一 : 2015年井冈山市事业单位招聘19人公告
2015江西事业单位学习群414418581
根据事业单位公开招聘的有关规定，井冈山管理局、井冈山市面向社会公开招聘事业单位工作人员19名，现将招聘工作的有关事项公告如下：
一、招聘原则
坚持公开、平等、竞争、择优的原则。(www.61k.com]
二、基本条件
1.具有中华人民共和国国籍;
2.遵纪守法，品行端正;
3.身体健康;
4.符合招聘岗位所需资格条件。
有以下情形之一者不具备报考资格：
1.曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的;
2.涉嫌违法违纪正在接受纪检监察机关或者司法机关审查尚未做出结论的;
3.试用期内尚未转正的机关事业单位工作人员;
4.全日制在读学生及现役军人;
5.被省、市考试中心认定为考试严重违纪并处于限期内不得报考的人员;
6.法律、法规规定其他不得招聘为事业单位工作人员的情形。
三、招聘岗位、资格条件及专业分类
1.招聘岗位、资格条件详见《2015年井冈山市事业单位工作人员公开招聘岗位表》(附件1，以下简称《岗位表》)。资格条件中的年龄、工作经历、学历、资格证等计算截止时间为2015年9月30日。25周岁以下指1989年10月1日后出生，30周岁以下指1984年10月1日后出生，35周岁以下指1979年10月1日后出生。年龄认定以个人档案为准。
2.专业分类按江西省人社厅赣人社发〔2012〕86号文件执行。
四、招聘工作程序
(一)报名
1.报名时间：2015年10月9日至10月15日(8：00-17：00)。
2.报名地点：井冈山市人才交流中心(井冈山市人力资源和社会保障局三楼会议室)。
3.报名需携带材料：身份证、毕业证、职称资格证、执业资格证等相关证件原件及A4纸复印件;有工作单位的报考人员还需出具单位及主管部门同意报考的证明;近期1寸免冠照片3张。
4.报名费：笔试50元/人。
(二)考试和资格审查
本次事业单位公开招聘工作人员考试，由笔试和面试两部分组成。卫计部门医务人员岗位的笔试为一套试卷，内容包括医学基础知识和岗位专业知识(其中医学基础知识占40%、岗位专业知识占60%);其他岗位笔试也为一套试卷，内容包括公共基础知识和写作(各占50%)。面试采取结构化面试的方式进行(足球教练员岗位进行专业技能测试)。卫计部门医务人员岗位按笔试60%、面试40%比例合成考试总成绩，其他岗位按笔试40%、面试60%的比例合成考试总成绩。报考人数与招聘岗位数之比须达到3:1方可开考。对特殊岗位的招聘，经批准后，可适当降低比例，但最低不得低于2：1。对达不到开考比例的岗位，相应调减或取消该岗位的招聘计划。
1.笔试
(1)卫计部门医务人员招聘笔试内容为医学基础知识和岗位专业知识(一套试卷)。岗位专业知识分为：临床医学类，考《临床医学知识》;医技医学类，考《医技医学知识》;康复治疗类，考《康复治疗学知识》。其他岗位笔试内容为公共基础知识和写作(一套试卷)。笔试试卷满分为100分，考试时间为120分钟。考试不指定范围和教材。
(2)领取准考证时间： 2015年10月22日8:00至23日17:00。
(3)笔试时间：2015年10月24日(星期六)上午9:00至11:00。
(4)考生凭有效身份证和准考证进入考场，并携带黑色字迹的钢笔或圆珠笔、2B铅笔、橡皮擦，不得携带计算器等电子设备。遗失身份证者，持贴有与准考证同底照片的公安机关户籍证明到井冈山市人才交流中心办理准考手续。
2.面试
(1)面试时间和地点另行通知。
(2)面试根据招聘岗位特点采取结构化面试或专业技能测试的方式进行。
(3)入闱面试人员的确定。按照岗位招聘人数1：3的比例确定入闱面试人员，笔试人数少于 1：3的全部入闱面试，末位同分者一并入闱。
(4)面试前，因考生放弃出现的面试缺额按笔试成绩从高分到低分依次递补一次，同分者一并递补。
(5)面试按规定收费。
(三)体检和考核
1.根据考生笔试、面试合成的总成绩按招聘岗位从高分到低分等额确定体检对象(如末位合成总成绩相同：卫计部门医务人员岗位以笔试成绩高低确定体检对象;其他岗位以面试成绩高低确定体检对象;如卫计部门医务人员岗位笔试成绩或其他岗位面试成绩又相同的，实行加试，按加试成绩从高分到低分确定体检对象)。
当面试人数与招聘岗位数小于或等于1：1时，按以下原则处理：
(1)当岗位实际面试人数只有1人时，卫计部门医务人员岗位考生笔试成绩必须达到60分方可入闱体检，其他岗位考生面试成绩必须达到70分方可入闱体检。
(2)当岗位实际面试人数大于1人且小于或等于招聘计划时，其中笔试、面试合成后的总成绩排名该岗位末位的考生：卫计部门医务人员岗位的笔试成绩必须达到60分，其他岗位的面试成绩必须达到70分，方可入闱体检。
2、体检前，体检对象需提交就业报到证(原件)、毕业生档案或人事档案(原件)等资料进行资格复审，否则视为自愿放弃体检资格。
3.体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。体检费用参照公务员录用体检收费标准收取。体检不合格的，取消考核资格。
4.体检合格人员的考核由招聘工作领导小组办公室负责，主要对拟聘人员思想政治、道德品质以及有无违法违纪等情况进行考核。考核不合格的，取消聘用资格。
5.面试后体检前，考生自愿放弃或考生资格不符等原因出现的空缺岗位，按笔试、面试合成的总成绩从高分到低分依次递补一次(如合成总成绩相同：卫计部门医务人员岗位以笔试成绩高低确定递补对象;其他岗位以面试成绩高低确定递补对象;如卫计部门医务人员岗位笔试成绩或其他岗位面试成绩又相同的，不予递补)。对因体检、考核不合格或体检、考核后考生自愿放弃等原因出现的空缺岗位，不予递补。
(四)公示、聘用
经考核确定的拟聘用人员在井冈山市人民政府网及井冈山市人力资源和社会保障网上公示7个工作日。公示期满后不影响聘用的，由招聘单位签订不低于3年聘用合同并办理聘用手续。聘用人员享受事业单位工作人员工资福利待遇。
五、其他事项
监督电话：0796—6890950 井冈山市纪委办公室
附件：1.2015年井冈山市事业单位公开招聘工作人员岗位表.xls
附件：2.井冈山市事业单位应聘人员考试报名表.doc
吉安市人力资源和社会保障局
2015年9月15日
二 : 2015镇江丹徒区教育系统部分事业单位教师招聘32人公告
2015镇江丹徒区教育系统部分事业单位教师招聘32人公告
根据《江苏省事业单位公开招聘人员办法》(苏办发〔2011〕46号)和《镇江市事业单位公开招聘人员实施细则》(镇办发[2012]24号)文件精神，结合岗位空缺情况和工作需要，经丹徒区人力资源和社会保障局(下简称区人社局)同意，我区教育系统部分事业单位面向社会公开招聘32名教师。（www.61k.com）
一、报考条件
(一)具有中华人民共和国国籍;
(二)年龄18周岁以上，30周岁以下(1985年6月30日至1997年6月30日期间出生);部分岗位对年龄有特殊要求的，从其要求。
(三)遵守中华人民共和国宪法和法律;
(四)具备良好的品行;
(五)具备岗位所需的专业或技能要求;
(六)适应岗位要求的身体条件;
(七)招聘岗位、人数和所要求的学历、专业等资格条件详见《丹徒区教育系统部分事业单位2015年公开招聘教师岗位表》(附后)。
尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员、刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员，以及国家和省另有规定不得应聘到事业单位有关岗位的人员，不得应聘。
二、应聘报名
(一)报名时间、方式
本次公开招聘采用网络报名方式，报名、照片上传与审核、资格初审、缴费确认均通过网络进行。报名网址：镇江市人事考试考工网。
1.报名、照片上传时间：2015年6月22日9:00- 6月24日16:00;
2.资格初审时间：2015年6月22日9:00- 6月25日16:00;
3.缴费确认时间：2015年6月22 日9:00- 6 月26日16:00。
(二)网上确认
1.应聘人员网上如实提交报名信息和照片后，24小时后可到报名网站查询是否通过资格初审和照片审核。6月24日下午提交报名信息和照片的，应及时到报名网站查询是否通过审核。
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2.通过初审后的应聘人员须使用具有网上支付功能的银行卡，在网上缴纳报名费100元。[www.61k.com)享受最低生活保障的城镇家庭和农村绝对贫困家庭的应聘人员，先缴费确认并于参加笔试后3日内，凭相关证件到市人事考试考工中心(镇江市桃花坞255-19号)办理减免考务费手续，退还报名费。
3.通过初审并完成缴费确认的人员，即视为报名成功;缴费是否成功以报名系统中的最终缴费状态为准。
4.未按时在网上确认报名资格、上传照片、缴纳报名费的视为报名无效。
(三)岗位核减、取消和补报名
报名截止后，各岗位报名人数未达到开考比例的，将在丹徒区人社局网站、丹徒教育网和市人事考试考工网发布公告核减、取消该招聘岗位。被核减或取消岗位的应聘人员，可于 6月29 日9:00-16:00登录市人事考试考工网改报其他符合条件的岗位。
(四)准考证的打印和使用
通过资格初审和缴费确认的应聘人员，须到市人事考试考工网下载、打印准考证。准考证打印时间为：7月2日- 7月3日，考试具体时间和地点见笔试准考证。
(五)报名注意事项
1.应聘人员须按岗位要求和网上提示，如实填写报名信息，并上传本人近期免冠正面二寸(35×45毫米)证件照(jpg格式，大小为50Kb以下)。招聘单位或主管部门根据《岗位表》中所要求的资格条件对应聘人员的报名信息进行审核。凡弄虚作假的，一经查实，即取消应聘资格。
2.每人只能选择一个岗位进行报名。资格初审通过后，不得更改报名信息。未通过资格初审的应聘人员，在报名期限内，可以改报符合资格条件的其他岗位。报名与考试使用的身份证必须一致。
3. 报名人员在网上报名、照片审核、缴费和打印准考证中如有问题，请与市人事考试考工中心联系。
三、资格审查
(一)资格初审
招聘单位或主管部门在网上对考生填写的信息认真进行资格初审，并在考生
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报名24小时内提出审核意见。(www.61k.com)资格初审要求：
1.对符合报考条件的，不得拒绝报名;
2.对未通过资格初审的，应说明理由;
3.对考生填报信息有疑义的，应注明缺失或应补充的内容。
(二)资格复审
笔试成绩公布后将组织资格复审，具体时间、地点另行通知。
资格复审内容为笔试后入围面试的人员报名所需资格条件的证书或证明等材料原件(2015届毕业生尚未取得毕业证书的，须提供就业推荐表原件);取得国外学历学位的人员，除报名资格条件中要求的材料外，还需提供教育部留学回国人员学历认证和所修课程目录。
通过资格复审人员名单在丹徒区人社局网站、丹徒教育信息网和市人事考试考工网公布。资格复审不通过或在规定时间内不参加复审的考生，取消入围面试资格，并在报考同岗位的考生中按从高分到低分的顺序依次递补人选。
四、考试
考试由笔试、面试两部分组成。丹徒区纪委对考试过程进行全程监督。 笔试由区人社局统一组织。笔试内容为本学科的专业知识，01至14岗位按照测试成绩由高分到低分的顺序和岗位招录计划数3倍的比例进入面试;15至22岗位按照测试成绩由高分到低分的顺序和岗位招录计划数2倍的比例进入面试(末位同分则一并进入面试)。
笔试时间为：2015年7月4 日(星期六)，考试具体时间、地点详见准考证。 笔试成绩和入围面试人员的名单于笔试结束后5个工作日内在丹徒教育网、丹徒区人社网和市人事考试考工中心网站公布。
面试由区教育局制定工作方案，报区人社局核准后，在区教育局网站发布公告，明确面试的详细地点、考试科目、形式等主要事项。面试内容为招聘岗位所必需的业务能力和工作技能，面试采用百分制,其中：01至08岗位的，由备课和说课两部分组成;09至22岗位的面试由备课、说课和技能测试三部分组成。面试成绩当场通知考生。
面试时间、地点和具体要求另行通知(参加面试者须按有关规定交纳面试费100元)。
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考试总成绩的计算：考试按笔试成绩40%，面试成绩60%的比例合成计算总成绩。（www.61k.com)考试各项成绩均不得低于50分，考试总成绩以60分为最低合格线，面试没有形成竞争的岗位，面试成绩必须达到60分。达不到最低合格线者，不予录取。
五、体检和考察
根据总成绩排名和各岗位招录计划数1∶1的比例确定进入体检、考察人选，如招聘岗位人数末位出现同分，则以面试成绩高者入围;如面试成绩也相同，则加试确定名次。考试结束三日内将考试总成绩在丹徒教育网和丹徒区人社网公布。
体检、考察工作由区教育局参照普通公务员录用体检和考察标准组织执行。因体检考察不合格以及弃权出现缺额时，从成绩合格的人员中按序实行一次性递补。
六、聘用办法
体检和考察合格后确定拟录用人员名单并在丹徒教育网公示7天。公示无异议后，招聘单位按规定程序和公告中的岗位等级办理人员聘用手续。
被聘用考生与原单位签有劳动合同或聘用协议的，由考生本人自行负责处理。聘用名单公布两个月内未到单位报到并办理聘用手续的，取消聘用资格。2015年应届毕业生8月31日前未取得相应的毕业证书或教师资格证书的，取消其聘用资格。
七、纪律监督
事业单位公开招聘工作，坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，接受纪检监察部门和社会公众的监督。
原标题：丹徒区教育系统部分事业单位2015年公开招聘教师公告
镇江市丹徒区人力资源和社会保障局
镇江市丹徒区教育局
2015年6月12日
江苏公务员考试网：http://js.offcn.com/
丹徒教育 2015镇江丹徒区教育系统部分事业单位教师招聘32人公告
三 : 天津人事考试网：2014年11月天津市部分事业单位公开招聘1642人公告汇总
天津人事考试网：2014年11月天津市部分事业单位公开招聘1642人公告汇总
天津事业单位招聘考试网提供2015天津事业单位招聘信息、天津教育系统事业单位招聘信息、天津医疗卫生系统事业单位招聘信息
为满足我市各级事业单位补充工作人员的需要，根据《天津市事业单位公开招聘人员实施办法(试行)》(津人社局发〔2011〕10号)和《关于进一步加强事业单位公开招聘工作有关问题的通知》(津人社局函〔2012〕151号)要求，市教委、市人力社保局、市科委、市交通委、市机关事务管理局、市民政局、市体育局、中德职业技术学院、中环电子集团、百利机械装备集团、冶金集团、二商集团、市渤海轻工集团、滨海新区、河东区、西青区、东丽区、北辰区、津南区、武清区、宁河县共21个委办局、集团公司和区县所属事业单位面向社会公开招聘专业性较强专技岗位和工勤技能岗位工作人员1642名。现将有关事项公告如下：
(一)信息发布
考生可以通过天津市人力资源和社会保障局网站(http://www.tj.lss.gov.cn)、天津人事考试网(http://www.tjkpzx.com)、天津市人才服务中心网站(http://www.tjtalents.com.cn)及招聘单位网站查询具体招聘岗位。
(二)报名
本次报名采取网络报名或现场报名的方式进行。应聘人员登录天津市人力资源和社会保障局网站、天津市人才服务中心网站进行查询，报名网址及地址详见网上招聘公告。报名、考试具体时间见各招聘单位公告。
政策咨询电话：8321827128013603
监督电话：23030853
序号 | 主管部门 | 招聘单位及公告 | 招聘人数 |
1 | 市教委 | 天津外国语大学附属外国语学校 | 2 |
天津医科大学总医院 | 43 | ||
天津中医药大学第二附属医院 | 40 | ||
2 | 市人力社保局 | 天津铁道职业技术学院 | 21 |
3 | 天津市交通运输委员会 | 天津市地方海事局 | 2 |
天津港引航中心 | 4 | ||
4 | 市科委 | 天津市科技统计与发展研究中心 | 1 |
天津市高技术研究发展中心 | 4 | ||
5 | 市机关事务管理局 | 天津市迎宾馆 | 28 |
天津宾馆 | 18 | ||
天津市人民政府驻北京办事处西四招待所 | 2 | ||
6 | 市民政局 | 所属事业单位 | 17 |
7 | 市体育局 | 天津市体育科学研究所 | 1 |
8 | 天津中德职业技术学院 | 天津中德职业技术学院 | 20 |
9 | 中环电子信息集团 | 天津理工大学中环信息学院 | 11 |
10 | 百利机械装备集团 | 天津机电职业技术学院 | 8 |
11 | 市冶金集团 | 天津市冶金集团有限公司委员会党校 | 1 |
12 | 市二商集团 | 天津二商集团有限公司干部学校 | 2 |
天津市第二商业学校 | 6 | ||
13 | 市渤海轻工集团 | 天津现代职业技术学院 | 10 |
天津轻工职业技术学院 | 13 | ||
14 | 滨海新区 | 教育系统（赴外） | 159 |
卫生系统 | 288 | ||
15 | 河东区 | 环卫系统 | 15 |
16 | 西青区 | 天津市西青医院 | 20 |
17 | 东丽区 | 卫生系统（赴外） | 58 |
教育系统（赴外） | 37 | ||
18 | 津南区 | 教育系统 | 103 |
教育系统（赴外） | 58 | ||
卫生系统 | 78 | ||
19 | 北辰区 | 教育系统 | 10 |
教育系统（赴外） | 60 | ||
卫生系统 | 14 | ||
20 | 武清区 | 教育系统 | 447 |
21 | 宁河县 | 卫生系统 | 41 |
天津市人力资源和社会保障局
2014年11月27日
[QQ群]天津事业单位群：275446037
[公告]天津事业单位招考信息汇总
[公告]11月事业单位招聘公告公示
[资料]2015天津事业单位高分秘笈
[真题]天津事业单位考试历年真题
[预约]在线预约免费领取80优惠券
[讲座]天津中公免费YY讲座
[命中]2013至2014真题命中信息
四 : 2015兰考县事业单位招聘专业人才70名公告
河南事业单位交流群94676075、44788782 课程：兰考县事业单位辅导课程
2015兰考县事业单位招聘专业人才70名，报名时间2015年3月10日至3月15日。报名地点兰考县人力资源和社会保障局(原老十中院内西一楼人才交流中心，兰考县城关镇中原路44号)。笔试注重应试者分析问题、解决问题的能力和基本技能测试。内容为公共基础知识和行政能力测试两科。
为大力实施人才强县战略，进一步优化事业单位专业技术队伍结构，经兰考县委、县政府研究，根据《事业单位公开招聘人员暂行规定》(2005年人事部6号令)及《河南省事业单位工作人员招聘试行意见》(豫人〔2003〕74号)，现面向社会公开招聘事业单位专业人才。
一、指导思想和原则
全面贯彻落实科学发展观，坚持“德才兼备”标准和“公开、平等、竞争、择优”的原则，采用考试与考核相结合的方法，聘用优秀人才充实到我县事业单位专业技术岗位，提高我县事业单位人才队伍的整体素质。
二、招聘计划
本次计划招聘专业人才70名。招聘岗位及名额详见《2015年兰考县事业单位专业人才招聘情况一览表》。(表附后)
三、招聘对象和条件
(一)招聘对象
2013年-2015年毕业的第一学历为全日制普通高校二本及以上学历的毕业生。
(二)招聘条件
1.政治素质好，热爱社会主义祖国，拥护党的各项方针、政策，有强烈的事业心和责任感，品行端正，遵纪守法;
2.专业要求为：考生所应聘岗位必须与所学专业对口;
3.适应岗位要求的身体条件。
(三)有以下情形之一的人员不得报考
1.曾因犯罪受过刑事处罚的;
2.曾被开除公职的;
3.在公务员录用考试和事业单位公开招聘考试中，因违纪受过处理的;
4.在岗的特岗教师;
5.法律规定不得报考的其他情形。
四、发布招考信息
招考信息在兰考人才网(网址：http://www.lkrlzyw.com/)、兰考县政府网、兰考网、兰考手机报发布招考信息，发布时间为7个工作日。
五、报名与资格审查
本次报名采用现场报名方式进行。
(一)报名时间
2015年3月10日至3月15日。
(二)报名地点
兰考县人力资源和社会保障局(原老十中院内西一楼人才交流中心，兰考县城关镇中原路44号)。
(三)报名方法
1.凭本人有效身份证、毕业证、报到证等原件及复印件一份(其中2015年毕业生持双向就业协议书及所在高校证明，证明其身份、所学专业、毕业时间，身份证原件及复印件一份)，到报名地点报名。报名与参加考试时使用身份证必须一致。
2.报名时本人填写《兰考县事业单位公开招聘人员报名登记表》，每人交纳报名费、考务费和信息采集费共计150元，交纳近期同一底版一寸彩色免冠照片3张，持身份证现场照相。
3.本次招聘，每人限报一个岗位，资格审查工作贯穿于考试聘用全过程。报名者提交的信息和提供的有关资料必须真实有效，报名时签订诚信承诺书。凡发现报考者与拟聘用岗位所要求的资格条件不符、提供虚假材料、缺少有关材料的，取消其考试、聘用资格，所造成的损失和责任由本人承担。
4.报名人数与拟招聘岗位人数的最低比例为3:1;若达不到上述比例时，递减该岗位招聘人数，递减后仍达不到比例者，该岗位不再招聘。
(四)领取准考证
准考证领取时间另行通知，请留意兰考人才网(网址：http://www.lkrlzyw.com/)。
六、考试
(一)笔试
1.笔试注重应试者分析问题、解决问题的能力和基本技能测试。内容为公共基础知识和行政能力测试两科。
2.统一命题、统一组织、统一评分，闭卷考试。考试时间和考试地点在领取准考证时通知。
3.公共基础知识试卷满分100分，行政能力测试试卷满分为100分。
4.笔试成绩=公共基础知识成绩 行政能力测试成绩的平均分数。
(二)面试
面试时间另行通知。
1.根据笔试成绩，按拟聘岗位1：2的比例从高分至低分确定参加面试人选。
2.所有面试人选的面试顺序抽签确定，每人面试时间10—15分钟。
3.面试实行结构化面试的方式进行，主要考察应试者的语言表达能力，组织协调能力、应变能力，行为举止及逻辑思维能力等，满分为100分。
4.面试实行专家评分制。从外地聘请专家组成评审委员会，现场打分，当场亮分。
(三)考试总成绩=笔试成绩×60% 面试成绩×40%
七、体检与考核
(一)体检
1.根据考试总成绩，按拟聘用岗位1：1比例从高分至低分确定参加体检人员。
2.体检参照人事部、卫生部关于印发《公务员录用体检通用标准(试行)的通知》(国人部发[2005]1号及人社部发[2010]19号)有关规定执行。体检工作由县招聘工作领导小组组织，要求体检的医院具备二级乙等以上(含二乙)资质，体检时间地点另行安排。体检不合格者取消聘用资格，从参加面试的人员中从高分到低(www.61k.com]分依次递补。
(二)考核
对体检合格的人员，确定为考核对象，主要考核：一是政治思想表现，道德品质，由学校(单位、行政村、街道等)及公安部门出具证明;二是对文凭学历、档案材料是否齐全及其真伪进行再审查，并与报名表进行再次核对，防止弄虚作假、冒名顶替。考核不合格者取消聘用资格。
八、聘用审核与审批
(一)对考核合格者，确定为拟聘人员，统一公示，公示期7个工作日。对公示期间群众反映的问题，要认真核实处理。
(二)公示结束后，填写《兰考县事业单位公开招聘人员审核表》等有关表格，报县政府同意后，办理相关手续。新招聘人员与用人单位签订聘用合同，并在人力资源和社会保障局所属人才交流服务中心办理人事代理手续。
(三)聘用的人员试用期1年，试用期满后，经考核合格的，按照管理权限和有关规定办理任职手续，并签订合同，工作满三年方能调动;不合格的，取消聘用资格。被取消聘用资格的人员，由县人才交流服务中心推荐就业或自主择业。
(四)被聘用人员享受国家规定的工资福利待遇，并纳入事业编制管理。
九、纪律监督
凡在规定时间内，未领取有关通知，未按要求提供有关材料，未按时参加笔试、面试、体检的，均视为自动放弃应聘资格。
招聘工作由纪检、监察部门全程监督，资格审查贯穿招聘全过程。凡在招聘过程中发现报考人员不符合条件的，取消其资格。在整个招聘过程中出现违规行为的，追究有关人员责任，予以严肃处理。
咨询电话：0371—26971179
举报电话：0371—26994691
附件：2015年事业单位专业人才招聘情况一览表.doc
附：2015年事业单位专业人才招聘情况一览表
单位：人序号专业学历人数1文秘类（汉语言文学、对外汉语）二本科及以上学历72金融类（财务管理、财会、金融）二本科及以上学历33计算机（计算机应用、计算机网络）二本科及以上学历74法律二本科及以上学历55城市规划二本科及以上学历26工程类（测绘、土建、道路桥梁、水利、市政、勘探设计、机械设计制造及自动化、室内装潢及检测）二本科及以上学历157工程管理（工业工程、工业管理、工程造价）二本科及以上学历38经济类（经济管理、经济贸易、经济学）二本科及以上学历29农学（植物保护、农学、蔬菜学）二本科及以上学历310林学（林学、森林防治、园林设计及绿化）二本科及以上学历311社会管理（社会保障、社会管理、行政管理）二本科及以上学历412环境保护（环境工程、应用化学、环境科学）二本科及以上学历313文化类（环境艺术设计、舞台设计、文化产业管理、旅游管理）二本科及以上学历314档案管理二本科及以上学历115食品药品监测检验（食品质量与安全、食品科学与工程、药学、应用化学）二本科及以上学历316安全管理二本科及以上学历117畜牧（动物科学、动物医学）二本科及以上学历218新闻学（新闻学、广播电视新闻学）二本科及以上学历119统计学二本科及以上学历2合计70兰考县事业单位招聘专业人才领导小组
2015年2月2日
本文标题：天津事业单位招聘公告-2015年井冈山市事业单位招聘19人公告61阅读| 精彩专题| 最新文章| 热门文章| 苏ICP备13036349号-1