行存款科目余额与银行对帐单余额、库存现金核对。

4.3.4负责探矿、基建等各项工程类或固定资产类的结算工作,并处理相关的会计事项。计提固定资产折旧,处理固定资产相关的会计事项。

4.3.5编制公司各项目工程进度结算情况表,并与财务数据核对。

4.3.6计提工会经费、无形资产摊销及各项预计事项。

4.3.7负责会计凭证、总帐和明细帐帐簿及其他会计资料装订成册归档管理。

4.3.8负责县财政事业单位要求的企业财务指标数据的申报工作。

4.3.9公司领导交办的其他工作。

4.4往来核算会计兼税务会计工作职责

4.4.1负责往来会计科目核算及凭证的编制工作,承担相应的采购、销售管理职责。

4.4.2及时进行采购合同、计划单、入库单和采购发票的核对,编制相应凭证。

4.4.3审核产品销售合同、结算单、出库单和销售发票,编制相应凭证。

4.4.4负责残采承包商安全生产押金、员工借款事项的凭证编制。

4.4.5往来款收付事项凭证的编制,并正确指定对应的现金流类别。

4.4.6编制客户和供应商科目余额表、帐龄分析表等,季度计提坏帐准备及凭证的编制。

4.4.7负责各客户和供应商往来款项的对帐并加强欠款(周转备用金除外)的催收工

财务部工作职责 财务部岗位职责

作。[www.61k.com)

4.4.8负责会计凭证、总帐和明细帐帐簿及其他会计资料装订成册归档管理。

4.4.9依法进行税务事项的会计处理和纳税申报工作,做好增值税发票的购买、开具、保管等工作。

4.4.10在纳税申报时,应认真核对各项申报数据,保证与相关会计科目余额或发生额一致。

4.4.11公司领导交办的其他工作。

4.5成本会计工作职责

4.5.1监督各仓库保管员及时完成出入库记帐工作,定期收集各仓库出入库单据和结算表。

4.5.2原辅材料、低值易耗品或其他物料的出库核算,编制相应的凭证,审核生产物料领用情况。

4.5.3核对财务库存数据,针对财务与各仓库数有差异的要进行分析并提出处理意见。

4.5.4按规定的成本核算方法进行制造费用分摊及结转生产成本。

4.5.5按规定进行产品制造成本和产品销售成本的核算与结转。

4.5.6监督各仓库的保管工作,定期进行抽查或盘点,对差异事项及时提出处理意见。

4.5.7编制成本核算报表,进行生产成本分析,寻找生产成本节约空间;为管理层提出改进建议。

4.5.8为规范生产成本核算流程,提供建议方法和解决方案。

4.5.9公司领导交办的其他工作。

4.6出纳员工作职责

4.6.1遵照财经法规有关现金管理和银行结算制度的规定办理日常报销工作:现金收付和银行结算业务。

4.6.2按财务制度规定掌握现金库存量,不以“白条抵库”抵充库存现金。

4.6.3及时登记现金和银行存款的日记帐,随时掌握银行存款余额,不得签发空头支票。按规定进行现金盘点和编制银行存款余额调节表,交财务管理副经理审核。

4.6.4保管库存现金和有价证券,严格执行保卫、保密纪律,确保库存安全和完整。

4.6.5保管有关印章、空白收据和支票。

4.6.6及时进行核对现金及银行存款明细账,确保月末现金和银行存款与科目余额相符,发现差错及时查清。

财务部工作职责 财务部岗位职责

4.6.7在工作职责范围内,对不符合规定的单据,有权拒绝办理。(www.61k.com]

4.6.8完成领导交办的其他工作。

5 附则

5.1本规定从财务部门会议通过后生效,修改时亦同。公司以前制定的有关规定同时废止。

5.2本规定解释权归财务部。

江西巨通实业有限公司 财务部

2011年5月20日

本文标题:财务部岗位职责-财务部门岗位职责
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