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如何利用网络创业-互联网创业理念并不重要,如何利用好“人”才最重要

发布时间:2017-12-05 所属栏目:如何利用自己的人脉

一 : 互联网创业理念并不重要,如何利用好“人”才最重要

  在互联网诞生了很多财富神话,让互联网创业热度持续升温,并且出现了不少关于互联网创业的话题,包括去年的互联网思维,今年两会的“互联网+”,并且脍炙人口的“风口”理论,一夜之间,似乎只要抓住互联网的“风口”,上天入地无所不能,其实,互联网对创业者来说,只不过是一个渠道,一个营销工具,如果偏重于理念,忽视了人的作用,就算给你一个“筋斗云”,也难以有作为。所以,互联网创业最重要的还是好好的利用好“人”,当然,这个“人”具有多重含义。

  

 

  联想创始人柳传志将联想的管理方式浓缩成“管理三要素”—“建班子、定战略、带队伍”。这三要素中,人占据着主导地位,和现在互联网创业是不谋而合的,“建班子”用在互联网上就是组建团队,“定战略”是做好创业计划,“带队伍”就是创业要有核心,阿里的马云、腾讯的马虎腾、百度的李彦宏、小米的雷军……这些互联网大佬都是公司的领袖和灵魂人物。所以,想要在互联网创业,第一个“人”的要素,就是团队很重要,团队核心很重要,团队目标很重要,一句话,个人创业成功是一件很难的事情,想要成功,需要与“人”协作,最少要有几个亲密的“战友”!

  小米成功的经验很多人都说是小米借助互联网的优势做大做强的,而雷军却在一次演讲中说,小米有今天的优势,是集合了“同仁堂、海底捞、沃尔玛的优势”,具体的说,小米将同仁堂的真材实料,海底捞的口碑营销,沃尔玛的低毛利高效率神奇的集合在一起,从小米的身上可以看到这三家公司的影子,但是又完全不同,任何创业者的成功经验都不是凭空而来的,都是在认真学习的基础上继承前人的经验,然后进行大胆创新而来的。这里说的“人”,是学习的人,孔子说,“三人行,必有我师!”,一个虚心学习的人,总会积极吸取别人身上优点,学习不仅仅是前辈的经验,向对手学习也是一个快速发展自己的好机会。所以,要想在互联网创业成功,需要虚心向“人”学习,养成终生学习的习惯。

  通过联想故事,雷军的演讲,我们知道这些大佬们在创业过程中离不开“人”,而且还是充分的利用“人”的高手,我说过,这个“人”有多重含义,除了这两个含义之外,还有一种“人”最重要,那就是用户。

  说到用户,最近看到一个有趣的新闻,是关于马云的,新闻报道称“马云将在5月20日召开首个全球女性大会,重点是关注和支持女性创业。据悉,这个大会将邀请国内外800名女性,而马云将是出席嘉宾中唯一一个男性。”为啥马云热衷于这样的大会,而且作为唯一一个“男嘉宾”出场,因为在网购市场,准确的说实在淘宝、天猫上,贡献度最高的就是这些“辣妈们”,年9月,阿里巴巴美国IPO时,站在台上敲响上市钟的8位阿里客户代表中,女性客户占到5位。统计显示,在淘宝平台上,女卖家的比例为55%,高于男卖家,且女性卖家店铺好评率也略高于男性,更别说数以千万计的女性消费者了。

  团队、老师、用户是创业过程中必不可少的三种“人”,如果充分利用好这三种人,能够达到事半功倍的效果,但是,还有一个“人”不要忘记了,如果这个人不利用好,那么,前面的三种人都是零,而唯独这个“人”是一,这个人就是自己,看清自己,自己在创业过程中扮演什么角色最合适,最少,做不了马云,进入马云团队也是一件风光的事情吧!这个“人”也就是自己其实是最难定位的,有多大的成就,需要自己很好的定位和后天不断的努力!

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二 : 毕业生如何利用网络求职?

一、首先了解相关政策:应届生投递简历前,最好先浏览一下网上有关的人才引进及其它人事政策。专家提醒大学生可针对自身情况,到本市就业指导中心、人事局、高校就业指导中心等网站查看相关政策,或者与相关工作人员交流。
  二、尽量突出自身最大优势:网上招聘双方不见面,应届毕业生需要在简历上突出自己的优势。一次网络招聘会,企业人事部门能一次性收到上千份简历,与其让“考官”从一堆优点中选择,不如考虑一开始就提出自己最大的优势,让人一目了然。

  三、文科生强调“潜力”:历史、哲学专业文科生的职业选择要少得多。网络招聘中,文科生谈吐的优势也难以显现。建议,网络招聘,文科生不妨把目光放远点,选择有发展潜力的二线城市和地区、行业。经过几年的经验积累和职业训练,再选择到大城市。

  四、持续关注企业信息:目前不少企业招聘新人会有一个全盘的计划,从年初开始,时间跨度达1年,期间,企业会在网络或者各分支机构陆续发布消息,应届毕业生可以持续关注。

三 : 不同类型的人如何利用优势创业

  夫妻创业

  优势:二人同心,其利断金

  注意:勿将鸡蛋放在同一个篮子

  所谓“夫妻同心,其利断金”,夫妻创业二人是站在同一条船上,比较愿意同舟共济,共商对策,遇到挫折也能互相帮助。此外,夫妻创业在调配时间上比朋友合伙容易,繁杂的事情一般也不会斤斤计较。但是,夫妻创业必须注意:

  1、资金不可放在同一个篮子里。因为夫妻创业有可能使一个家庭由双薪收入转为单薪收入,如果资金调度失灵,不但增加家庭的生活压力,严重的话更有可能造成夫妻失和。所以专家建议,夫妻创业时,必须准备一笔高额的周转金,以降低风险。

  2、二人分工,各司其职。夫妻创业,可以依个人的性格与兴趣规划职责,如丈夫负责生产、运营的部分,妻子就负责销售或财务管理,二人通力合作又各司其职,创业时可达事半功倍之效果。

  3、选择创业项目前还须考虑此行业是否为二人的共同兴趣,个性能力上能否互补,根本价值观有无差异等。另外最好考虑选择能够兼顾家庭的行业。

  中年人创业

  优势:善用以前的职场资源

  注意:放下身段虚心学习

  中年人社会经验丰富、人脉资源广阔、行业技术成熟、思虑缜密,他们不论是为理想或创业都更能得心应手。因此,中年创业者应善用已拥有的资源。但中年人要着重健康、不要太耗费体力。中年人的身体负荷有限。选择太过劳累的行业,只会让中年人的健康提早亮红灯。同时,中年人往往是家庭的经济命脉,因此资金的调度对中年创业而言也是相当重要的一门功课。

  年青人创业

  优势:点子多

  注意:培养专业是首要

  出茅庐的年青人总被人认为“不知天高地厚、水深水浅”等。但是初出茅庐的年青人创业还是有比其他人群占优势的地方,如掌握趋势流行的敏锐度较高,大胆创新、思想灵活,以及“年青不怕输光”的胆略等,都是初出茅庐的年青人的创业本钱。但总的来说,年青人要注意以下几点:

  1、不要好高骛远,要多听长辈意见。多吸收别人创业的经验,才能够选择最适合自己的行业。

  2、思虑必须缜密。年青人创业的社会历练不多,思虑不够严密,容易被花言巧语所欺骗。因此,年青人如果创业前不妨多思考,切勿莽撞行事。

  3、不要将创业变成年青人找不到工作的避风港,所以初出茅庐的年青人创业前最好先有一些职场磨炼经验,以学习企业管理的方法。

四 : 网络创业如冲浪 原创为王

新闻原创的力量即是如此。

雅虎、新浪等第一代门户的崛起,就是依靠拷贝+粘帖,把别人的东西拿过来,自己成为一个强势的新闻渠道,从而把上游的原创者挤入一个为人作嫁的境地:网民看什么是门户说了算,可以推荐A报纸的,也可以推荐B杂志的,为了抢夺曝光度,我不仅不付费给你们,你们还得巴结我。这在至少5年前已经是一个事实。但现在,情况大变。

上周一条新闻,雅虎意图收购全球第一大博客网站、月用户2600万的HuffingtonPost。雅虎需要的,是高质量的原创内容来源。而Huffington需要的,是继续扩大自己的读者群。看起来,雅虎的确有Huffington所需要的。不过,还有另一则新闻。

雅虎开始与Facebook整合,让用户在雅虎页面上也能看到Facebook的信息流,并且在雅虎的阅读行为能被传回Facebook,以吸引更多的朋友来到雅虎的页面。这表示:五年前的全球第一大网站、今天的全球第四大网站雅虎,已经不得不主动寻求向五年还不存在的、今天的全球第一大网站Facebook要流量。

但雅虎已经迟了。Huffington至少在一年前就已经率先跟Facebook整合,向Facebook引渡流量,并且借助Facebook的人际链条打开自己的用户忠诚度。所以一个很自然的问题是:既然Huffington能向第一大网站寻求流量,那为什么还需要向区区老四俯首称臣呢?!

指出两个点。

第一,原创而不是拷贝+粘帖开始成为关键。英文两大门户雅虎和AOL都执行同一个战略:加大原创,而不单纯依靠转载。AOL已有500个专职写稿记者和几万个特约写手,雅虎新收购了有38万特约写手的网站AssociatedContent,其原创占整个雅虎信息的比例要从10%提到20%,也正是在这个背景下,雅虎期望收购Huffington、引入独家内容。

中国呢?我的保守估计是,门户的原创占到其整个展示信息的5%左右。但不要被这个绝对数字骗了。这5%包括两类:一是源头信息,也就是新闻事件的第一爆料,这直接决定或者影响了其他媒体的报道题材和思路。二是重大事件,比如眼下如火如荼的世界杯,几大门户直接签下了梅西、卡卡等最大牌的球员做独家博客或者代言,段暄、李承鹏、黄健翔、余华、高洪波等最主流的评论员做独家解说,以及ProZone等最专业的数据库。对于世界杯报道的50%以上的最有效信息,相信都会由门户主导原创。

换句话说,门户原创了金字塔尖的信息,以此为龙头,整合了金字塔底部的信息。整合不再是门户的最关键的属性。5年前门户让原创者吃尽了苦头,今天门户自己成了最卖力的原创者。

为什么?原因之一是渠道多元化而导致竞争加剧。比如中国的四大门户,再加上一堆可以直接向用户推送新闻的客户端,比如搜狗拼音、暴风影音、迅雷下载,以及更致命的中移动等运营商。而四大门户之外的其它渠道,都不以新闻制作为本业,对他们来说,谁的新闻好、谁给的钱多我就推谁。

另一个原因,与下面这一点相关。

第二,社交网络与博客等个体原创者的结合,可以绕过门户,把原创内容直接抵达用户,并且巩固原创者的品牌。之前,博客们要么通过门户,要么通过GoogleReader/鲜果等RSS阅读器来推广自己的文章,现在,博客们可以通过Facebook、开心网、Qzone、邮箱等社交网络的朋友间关系来推广。比如上面提到的Huffington借助Facebook的例子。这个优越性在于:第一,朋友的推荐,一对一,要比门户编辑的推荐,一对多,来得更亲切更个性化。第二,读者在门户上阅读一篇文章往往会忽略掉作者,而在社交网络上阅读一篇朋友的推荐,往往对作者会有更多的关注。

微博则把这股力量推到了极致。由于微博降低了写作和阅读门槛,让更多知名人物加入了微博行列,这大幅挤压了媒体人的中介地位,同时大大抬高了知名原创者的价值。于是门户对原创者的竞争不可避免的升级,甚至有门户不惜为一大批微博活跃用户免费赠送iPad来博取芳心。而另一方面,名人们通过微博的朋友和粉丝链条,快速的扩展读者群和影响力圈子,这让他们的内在动力、独立性都大为增长。以后,不再是博客时代的“门户推什么,读者看什么”,而是微博时代的“名人意淫什么,读者围观什么”。

换句话说,互联网的力量之一来自砍掉中介,让生产者和消费者直接见面。那么靠成为一个强势中介而叱咤一时的雅虎模式就必然被抛弃,进入到一个原创者通过品牌号召力和人际关系链条直接连通读者的时代。

作为践行原创法则的FT中文网和本专栏、本作者,作为践行原创法则的支持者——读者您,我们是否应会为此欣慰?

(注:本文作者为腾讯网科技中心总监。本文仅代表作者本人观点。作者电子邮箱:james.l.cheng@gmail.com)

五 : 如何创造出好设计?教你利用坏图创造出好设计

虽然说一图胜千言,一张好图会说话。但在设计师的实际工作中,甲方不少,好图难得,碰到客户给的是烂图怎么办?还想不想要高端大气了?如果你的回答是肯定的,那就来看一下今天分享的这篇好文,实例分析,不纸上谈兵,文中涉及很多实用技巧,非常值得新手设计师阅读呢。

  为什么腐朽能化为神奇,石头上能开出花朵,看看这篇,会有不一样的启发:

  下图中的这类设计画面就是我们最常见的,内容要求也是客户经常要求的,客户希望出现自己公司的前台,虽然他也很清楚前台的视觉效果不尽人意,但是并没有打算花钱重新装修或是聘请摄影师对环境进行更多的渲染。

  而是希望平面设计师来帮他搞定。

教你利用坏图创造出好设计 三联

  大多设计师对这类客户提供素材是一筹莫展,并没有更好的方式和方法来解决,原因在于对素材的变化理解不够,我们如果能够换个角度去思考画面的解决方式,也许就会豁然开朗。

  首先我们需要引导客户

  让客户明白我们自身的形象体现是可以通过一些简单的”渲染”来解决的。

  举例来说:我们能否使用原图作为辅助素材,而非主体出现,前提我们保证画面一定会出现前台logo,保证我们企业简介的”概括感”。

  当我们引入了”概括感”这一概念,而客户又能接受的情况,我们的画面就可以由以下视觉效果来呈现了。

教你利用坏图创造出好设计

  大家通过这个画面很容易的感受到崭新的设计感

  我们甚至没有对图片进行任何的处理,只是通过色块对底图的修饰,即”压”住了图片不够精彩的特点,又提升画面的整体性。

  原设计色块的出现,色相的使用,使画面整体状态过”冷”,并且和环境的融合度过低,使用大面积的黄色后,在整体色相的处理上保持的统一性,当具备了高度的统一性后,我们就会发现原来让我们头痛的底图好像已经”消失”了一般,这正是设计中图片和周边元素相融合的结果。

  任何一个元素都不是独立的,我们单独处理任何一个元素让他如何精彩都不如整体感给我带来的合理与和谐

  当然前提是画面的焦点,辅助元素、色彩使用、都是符合阅读习惯的,都是在设计过程中根据内容的重要程度进行按级别设计的,或者说我们的设计就是要帮助读者更好的阅读而存在。

  除了色块的改变以外,我们更重要的是需要把信息的节奏性的表达,这些信息的节奏出现,不是单纯的一段文本罗列就可以产生的。(如下图)

教你利用坏图创造出好设计

  我们可以看到重新设计的企业简介

  所有文字的节奏,内容,分栏,让我们更加容易阅读,并且设计感也更加强烈

  原因在于设计的视觉标准其实是存在的,这个标准就是文字的阅读感,元素的节奏感(节奏感的具体化会涉及到数学的内容,如费氏数列等,内容太多也太过枯燥,了解一下即可,或是设计后可用一些以后的标准进行参考,万万不要以数学级别的标准作为唯一标准。)

  信息的处理

  之前我的一些案例中,有些设计师回复,老师你的画面总是很丰富,一定是客户的给您提供的素材全面,资源也更丰富。

  我们来回忆一下,设计原稿和修改的对比。

教你利用坏图创造出好设计

  两者在内容上完全相同

  这是第四期学员的一个课堂作业,我们发现修改后(右图)我们整体画面更加”丰富”,原因在于哪些方面,我们可以来总结一下。

  第一:由纯色背景转化为半透明,底图可以通过色块渗透到画面当中,保证了原图一定的识别力,也具有更强的设计感。

  第二:对信息的处理

  (企业简介文字,可参考我的书中案例信息,此案例作为课程内容提供给学员练习,方便学员感受我的设计思路。)

  对文中重点信息进行了二次设计和提取,不再是单纯文本展现,重新段落文字中要点数据信息,通过这样的设计加深印象,正是我们设计在阅读中所产生的重要作用,帮助读者记忆,帮助读者尽快的记忆重点信息。

  大家可以清晰的看到:

  技术员工15%在员工总数中的比例。

教你利用坏图创造出好设计

  2007年集团销售业绩109亿,

  109亿为了加深视觉印象我们通过

  ¥10,900,000,000更强烈的数据感表示。

教你利用坏图创造出好设计

  公司建立时间1978

  公司面积 5平方公里

教你利用坏图创造出好设计

  这些数据的出现,文字出现的组合方式,文字形成的体积感,是设计师对信息准确提取后(不要盲目学习此形式感,要以信息叙述要点为第一准则)需要大家解决的问题。

  再通过类似的案例来说明一下,不同的画面都可以使用这个方法来解决。(下图信息有所调整,目的在于让学员理解信息,色块对画面不必要信息的遮挡产生的设计感受,使用了和企业简介相同的信息内容)

教你利用坏图创造出好设计
教你利用坏图创造出好设计
教你利用坏图创造出好设计
教你利用坏图创造出好设计

  由此可见所以说设计不光是一张”好图”的问题,他所需要考虑的信息关系网是非常庞大的。

  之前有设计师评论就提到有好图就好设计,经常也要提到让图片自己”说话”,从这一个简单的案例看出,图想”说话”容易,出口成章”难”,需要更多的信息来辅助它说话,来帮助他渲染气氛。

  如果是所谓的”烂”图呢,其实没有严格意义的”烂”与”好”。而是我们的设计与图片的结合是否合适,要考虑图片想说什么,文字想说什么,二者想说的内容相同,我们才方便把他们结合在一起。

  经常会有设计师说某某的设计很棒是因为图片好。

  但他为什么不考虑自己为什么没有如此好的图片?原因到底在哪里,是图的好坏影响我们设计?还是我们设计师如何使用一些技巧去利用图片?

  图片在不同设计师手里会展现出不同的光芒。分析客户,分析客户产品特征,你才能利用好这样的图片。

  徐悲鸿先生 作品很棒 难道是笔和纸的原因吗?显然是徐悲鸿先生自身对画面的理解,笔与纸只是媒介。

  设计师也一样,要多看优秀设计背后的分析,为什么要用此图,此图这位设计师利用了那些重点,在光影,敏感,内容上做了那些强调与修饰,这些修改完成后是否更贴切我们的主题,不要 想当然 觉得”只是”图片 “只是”文字 “只是”排版,简单的”只是”你又是否能设计出来。

  这次以图片使用技巧范例为引子,其实很多时候图片的处理不是单靠ps这工具完成的如此绚丽就可以解决的。

  我更希望设计师自己不要把设计想简单,这样客户就更不会觉得我们”简单”的设计是如此的简单。

  设计如此简单(再有方法之后)

  设计如此不易(不明觉厉之时)

  并不矛盾。

  这样训练不是完成一个项目,而让你变成一个训练有素、懂得工作方法的人,之后,使用设计语言表述出来的人。

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