一 : 争先恐后集体总动员门户网站大战微博

　　昔日因饭否、叽歪被封而沉寂的微博，如今一扫阴霾，正开启一个全民微博时代。

　　继新浪、搜狐、网易、腾讯等相继“标配”微博后，4月7日，记者从凤凰网获悉，凤凰网微博也开始邀请内测，除提供140字的短信息发布功能外，还将着力增强微博互动和社交功能。

　　据不完全统计，自去年8月开始内测以来，新浪微博用户量已经直逼千万人次。这一庞大的用户群触动了同业竞争者敏感的神经，均纷纷加入微博阵营。

　　据记者了解，搜狐微博将于4月11日正式上线。搜狐CEO张朝阳曾在公开场合表示：“微博是一项标志性配置，搜狐肯定会做。”搜狐微博从1月底开始内测。

　　腾讯则不惜推翻原先已运营三年之久微博网站“滔滔”，效仿新浪微博于两个月前开始内测新版腾讯微博。

　　“微博满足了媒体消费习惯的演进，提供一个新的及时、互动交流平台。”易观国际总裁于扬认为，这使得各大门户网站趋之若鹜，“谁都不敢不做微博。”

　　门户网站争先恐后

　　虽然早在2006年，微博鼻祖twitter开始进入世人眼中，中国草根创业者最早嗅到其商业价值。从校内网起家的王兴等人也曾创办饭否等中国最早的微博网站。但由于政策限制，草根微博网站发展却突然关停，发展戛然而止。

　　新浪微博则凭借着强大的用户基础、更丰富的运营经验则在过去半年多风生水起。新浪相关人士告诉记者，新浪微博在推广之初，发动各大编辑部以每天不超过1000人的数量在各个行业广泛展开邀请，包括：白领、教师和学生等。

　　其中，“名人微博”虽然占据不多的数量，但却产生巨大的影响力。名人李开复、潘石屹和赵薇等的一举一动，每天都吸引了数以十万计的“粉丝”关注。

　　除此之外，新浪微博页面既秉承了twitter的设计理念，又做了中国化的创新。例如：将产品页面分为左右模式;设置大量标签、分组等功能;以及一键转发等功能。

　　“目前新浪微博的产品和团队都趋于成熟，并于3月30日成立了专门微博产品事业部，全面负责微博产品开发、运营及规划。”据新浪方面透露，新浪副总裁彭少彬将兼任微博产品事业部总经理，原隶属于产品事业部及运营部的微博项目团队成员将划入微博产品事业部。

　　新浪微博开展得如火如荼，带动了一场全民微博运动，另外三家门户网站都不敢掉以轻心。据记者了解，搜狐微博于1月开始公测;网易微博则在3月20日正式上线公测，允许用户注册;腾讯微博也已在3月31日开始邀请部分用户参与内测。

　　搜狐相关人士告诉记者，作为后来者，搜狐微博需要研发具有自身独特优势的产品。搜狐微博正尝试将搜狐各产品线，如果博客、社区、搜狐焦点、校友录等产品打通，进一步发挥搜狐矩阵优势。例如：个人在搜狐新闻页面上发表的评论将被直接转引到微博平台。此外，搜狐微博的字数没有任何限制。

　　中国最早涉足微博的腾讯推倒早在2007年中旬就已推出的类twitter微博网站“滔滔”，重新打造一个全新的腾讯微博。于扬认为，“腾讯早早涉足微博领域，因为充分意识到微博和QQ平台打通将发挥的巨大效益。但腾讯不是一家创新性的公司，所以‘滔滔’产品做得不够出色。但是一旦有了模仿对象，腾讯挟4.1亿QQ用户以令诸侯，将是非常可怕。”

　　网易微博则在微博字数上做出延伸，目前将最大字数限制扩展到163个，今后网易微博针对VIP用户还把字数限制从163字扩充到188字。

　　“门户网站的微博时代已经开始，各家都有自身的优势，未来孰优孰劣尚难定论。”于扬说。

　　解密微博价值

　　历史惊人的相似，如同几年前都不敢放弃博客一样，如今各大网站都不愿缺席微博。但历史又不同的是，微博价值认可度似乎远高于博客。

　　“作为关系类产品，微博有着比以往IM、博客、SNS等都更贴近用户需求，及更便捷使用的产品特性。”新浪相关人士告诉记者，“微博带给新浪最核心的价值是改变人们以往认为新浪缺乏竞争产品的观念，同时也为新浪带来大量更多年轻用户。”

　　在IM时代，人与人之间的沟通是有限的，而且搬迁非常困难;在博客时代，人与人之间是纵向沟通，而无法达到广泛横向扩散式的传播;在SNS时代，人与人的沟通是封闭的，局限在有限空间内。而微博则可以通过实时转发信息、互相评论，达到最大范围的沟通。同时，140字数的要求也大大降低了写作门槛，让更多草根阶层加入到微博圈际。

　　“微博充分满足了人们的沟通需求。”新浪相关人士说，给新浪直接带来大量的年轻用户，一改以往新浪以精英化、老龄化的用户特征。

　　此外，微博也催生了更多新的商业价值，使得各大门户网站不敢掉以轻心。

　　乐啊网CEO李琪缘告诉记者，通过微博的软性方式传递商业信息，将会比硬性广告产生更良好的传播效果。目前，戴尔、东航、欧莱雅等公司都已经在新浪平台上注册账户并发布信息。

　　“虽然这类传播目前仍以媒介形式为主，并没有带来直接的规模收入。但随着微博用户量的剧增，以及和手机、电子邮件的结合，其商业价值不可小觑。在twitter平台上，已经可以实现和电子商务直接合作。”李琪缘说。

　　不过也有业内人士认为，微博的黄金宝藏现在还未到挖掘的时候。于扬认为，“在政策严格管控的环境下，中国微博能否一直生存下去，商业价值是否能被挖掘都需要进一步观察。”

　　从国外的经验来看，twitter也尚未找到有效赢利途径，中国微博商业价值也只能用温火来烧。

　　此外，于扬表示，早在几年前博客盛行年代，从业者曾就其商业价值做出过乐观探讨，但此后随着SNS的兴起，博客日渐式微，因为人们找到一种更强互动性的交流平台。“但微博是否又马上会被新的互联网应用取代是不得而知的。”

二 : 争当“三优”党员活动总结

二季度我队党支部在争当“三优”党员活动中，认真按照“三优”党员考核办法，精心开展争当活动。具体开展争当情况：

一、加强宣传，明确 “三优”党员的标准和“争当”的意义

矿党委下发《关于开展创建“五好”党支部、争当“三优”党员活动的安排意见》后，我队支部及时组织党员对文件精神进行了学习，通过学习明确了“三优”党员的标准和条件，队党支部成立了争当“三优”党员领导小组，并结合救护队工作制定了“三优”党员考核办法。

二、组织学习，提高了党员党性修养和工作热情

按照“三优”党员考核标准，队支部组织党员利用党课等学习时间集中学习马列主义、毛泽东思想、邓**理论和“三个代表”等党的知识，通过这一阶段的学习，党员的政治水平和党性修养得到进一步提高，大家立足岗位，刻苦学习技能知识，爱岗敬业的工作积极性得到了提高。在职工群众中处处事事起到了模范带头作用。

三、“三优”党员活动的开展，推动了我队各项工作的开展

自争当“三优”活动开展以来，党员同志个个争做思想优先、业绩优秀、作风优良的“三优”热情不减，平时工作中的模范作用得到了提高，受到了职工群众的好评，由于党员的带头作用，大大推动了我队各项工作的开展。

四、争当活动开展以来，涌现了一批模范党员

由于考核措施得力，党员自觉性高，活动开展以来，党员的整体面貌大大改观，涌现出了后进赶先进，先进比贡献的争当高潮。组织委员何福保同志，为人民服务的积极性更高，带头意识更强了，每天不管他值不值班，他总是打扫厕所卫生，在队院里喷洒农药消灭蚊蝇，深受职工群众的好评，在争当“三优”党员中表现突出。

五、下步争当“三优”党员活动的规划

争当“三优”刚刚开始，许多工作还不是很具体，下步支部打算在深入开展争当活动的同时，组织党员加强政治理论学习和爱岗敬业教育，把甘于吃苦，乐于奉献的精神扎根到党员群众中来，把全心全意为人民服务的党的宗旨牢固树立到党员思想中来，立足实际，在岗位上搞好争当活动，为我矿各项工作提供坚实的组织保证。

三 : 党员先教活动全面工作总结

    在局党委的领导下，新闻中心所属单位自元月份开始开展保持共产党员先进性教育活动，经过学习动员、分析评议和整改提高等阶段的工作，基本完成了先进性教育的各项任务，取得了教育活动的预定成效。现对整个教育活动作如下总结：

一、工作概况

自教育活动开展以来，我们主要做了以下工作：

（一）学习动员阶段。（报社、电视台、记者站、文化办分别在报社和局机关先进性教育领导小组领导下开展工作）

1、健全组织。报社成立了 “先进性”教育活动领导小组及其办公室、先进性教育活动督导组。

2、调查摸底。报社、电视台、记者站、文化办所属党支部采取召开座谈会、个别了解等形式，进行调查摸底，摸清本单位党员队伍的实际情况，明确开展教育活动要解决的主要问题和要达到的要求。

3、制定方案。报社、电视台、记者站、文化办所属的党支部分别制定了先进性教育活动实施意见，各党支部也相应制定了活动计划。

4、宣传发动。报社及局机关先进性教育领导小组通过会议、讲座等形式，开展宣传活动，营造了舆论氛围，调动党员和群众参与教育活动的积极性。

5、动员大会。报社及局机关相继于元月下旬召开动员大会，对教育活动作出整体部署。

6、制定意见。报社及局级关先进性教育办公室制定了《学习动员阶段工作意见》、各党支部制定了《先进性教育学习动员阶段运行大表》。

7、理论培训。报社举办以“三个代表”重要思想为主题的党员理论培训班一期，为期二天。局机关组织了先进性教育培训班。

8、组织学习。全体党员以支部为单位进行学习培训。根据工作特点，充分利用“春节”假期和双休日，安排学习。集中学习培训在30小时以上，个人自学不少于10小时，保证每个党员学习时间在40小时以上，取得了学习成果。

9、组织讨论。报社、电视台、记者站、文化办组织党员开展新时期党员先进性标准大讨论，共计召开12场（次）座谈讨论会会。

10、每个党员认真完成学习笔记和个人学习体会，通过报社及局级关先进性教育领导小组的验收，顺利转入第二阶段。

（二）分析评议阶段。报社、电视台、记者站、文化办分别在报社和局机关先进性教育领导小组领导下开展工作）

 新闻中心所属各单位自3月24日进入分析评议阶段后，按照“程序不逾越、操作要规范、标准要严格、工作要扎实，不走过场、不出偏差、务求实效”的总体要求，严格把握政策界限，注意方式方法，较好地完成了先进性教育第二阶段的工作。

1、强化宣传教育，营造浓厚氛围。

中心各单位高度重视分析评议阶段的宣传教育工作，把查摆问题作为关键环节，认真安排部署工作方案，保证分析评议质量。

制定实施方案，层层动员。报社制定了先进性教育活动分析评议阶段《实施方案》，电视台根据局机关分析评议阶段实施方案的要求，将各项工作落实到责任人。3月下旬，报社、电视台2个党总支和所属5个党支部都相继召开了分析评议阶段转段动员大会，党员参与面100%，使广大党员掌握了第二阶段的主要任务和方法步骤。

注重形式创新，营造氛围。各单位注重创新形式，以内容丰富、形式灵活的主题活动营造氛围，增加先进性教育活动的效果。报社党总支开展了“保持党员先进性，编采工作见行动”的主题实践活动，电视台党总支号召党员立足各自岗位，以实际行动体现党员的先进性。

发挥媒体优势，推进全局先进性教育活动深入开展。充分发挥《石油报》和电视台的舆论导向作用，全局分析评议阶段以来，共发表有关先进性教育文章382篇，开辟了“扎实开展先进性教育活动”、“先进性教育在基层”“先进性教育回顾”等报纸专栏和电视栏目，发表社论、评论员文章、电视专题、新闻专题等节目30余篇。省新闻出版局主办的《报刊动态》今年第5期专门以《石油报先进性教育活动报道抓得好》为题，在全省对《石油报》进行表扬，受到局党委的关注。

2、充分发动群众，广泛征求意见，深入开展谈心活动。

各单位在征求意见中，一方面教育党员端正思想，真心实意查问题；一方面采取措施使群众打消顾虑，敞开心扉一吐为快。

采取多种方式征求意见。各单位成立征求意见小组，通过召开座谈会、下发征求意见表和调查问卷、设立征求意见箱、征求意见电话等方式，广泛征求了对报社、电视台领导班子、处级领导和对各基层党支部及党员的意见、建议。各党总支先后召开了有处级领导、科室长、党支部书记、基层干部、普通党员和职工代表参加的不同层次座谈会，共下发对报社、电视台领导班子及班子成员、党支部和党支部书记及党员科室长、党员队伍和机关党员7类征求意见表443 份，调查问卷135份，累计征求了党员和职工群众共270余人次的意见、建议。各基层党支部也采取多种形式，广泛征求对党支部以及党员个人的意见、建议。在征求意见中，采取不署名方式，打消群众的顾虑，让群众把平时想说而不敢说、不说又不痛快的话说出来。据统计，经归纳整理后征求到的意见、建议共88条，其中对党总支9条，对领导班子和成员21条，对基层党支部12条。

深入谈心查找问题。石油报社、电视台党总支在谈心活动中，坚持实事求是、与人为善的原则，开诚布公地提出问题、查找根源、研究整改措施。并分层落实谈心活动，保证谈心的广泛性，每名党员谈心达到10人以上，处级党员领导干部每人真心实意谈心达15人以上。通过谈心，达到了沟通思想、互相提醒、交换意见、增进了解的目的。

严把征求意见关。报社、电视台党总支明确规定征求意见“五不过关”，即不按规定程序进行的、范围达不到要求的、有建议无意见的、与平时表现不符的、问题查找不深不透的不过关。

3、深刻进行党性分析，严把审阅关。

为了保证党性分析材料的质量，各单位首先是对党员加强指导。各党总支、支部明确了撰写党性分析材料的要求：每个党员要自己动手撰写不少于3000字的党性分析材料，党员领导干部的党性分析材料不少于4000字。党员和党员领导干部都要对照党章规定的党员义务、党员领导干部的基本条件、新时期保持共产党员先进性的基本要求，结合征求到的意见，撰写党性分析材料，重点检查在理想信念、宗旨、作风、遵守纪律和立足本职、发挥作用等方面存在的问题，从世界观、人生观、价值观上剖析思想根源，制定有针对性的整改措施。领导干部还要从科学发展观、正确政绩观和权力观、地位观、利益观等方面进行深刻剖析。全面总结的时限原则上从党的十六大开始，检查思想认识问题时可根据实际适当往前追溯。查找的方法是自己找、群众提、上级点、互相帮。其次是严把审阅关。各党总支严格落实对每个党员的党性分析材料都要分级审阅把关的要求，在规定时间内，报社、电视台、记者站、文化办党员全部完成了党性分析材料，审阅人进行了书面把关签字。

4、认真召开专题民主生活会和专题组织生活会，搞好民主评议。

按照局党委先进性教育活动领导小组的统一部署，各党总支、支部认真抓好、抓细、抓实分析评议阶段每个环节。及时召开了处级党员领导干部党性分析评议会，由职工代表对处级党员领导干部查找问题的情况进行评议，领导干部的评议满意度达 98 %。在4月19日召开的报社处级党员领导干部专题民主生活会上，领导班子成员围绕石油报社的生存发展、正确处理好改革发展稳定的关系、提高领导干部的党性修养等方面开展批评与自我批评，查摆自身及报社班子中存在的问题，善意地指出存在的不足和薄弱环节，并提出整改措施。

报社、电视台基层党支部及时召开了专题组织生活会。会前认真准备，吸收职工代表参与。会上按照“一人谈、众人帮、逐人分析评议”的方式进行，党员轮流宣读个人的党性分析材料，积极主动地征求大家的批评意见。大家紧密联系思想和工作实际，从理想信念、宗旨意识、组织观念、思想作风、工作效绩、廉洁自律等方面开展批评和自我批评。会后，各基层党支部召开职工大会对评议情况进行通报。党员在民主评议中做到了认识端正，态度诚恳，分析深刻，意见中肯。每个党员同志都虚心听取、认真记录了其他党员同志提出的意见，并就今后如何改进表明了态度，达到“知无不言、言无不尽”，实事求是、全面深刻地剖析自我，一分为二、客观公正地评议他人。

5、强化学习，着重解决思想问题。

学习教育是整个教育活动的重点，报社、电视台分别制定了《处级党员干部先进性教育活动分析评议阶段教育学习计划》和《先进性教育活动分析评议阶段学习安排》，针对每一环节的重点工作和要解决的思想问题，安排学习内容。在征求意见环节，重点学习了《中共中央关于加强和改进党的作风建设的决定》和《人民日报》社论等文章；在开展谈心环节，重点学习了胡锦涛同志《在全党大力弘扬求真务实精神，大兴求真务实之风》等文章；在撰写党性分析材料环节，重点学习了不同层次的党员先进性标准、党组织和党员中存在问题的主要表现；在召开专题组织民主生活会、组织生活会环节，重点学习了《党章》有关民主集中制的内容和毛泽东同志《反对自由主义》等文章。在学习形式上采取集中学习和自学相结合，各党支部第二阶段学习时间均达20个学时以上。通过针对性学习，进一步触动党员思想，提高认识和觉悟，保证了分析评议阶段工作的顺利进展。

6、落实整改，解决问题。

针对征求到的对领导班子及成员、各支部及支部书记的88条意见和建议，报社、电视台党总支分别召开扩大会议进行了专题讨论，逐条进行了分析，针对意见准不准确，是否全面进行了讨论、梳理。当即对能够解决的11个问题明确予以解决；对其它问题反馈到各部门，由各部门制定出解决方案或做好答复解释工作。两个党总支还成立了专题整改小组，针对查摆出的问题，分层次归纳，分类梳理，分层次整改。针对每个问题提出做到四落实：落实牵头领导、落实责任部门、落实整改措施、落实整改效果。

（三）整改提高阶段（由新闻中心党委组织开展）

根据局党委有关要求和实施方案的安排，新闻中心保持共产党员先进性教育活动第三阶段由新闻中心党委组织开展。整改提高阶段工作从5月25日开始，到6月25日结束，圆满完成了预定的目标。

一、主要做法

（一）、统一思想、提高认识

新闻中心继续学习中央和局党委的有关文件精神，根据本中心的实际情况，认真落实局党委先进性教育活动领导小组办公室关于整改提高阶段工作的安排，进一步明确要解决的突出问题，研究制定出新闻中心关于做好整改提高工作的安排意见。

5月25日。新闻中心召开了整改提高阶段动员大会。中心党委书记朱灵同志亲自进行思想动员，向广大党员干部讲清搞好“整改提高”工作的重要意义，讲清“整改提高”工作阶段的方法步骤，讲清“整改提高”工作阶段的目标要求，对“整改提高”阶段的各项工作进行了具体安排部署，使广大党员干部对如何搞好整改提高工作有了一个明确的认识，让全体党员充分认识到了搞好“整改”阶段工作的重要性，克服“松口气”的思想，再接再厉，善始善终，继续保持在前段教育活动中的积极性和主动性，扎扎实实地搞好整改工作。把在“党性分析，民主评议”阶段中查摆出来的主要问题，特别是把解决学习实践“三个代表”重要思想和与党员先进性具体标准的差距，作为整改工作的重点，制定整改措施，切实加以改正。整改工作着眼于党员队伍长远建设，把新闻中心领导班子建设、党组织建设和职工队伍建设结合起来，建立健全相关制度，巩固教育活动的成果。通过扎实有效的工作，确实使共产党员的先锋模范作用更加突出，组织更加坚强有力，党群关系更加密切，各项工作更加卓有成效，让广大干部群众实实在在感受到教育活动的成效。

（二）认真研究分析，制定切实可行的整改方案

研究制定整改措施，是“整改提高”阶段的首要任务和关键环节，在对照检查阶段查找出来的问题，主要是群众普遍关心、反映强烈的问题，也是我们工作中的薄弱环节。新闻中心要求每个支部和每位党员都要根据前阶段对照检查中找出的突出问题和党组织的评议意见，特别是对照自己在解放思想、干事创业、加快发展等方面存在的问题和差距，进一步制定整改措施。制定整改措施，关键是要符合实际，扎实具体，有针对性和可操作性；既有明确的目标，又有解决问题的具体措施和方法，还有明确的时间要求。新闻中心主要是做到了以下几方面：一是坚持实事求是，整改措施切合实际、切实可行。能够做到的就做，做不到的就不说；群众最看重实际，不光看我们怎么说，更看我们怎么做，所以，不能说大话、空话。二是把措施定扎实、定具体，不搞那些原则性强、操作性差，大而化之、无法落实的东西。三是坚持走群众路线，制定整改措施，本着开门搞教育活动的精神，紧紧依靠群众，注意听取群众意见，集中群众智慧，吸收合理建议，认真进行修改。党员个人整改方案，在支部大会上向其它党员汇报，并听取意见，修改完善，由支部书记负责把关。支部整改方案广泛征求群众意见，并经支部大会讨论修改通过。整改方案确定后，通过一定形式，向群众公布，接受群众监督。四是立说立行，见诸行动，对个人和组织查摆出来的突出问题，从现在做起，从当前工作抓起，从广大干部群众看得见、摸得着的事情做起，立说立行，见诸行动。先易后难，通过分析，把那些马上能做、又可以做到的事，尽快做起来，使广大干部群众切身感受到教育活动带来的实际变化；对一时不能解决的问题，要做出规划，创造条件，逐步整改。

（三）、加强领导，明确责任

中心领导率先垂范，以身作则，投入大量的时间和精力做好整改工作，并加强具体指导。各支部把整改提高阶段的工作作为一项政治任务，摆到重要位置，支部书记都做到了切实履行直接责任人的职责，既抓好支部的整改工作，又以身作则，从自身做起，带头搞好整改，同时也督促本支部党员落实整改。对于一些情况比较复杂、涉及面比较广、一时难以解决的问题，坚持上下联动，左右配合、齐抓共管，使整改工作环环相扣、整体推进。

  （四）、抓好学习，兴起学习贯彻“三个代表”重要思想新高潮

我中心坚持不懈地把学习放在首位，在深化学习上下功夫。继续组织党员认真学习《保持党员先进性教育读本》、《“三个代表”重要思想学习纲要》等材料的有关篇目。通过扎实深入的学习，使广大党员在领会“三个代表”重要思想的时代背景、实践基础、科学内涵、精神实质和历史地位上有新的提高，在把握贯彻“三个代表”重要思想的根本要求上有新的收获，在运用“三个代表”重要思想指导实践上有新的成果。

（五）、搞好结合、狠抓整改措施的落实

在这一阶段的活动中，我们注意与学习贯彻“三个代表”重要思想以及贯彻落实集团公司、局党委工作会议精神等活动紧密结合，注意研究新情况，解决新问题。一是继续深入学习贯彻“三个代表”重要思想。我中心组织党员群众继续加强对“三个代表”重要思想的学习，引导党员加深对“三个代表”重要思想的科学内涵和精神实质的理解，用“三个代表”重要思想武装党员，用“三个代表”重要思想的要求来对照检查，用“三个代表”重要思想指导教育转化、整改提高工作，用实践“三个代表”重要思想的实际效果检验教育活动的成效。二是积极开展“艰苦奋斗、廉洁从政”教育。通过开展教育，引导党员干部牢记“两个务必”，自觉克服思想中的消极因素，整改自身存在的问题，切实转变作风，更好地干好本职工作。三是进一步转变工作作风。我中心结合这次活动要求，引导党员群众对照党员先进性标准，认真查摆自己在工作作风、工作效率、服务质量等方面的差距和不足，并广泛征求社会各界的意见和建议，积极主动地做好整改工作。四是认真贯彻局党委、勘探局、分公司工作会议精神。我中心认真组织广大党员干部继续深入学习上级会议精神，继续深入开展“解放思想、振奋精神、干事创业、加快发展”大讨论，进一步更新思想观念，创新工作方式，明确发展目标和改革方向，推动新闻中心工作跨越式大发展。坚持边整边改，对存在的突出的问题，特别是群众普遍关心、反映强烈的突出问题，能改的马上改，确定了明确的期限，不推诿扯皮，敷衍了事；应该解决但一时解决不了的，向群众说明情况，并采取措施逐步解决。让群众真正看到了党员先进性教育活动的成效。

（六）、确保实效、加强制度建设、从长远和根本上解决存在的突出问题

新闻中心把整改与立章建制结合起来，把整改措施制度化。通过这次整改，结合中心工作和干部队伍中存在的问题，认真研究制定和修改完善相关制度。一是对于以前行之有效的制度而没有得到认真执行的，在整改时认真进行总结，制定好落实的保证措施；二是对制度本身不够完善的，认真总结经验，进行完善；三是对缺乏制度保证的，认真研究建立起相关制度。还做到了认真总结这次学习教育活动在干部教育管理方面的好经验、好做法，研究制定关于加强干部队伍建设意见，包括：干部（党员）理论学习制度、干部岗位（党员）培训制度、干部（党员）联系群众制度、民主评议干部（党员）制度等。完善组织常抓不懈的工作机制，把加强干部队伍建设和组织建设的目标上升到“三个代表”的总体要求上来，进一步丰富充实“三级联创”内容和方法。把加强组织建设，提高干部队伍素质提高到一个新水平，巩固“三个代表”学习教育成果。

（七）、坚持创新，总结提高

在整改实践中，新闻中心紧密结合新世纪新时期党建工作的新任务新要求，努力在总结完善、提高、创新上下功夫。总结好的做法，提炼好的经验，创新活动载体，提升工作水平。新闻中心明确提出，检验是否通过教育提高了工作水平，标准是“五个看”：一是看党员学习时间“三个代表”重要思想的自觉性和坚定性是否增强了，真正提高了党员素质；二是看党员的先锋模范作用是否得到发挥，真正体现出共产党员的先进性；三是看党组织的凝聚力、战斗力是否得到提高，真正发挥了战斗堡垒作用；四是看广大党员群众关心的实际问题是否得到解决，真正做到了服务人民群众；五是看是否推动了本单位的中心工作，真正实现了“两不误”、“两促进”。

在整改提高阶段工作结束时，我们对照这些标准进行衡量，看看在哪些方面做到了，哪些方面还有差距，有差距的还要采取措施加以克服和解决。

我们始终坚持高标准、严要求，真正把先进性教育工作的过程，作为提高党员素质的过程，作为不断增强党组织凝聚力、创造力和战斗力的过程，努力把党支部建设成为贯彻“三个代表”重要思想的组织者、推动者和实践者。

（八）、加强监督，巩固阶段成果

为了巩固各阶段教育成果，新闻中心党委将监督、检查贯穿整个教育活动中。在这一阶段中采取以下形式来督促、检查各党支部的工作。

1、利用党委扩大会，让各党支部书记进行工作汇报、交流，以此来检查、督促各党支部开展“抓好整改、巩固提高”阶段的工作；并在相互交流的基础上，起到相互促进的作用。

2、新闻中心还成立督查小组，跟踪、检查各党支部开展“抓好整改、巩固提高”阶段的工作情况，同时收集群众反映的边整边改的意见和建议。

二、主要成效

新闻中心党委在整个“先进性”教育活动中，领导重视，部署周密，贴近实际，使之有声有色，富有成效，主要是：

（一）、通过党员先进性教育活动，全体党员的素质有了明显提高。

1、通过这次先进性教育活动，广大党员的党员意识和纪律观念得到了明显的增强，学习理论的自觉性也有了明显的提高。由于时间紧、内容多、任务重，许多党员硬是挤出时间来自学《保持共产党员先进性教育活动读本》，有的利用中午休息时间来学，有的利用工作间隙来学。同时，绝大部分党支部都利用休息时间召开组织生活会，而且组织生活会一开往往都是几个小时，全体党员毫无怨言，觉得作为党员是最起码的，也没有党员无故缺席。这次先进性教育活动，也活跃了党支部的组织生活会，增强了党支部的凝聚力和创造力，从而也增强了党支部的战斗力。

2、通过“学习动员”，全体党员普遍受到了一次较为深刻的马克思主义理论教育，尤其是“三个代表”重要思想的教育，进一步增强了全面正确地贯彻执行党的基本路线和中央决策的自觉性。党员们普遍感到对许多重大理论问题的认识和对中央的有关方针、政策有了比较全面、系统的把握，党员的思想认识有了明显的提高，政治意识、大局意识、责任意识有了明显增强，更加牢固地树立起全心全意为人民服务的根本宗旨意识。

3、通过认真查找党员和党组织存在的主要问题，讨论新闻中心制定的不同岗位党员先进性的具体标准，并通过“自我剖析、民主评议”，整改提高，全体党员彻底改变了过去那种对党员行为标准模糊化的认识，进一步明确了不同岗位党员先进性的具体要求，从而更加明确了今后的努力方向。大家普遍认为，这次党员先进性教育活动的确给全体党员提供了一次正面教育、自我教育、真正提高的良机。党员们表示，在今后的实际工作中，一定要严格按照《党章》和这次先进性教育活动中提出的不同岗位党员的先进性具体要求，进一步加强理论学习，提高政治水平，增强党性修养，进一步加大改革力度，通过全体职工的共同努力，实现新闻中心发展稳定的目标。

（二）、通过党员先进性教育活动，基层党的建设得到了加强。

1、党员先进性教育活动进一步增强了党支部的战斗堡垒作用，党支部的凝聚力、战斗力和创造力得到了加强。

在保持共产党员先进性教育整个活动中，我们重视对各党支部书记的指导和工作交流，因此原来比较先进的党支部在先进性教育中经受了锻炼，成绩更加突出；原来表现一般的党支部通过先进性教育活动获得了动力和活力，得到了明显的进步。总之，通过保持共产党员先进性教育活动，全中心各党支部的战斗堡垒作用在整体上得到了加强。

2、党员先进性活动进一步改善了干群关系、党群关系。

在党员先进性教育活动中，我们要求基层党支部委员联系一个党支部，给予工作指导。这一举措密切了领导干部与普通党员的关系，增进了相互交流和相互了解；同时，党员先进性教育活动也进一步拓宽了党群联系与沟通的渠道，党群互动的频率明显加强。300多人次群众参与了以党支部大会、座谈会、民主生活会、访谈、问卷调查等形式有关先进性教育的活动。

3、党员先进性教育活动进一步健全了新闻中心党的制度建设。

教育活动中我们强调各党支部的积极性和创造性，因而先进性教育活动激发了党员的活力和党支部的战斗力和创造力。新闻中心党委加强制度建设以保持这种活力和战斗力，先后建立了一系列的制度，如坚持和完善每月一次中心组的理论学习制度，通过有计划、有要求、有中心发言的理论学习研讨，不断提高新闻中心党政领导的理论修养和政策水平；健全每月一次中心党委会（扩大会）；每月1—2次的党支部组织生活会等制度。在保持党员先进性教育活动期间，中心党委继续做好日常的党建工作，做到党员教育和组织发展“两不误、两结合、两促进”。

（三）、通过党员先进性教育活动，宣传文化工作得到了有效促进。

1、较好发挥了舆论引导和把关的作用

上半年，新闻中心党委按局党委的工作部署，指导媒体围绕勘探、开发、生产、经营、市场开拓、降本减费、党的建设、四大工程建设等中心工作，发挥局党委的喉舌和宣传主阵地作用，为局党委、勘探局、分公司重点工作的运行提供了强大的舆论保证。1－5月份，新闻中心报社共出《石油报》86期，刊发各类稿件3500余篇；电视台编发《油田新闻》132期，电视新闻1300多条，播出《油海纵横》栏目22期，新闻专题18部；在中石化新闻联播等外部电视媒体上发表电视新闻及专题28条（部）。记者站组织稿件260多篇，在《中国石化报》发表各类稿件123篇；文化办出版《石油文学》一期，编发稿件20多篇共计11万字。没有发生一起政治性错误。

 2、领导班子建设得到加强

新闻中心自4月3日宣布成立以后，首先下发了《新闻中心领导班子自身建设的五点意见》，把班子建设目标确定为政治坚定、团结一致、纪律严明、清正廉洁、敬业有为的领导集体。经过两个月的落实，班子面貌有了较大变化。

  4、防“**功”破坏工作主动扎实

制定并启动了防“**功”破坏预案，加强了敏感日期的监控，1－5月份没有发生“**功”破坏活动，实现了电视信号“零插播”的目标。

  5、稳定工作落实到位

新闻中心成立不久，就成立了稳定工作和综合治理工作领导小组，明确了分工，落实了责任。将全中心135名协解、退休、内退、清退家属工等，按部门单位分解承包到每个中心领导、信访稳定工作领导小组成员、各部门负责人，对重点对象承包到人，中心领导小组同承包负责人签字责任书。1-5月份，新闻中心没有发生上访等事件。

保持共产党员先进性教育活动，在新闻中心取得了明显的成效。新闻中心领导班子认为，一次教育活动不可能一劳永逸地解决党建工作的所有问题，而且在社会主义市场经济条件下，党建的许多新问题有待于我们去探索解决。因此我们一是要建章立制，把“先进性”教育的经验制度化，巩固和发展“先进性教育”成果。二是要以“三个代表”重要思想为指导，不断研究解决新闻中心党建的新问题，为不断增强基层党组织的凝聚力、战斗力而努力

 

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