一 : 问题整改措施3篇
发布时间：2017-04-15
根据先进性教育活动的要求，从今年4月初开始，本办先进性教育活动领导小组办公室采取问卷和座谈会等形式，对XX个乡镇和部分市直单位的办公室征求意见和建议，现将针对XX办领导班子的意见和建议情况反馈如下：
一、存在问题
1、下基层少，对乡镇办公室人员了解少，业务指导不够；2、对办公室系统特别是乡镇办公室人员培训不够；3、加大下发文件的审核力度，文件传送要快捷，如果不是十分紧急，不要让专人去领；4、对乡镇党政办公室系统建设关心不够；5、建议开展一些办公室系统的联谊活动；6、督促本办人员改善服务态度，提高办事效率；7、会议通知应提前，避免边远乡镇被动；8、到基层督查应更注重实效；9、加强学习，提高自身素质；10、在资金上给予支持；11、创新意识有待加强；12、加强各单位办公室人员的学习培训和交流联谊；13、多与其它单位领导联系、指导工作；14、精减会议和文件；15、提高办文质量和效率；16、对“三农”调研不够深入；17、规范办公室人员行为，提高办事效率；18、关心保密工作不够，与保密办人员沟通较少；19、“两办”行文规范不一致，单位有时无所适从。
二、存在问题的原因
1、专业业务知识掌握得不深不全，工作业务能力有待进一步加强。在钻研业务上还缺乏“挤”和“钻”的刻苦精神，缺乏深学苦读的恒心忍劲，缺乏把钻研业务当作一种责任、一种境界的自觉行动。有一种满足于现有水平的思想，对在市委办工作需要是业务精、知识全面、政策性水平高、理论水平强等认识不足，重视不够，导致发文办事办会质量不高，甚至有时出现差错的现象。
2、工作主动性不足，超前服务意识不强。就是责任心、责任意识不够强。X办工作繁杂，有时产生松口气、想歇歇的念头，致使工作有时不够深入，满足于完成领导交办的任务，满足于面上不出问题，创新意识淡化，忽视了工作的积极性、主动性、创造性。因而，在实际工作中出现意想不到的事情时缺乏应对措施，导致工作被动，领导、基层和群众不满意。
3、与同志、基层之间的相互交流、沟通不够。主要是在工作上有时候与同志之间、基层之间相互通气不够，相互不甚了解各自所做工作的具体情况，或者是了解不多。这样一来，就使得同志之间产生了误解，尤其是在涉及到为基层工作的一些事情，由于沟通不足，给基层的办事人员带来一些不便。主要原因就是遇事欠考虑，有时做事方式方法不够灵活，平时了解关心基层做的不够。
4、深入基层了解情况少，服务基层，指导基层不够。主要是在日常工作中，对基层单位过问很少，关心少。原因是心系群众、心系基层，服务群众、服务基层的思想意识较弱，为基层服务的水平有待提高。
5、党性观念不够强。主要原因是缺少严格的党内生活锻炼，没有经常清理自己的思想，反思自己的行为，没有自觉主动地征求群众的意见，接受群众的监督。因而在严格执行党的纪律方面标准不高，要求不严，再加上受社会大气候的影响，有时在要求基层办文办事和督查上严格做得不够，认为是人之常情，碍于情面，这些都反映出加强党性锻炼、改造主观世界的自觉性不强。
三、整改措施
1、进一步加强政治思想观念，增强服务意识。加强政治理论学习，不断用马克思、恩格斯、列宁、毛泽东关于人民公仆的理论改造世界观、人生观，自觉加强党性修养，保持共产党人的先进性和纯洁性，认清职责，立足本职，刻苦学习，善于学习，永不懈怠，永不自满，扎扎实实做好“三为服务”工作。
2、加强学习，提高工作能力和综合素质。今后，要加强业务学习，制定切实可行的学习计划和制度，学习有利于提高的业务知识水平，自觉、刻苦地钻研业务，不断提高办文办会质量，提高各自的综合素质，增强做好工作的本领。
3、坚持解放思想，胸怀全局，实事求是，与时俱进，坚持创新，锐意进取。就是要通过实践，从大局出发，结合实际，实现学习方式创新、工作理念创新、工作手段创新、工作机制创新，最终实现工作成效的不断提高。在今后的工作中一是要深入基层调研，为领导决策提供更好的服务；二是要加强与基层的沟通，坚持每年至少对基层办公室业务人员进行培训一次以上；三是要及时把办文办会的要求传达给基层；四是在工作中要善于发现新问题，积极探索新情况，不断总结新经验，解决在工作上存在的一些问题。
5、加强党性，坚决贯彻执行党的路线、方针、政策。加强党性锻练，经常反思自己的思想和行为，理清思路，自觉接受基层、群众的意见，同时，在工作中做到既要做到坚持原则，又要创造性地开展工作，确保党的路线、方针、政策落实到位。
民主生活会查摆出的问题及整改措施落实通报
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| 同志们： 我现在代表局领导班子，把200x年度建设局领导班子民主生活会查摆出的问题及整改措施落实情况向各位进行介绍一下。 200x年民主生活会后，总结各位班子成员的发言，归纳为以下几个问题： 1、学习少，迎来送往少，事务缠身，缺少知识的更新换代，长期下去，会影响驾驭全局的工作。 2、思想上滑坡，认为年龄在，可以自我放松，动力不足，作为党员，未能做到永葆革命的青春。 3、缺乏深入实际调查研究，推动工作不能保持连续性。 4、在党内廉政建设上自我约束不到位，未能很好保持干部形象。 5、思想解放程度不够 ，缺少创新意识，很多部门带病运行，有些部门的改革失去了机遇。 6、吃苦耐劳的精神欠缺，缺乏快节奏，高效率的工作作风。 针对以上问题，局领导班子非常重视，不隐瞒缺点，制定了以下整改措施。 1、加强学习。一方面要加强新时期党的理论知识的学习，学习邓小平理论和“三个代表”重要思想，用十六大精神指导工作，充分武装自己的头脑。另一方面，要加强专业知识的学习，尽快掌握城市规划管理的拳思路、新方法、新经验。 2、要学先进。要以焦裕禄、郑培民、汪洋湖等先进党员干部的模范事迹为榜样，加强党性的修养，永葆革命的青春，做一名合格的共产党人。 3、班子成员要进一步增强服务意识，改进工作方法和工作作风，深入实际，贴近基层，多办实事。 4、在党风廉政建设上起带头作用，带头执行“六项规定”，建立群众监督机制。 5、每个班子成员都要从自身做起，加强自身建设，多学习，多出去见世面，开拓视野，换换脑筋。 6、思想上提高认识，实际中摆正位置，真正体现建设风貌，切实搞好机关提速工程。 为了使整改措施落实到位，我们领导班子成员心往一处想，劲往一处使，积极探索工作的新思路、新方法，切实加强自身修养，加强廉洁自律，不断地提高理论水平和业务水平，认真解决百姓关注的热点难点问题，为松原城市建设事业的发展做好了份内的工作。 一、积极开展“效能革命”，工作全面提质、提速、提效 局领导班子通过向省外先进单位学习，借鉴南方成功经验，率先在全系统实行了“效能革命”试点工作，确立了6个试点窗口单位，局领导班子没有把“效能革命”仅做为窗口单位的事，而把它做为每个领导成员自身该做的事，严格要求自己。 对“效能革命”的进展情况，落实情况，做为党委一把手，我亲自调度，适时布置，调整工作方式、方法。各分管领导，积极主动深入基层，深入到工作 一线，狠抓工作落实。为达到“提质、提速、提效”的工作目标，我们深入到开发企业、街道居民委，现场拍板解决问题。韩国大亚机研株式会社到我市考察，由我出面接待，我详细地为他们介绍了XX的一山一水，一草一木，地理优势，并分析了XX的市场经济前景，还主持召开了项目推介会。大亚机研株式会社的李董事长对我们的工作非常满意，下决心在XX投资。为接待好韩国物业团，我亲自研究接待方案，并出面接待，详细地向客人介绍XX，陪同客人参观了查干湖、龙华寺等旅游景点。在交往过程中，团长金明秀先生为我的真诚所感动，在蓝市长的主持下，和我象“桃园三结义”一样，结拜成兄弟。为使阳光商城在XX投资，进行二期开发，我亲自跑到浙江绍兴市与新昌地产开发公司老总吕总进行洽谈，对他说明为了给他们的二期开发创造良好的投资环境，我们启动了阳光商城锦江大街的建设计划。开发公司吕总被我的诚意所感动，听了方案后，决定投资1.2亿人民币，继续做二期开发。 “亲商、爱商、富商”是市委提出的要求，“提质、提速 、提效”是我们的整体工作思路，我们正是用优质、高效的服务，为投资企业创造更大的经济效益，也使我们自己取得了完成招商任务4.2亿元人民币的高回报。 房产部门开辟的“绿色通道”，办事时限的压缩，规划部门减少的审批环节，招标部门的“限时、延时、跟踪”服务，还有拆迁部门的“阳光作业”，无一不是在为百姓办实事，无一不是方便群众，无一不是“效能革命”取得的成果，我们领导班子所做的，也是我们应该做的。 二、努力学习理论科学知识，不断提高领导班子执政能力 我个人认为，没有扎实的理论基本功，就谈不上思想的提高、创新，没有思想的创新，就没有工作方法的创新，没有工作方法的创新，就没有工作成绩的新突破。为了达到创新，我们班子成员不断地吸取新的知识，不断地充实自己的头脑，在坚持业余时间经常自学的基础上，积极参加省、市组织的各种党的理论知识和市场经济知识培训班，不断地走出去，学习外地的先进经验，开拓视野，换换脑筋。 一年来，局领导班子半数以上成员参加了市委在党校组织的培训学习，1名干部参加了省里的学习，选派两名干部到广州进行为期一年的挂职锻炼，选送两名副处级干部到国外进行为期一个月的经济培训学习，我个人也多次陪同市委、市政府领导到国内外进行考察学习。通过学习，我们领导班子更加坚定了“要坚持以经济建设为中心，树立和落实科学发展观，正确处理改革发展稳定的关系，不断开拓发展思路，丰富发展内涵”，坚持“立党为公、执政为民”。 首先在规划管理上，按照科学的发展观，结合当前城市发展建设实际，作好前瞻性工作，按照城市功能做好分区规划，按照建设要求做好建设性控制性详规。《XX市城市总体规划》在没有资金的情况下，通过多方努力，已同权威规划设计部门洽谈，前期准备工作已基本完成。 其次，加大城市基础设施的改造建设。投资1600万元建设了XX大街雨水泵站，该泵站基本解决了江南城区内涝这一老大难问题。我们还规划了XX大路、建设北街、锦江大街南段等4条道路，并承担了建设北街的建设任务，建设北街是我局承担的市重点工程，它存在3个特点；一是外运土20万方；二是地下管网复杂；三是地下管网建设标准高。局领导班子成员每天起早贪晚坚持在施工现场，有时工作到凌晨一点。全系统职工也为建设北街做出了巨大贡献，在没有资金的情况下，你们为工程临时拿出了共430万元建设资金，我代表局领导班子表示感谢。 第三，加大了城市综合整治力度，全年共打了解13次战役，极大地改善了城市面貌，扼制了私搭乱建的势头。在工作中，XXX局长亲临现场，不顾现场的尘土飞扬，指挥战役，宣传政策。 第四，加大拆迁工作力度，提出了“亲情拆迁，阳光工作”的口号，制定了“四个公开”和“五不准”。局党委树立了“权为民所用，情为民所系，利为民所谋”的观念，坚决制止任何形式的违规行为，主要领导亲自到拆迁家里做思想工作。为严格拆迁行为，局里向拆迁现场派驻了纪检监察工作小组。 第五，加强小区管理，创造良好的居住环境。局里成立了物业办公室，起草了《松原市物业管理实施办法》，并在小区进行了业主委员会选举试点工作，目前，有11个小区向国家和省里申报了物业管理示范小区，正准备接受考评组验收。 三、加强廉政建设，增强服务意识，全力解决百姓关注的热点难点问题 局领导班子为加强廉政建设，增强办事透明度，在年初制定了《党委决策重大事项议事规则》，并配套了相关的制度。今天，这个《规则》和配套制度都发到了各基层单位的主要领导手里，希望你们认真学习，向干部职工进行传达，以便对局党委的各项工作予以监督。 为了促进“效能革命”的深入开展，局领导班子研究制定了《禁酒令》，规范了机关、基层事业单位的工作行为，班子带头执行，中午喝酒的情况大大减少。另外，我们还下发了“两个方案一个通知”，即《关于利用王纯、李铁成案件在全局党员干部中集中开展警示教育活动方案》、《XX市建设局开展“刹四风、兴五风”活动方案》和《XX市建设局关于开展文明服务活动的通知》。局领导班子成员主动按照“两个方案一个通知”的要求，主动为群众办好事、办实事。 为了完成省政府解决建设领域拖欠工程款和农民工工资的阶段性工作任务，局里按照市政府的要求，成立了“双拖欠”清理工作办公室，抽调了3名得力工作人员负责具体工作，局领导班子经常过问其工作，保证了清欠工作正常运行。截止目前，已经清偿工程款24940.89元，拖欠200x年农民工工资全部清完，拖欠200x年以前农民工工资偿付比例达到95%。 城市拆迁工作是加快城市建设的重要工作之一，也是百姓关心的热点问题，为确保群众的利益不受损害，局班子经常开会协调拆迁工作，在拆迁前抽调人员组成先期调查组，对拆迁房屋进行认真核实。对于拆迁过程中产生的拆迁纠纷导致拆迁户上访的问题，局里非常重视，每周都要召开信访例会，力争使每一件事情都处理的公道、合理。今年，不但解决了大部分历史遗留问题，由于拆迁产生的新的上访事件均得到了合理解决。在国庆节期间，我局未发生一起进京上访事件，得到了市领导的好评。 今年，我局与XX县XXX乡XXX村党支部建立了党建工作联系点，为帮助其搞好村部建设，全局各支部有钱出钱，有力出力，筹集了5万多资金，为其修缮支部办公室。局领导班子成员多人几次到XXX村进行踏查，为其筹划、设计办公室修缮事宜。XXX乡党委书记、乡长及长坨子村书记亲自到局里来感谢。修缮工作现在正进行中。 同志们，以上是我对局领导班子一年来的工作情况做的简要介绍，并不代表全局的整体工作总结，不知能否体现整改措施的落实情况，如果大家认为局领导班子一年的工作还有不足之处，希望多提宝贵意见，以便我们在工作中加以改进，加以提高，使我们建设局的工作开创崭新的局面，在迈上一个新的台阶。 |
先进性教育领导班子存在问题和整改措施
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根据先进性教育活动的要求，从今年4月初开始，本办先进性教育活动领导小组办公室采取问卷和座谈会等形式，对XX个乡镇和部分市直单位的办公室征求意见和建议，现将针对XX办领导班子的意见和建议情况反馈如下：
一、存在问题
1、下基层少，对乡镇办公室人员了解少，业务指导不够；2、对办公室系统特别是乡镇办公室人员培训不够；3、加大下发文件的审核力度，文件传送要快捷，如果不是十分紧急，不要让专人去领；4、对乡镇党政办公室系统建设关心不够；5、建议开展一些办公室系统的联谊活动；6、督促本办人员改善服务态度，提高办事效率；7、会议通知应提前，避免边远乡镇被动；8、到基层督查应更注重实效；9、加强学习，提高自身素质；10、在资金上给予支持；11、创新意识有待加强；12、加强各单位办公室人员的学习培训和交流联谊；13、多与其它单位领导联系、指导工作；14、精减会议和文件；15、提高办文质量和效率；16、对“三农”调研不够深入；17、规范办公室人员行为，提高办事效率；18、关心保密工作不够，与保密办人员沟通较少；19、“两办”行文规范不一致，单位有时无所适从。
二、存在问题的原因
1、专业业务知识掌握得不深不全，工作业务能力有待进一步加强。在钻研业务上还缺乏“挤”和“钻”的刻苦精神，缺乏深学苦读的恒心忍劲，缺乏把钻研业务当作一种责任、一种境界的自觉行动。有一种满足于现有水平的思想，对在市委办工作需要是业务精、知识全面、政策性水平高、理论水平强等认识不足，重视不够，导致发文办事办会质量不高，甚至有时出现差错的现象。
2、工作主动性不足，超前服务意识不强。就是责任心、责任意识不够强。X办工作繁杂，有时产生松口气、想歇歇的念头，致使工作有时不够深入，满足于完成领导交办的任务，满足于面上不出问题，创新意识淡化，忽视了工作的积极性、主动性、创造性。因而，在实际工作中出现意想不到的事情时缺乏应对措施，导致工作被动，领导、基层和群众不满意。
3、与同志、基层之间的相互交流、沟通不够。主要是在工作上有时候与同志之间、基层之间相互通气不够，相互不甚了解各自所做工作的具体情况，或者是了解不多。这样一来，就使得同志之间产生了误解，尤其是在涉及到为基层工作的一些事情，由于沟通不足，给基层的办事人员带来一些不便。主要原因就是遇事欠考虑，有时做事方式方法不够灵活，平时了解关心基层做的不够。
4、深入基层了解情况少，服务基层，指导基层不够。主要是在日常工作中，对基层单位过问很少，关心少。原因是心系群众、心系基层，服务群众、服务基层的思想意识较弱，为基层服务的水平有待提高。
5、党性观念不够强。主要原因是缺少严格的党内生活锻炼，没有经常清理自己的思想，反思自己的行为，没有自觉主动地征求群众的意见，接受群众的监督。因而在严格执行党的纪律方面标准不高，要求不严，再加上受社会大气候的影响，有时在要求基层办文办事和督查上严格做得不够，认为是人之常情，碍于情面，这些都反映出加强党性锻炼、改造主观世界的自觉性不强。
三、整改措施
1、进一步加强政治思想观念，增强服务意识。加强政治理论学习，不断用马克思、恩格斯、列宁、毛泽东关于人民公仆的理论改造世界观、人生观，自觉加强党性修养，保持共产党人的先进性和纯洁性，认清职责，立足本职，刻苦学习，善于学习，永不懈怠，永不自满，扎扎实实做好“三为服务”工作。
2、加强学习，提高工作能力和综合素质。今后，要加强业务学习，制定切实可行的学习计划和制度，学习有利于提高的业务知识水平，自觉、刻苦地钻研业务，不断提高办文办会质量，提高各自的综合素质，增强做好工作的本领。
3、坚持解放思想，胸怀全局，实事求是，与时俱进，坚持创新，锐意进取。就是要通过实践，从大局出发，结合实际，实现学习方式创新、工作理念创新、工作手段创新、工作机制创新，最终实现工作成效的不断提高。在今后的工作中一是要深入基层调研，为领导决策提供更好的服务；二是要加强与基层的沟通，坚持每年至少对基层办公室业务人员进行培训一次以上；三是要及时把办文办会的要求传达给基层；四是在工作中要善于发现新问题，积极探索新情况，不断总结新经验，解决在工作上存在的一些问题。
4、强化责任意识，树立正确的宗旨观念。一是加强责任，强化职能。X办工作是一项事无巨细，任何一个工作环节都不能稍有松懈，全是大事的工作。因此，一定要加强工作责任心。二是立足本职，要有“小岗位，大贡献”的意识。三是树立基层意识，要有在基层锻练，服务基层的意识，树立为人民服务的宗旨意识。
5、加强党性，坚决贯彻执行党的路线、方针、政策。加强党性锻练，经常反思自己的思想和行为，理清思路，自觉接受基层、群众的意见，同时，在工作中做到既要做到坚持原则，又要创造性地开展工作，确保党的路线、方针、政策落实到位。
关于2016年度土地卫片执法检查问题图斑整改报告
教学改革个人问题查摆及整改措施
关于我市新型粮食生产经营主体发展存在的问题及对策
中小学教师有偿家教问题的承诺整改方案
领导班子存在问题和整改措施
二 : 经济开发区四风问题整改报告
根据区委群众路线教育实践活动工作安排，前一段，经开区群众路线教育实践活动领导小组，积极有序开展学习教育、听取意见环节各阶段工作。在组织党员干部认真学习的基础上，重点围绕为民务实清廉要求，通过发放“征求意见函”、召开座谈会、设置意见箱等形式深入查摆、认真征求意见，梳理出“四风”方面的一些问题。
[www.61k.com］一、主要问题
（一）形式主义表现突出。脱离群众，不接地气，有的不深入企业，热衷于打电话、发指令；工作不实、落实不力，有的作风漂浮，习惯“遥控指挥”；工作存在畏难情绪，习惯从客观找原因，工作标准、质量不高。迎接检查调研较多，有时疲于应付，难于专注园区管理服务工作。
（二）官僚主义思想有所表现。缺乏大局观念，只扫自家门前雪，不管他人瓦上霜，工作中沟通协调少，协作共事难，遇事不敢担当，推诿扯皮现象仍有发生；有的“官”不大“谱”不小，对群众爱理不理，有的办事拖拉、推诿扯皮，有的服务不主动；工作散懒，纪律不严，有的上班时间斗地主、玩手机、逛淘宝、玩游戏、看视频，有的甚至离开工作岗位外出溜达。
（三）享乐主义有所抬头。工作事业心不强，责任心不足，存在艰苦的岗位最好不要去，艰巨的工作最好别人干的思想；受社会上的歪风邪气影响较大，工作不讲奉献、讲回报，只注重比待遇、不比贡献、不比成效；有的因循守旧、按部就班，满足于老经验、老办法，习惯于老一套、旧框框，创新意识不强、干事动力不足；有的慵懒散拖，心思不在工作上，浑浑噩噩混日子，“清查报纸二郎腿，闲聊旁观混光阴”；有的满足于不找事、不惹事，只求过得去、不求过得硬。
（四）奢靡之风时有存在。有讲排场，比阔气的想法，不愿过苦日子，艰苦奋斗思想有所放松，勤俭节约意识不浓；有追求不健康健康的生活情趣的倾向，不爱学习爱比穿戴、比汽车、比住房，各种欲望似乎永远无法满足；有的购置办公用品价格要高的、配置要好的，浪费水电和办公消耗材不以为然。
（五）在园区管理服务中存在群众不满意的现象。一些环节协调服务不到位，如路灯问题维护不正常，经常不亮，员工出行不便；环境卫生问题，卫生状况差，垃圾无人收集，企业意见大；道路失修，主干道受阻，交通不便，存在安全隐患；园区存在一定污染，群众反映强烈。
二、主要原因
（一）理论学习不够深入。没有把理论学习放在重要位置，学习存在片面性，缺乏对理论的系统研究和深刻理解，没有真正把习近平总书记一系列讲话融入思想灵魂中。
（二）理想信念不够坚定。共产党员的先进性来自于自觉改造主观世界，不断增强党性锻炼。口头上也讲在改造客观世界的同时，要改造自己的主观世界。但实际上存在着重前者轻后者，人生观、世界观、价值观、政绩观扭曲，善于以事务工作代替政治和党性锻炼，使自己的党性修养减弱了，对自己要求放松了，考虑个人的荣辱进退多了，考虑群众利益和全局利益少了，缺乏坚定的共产主义理想信念。
（三）宗旨观念不够强化。对党的群众路线认识不深，还没有真正在思想上、行动上树立起全心全意为人民服务的公仆意识。在工作上群众观念淡薄，看不到群众的首创精神，指导工作主观意志成份多，为群众想的少、做的少，服务群众，缺乏真功夫。
三、整改措施
（一）严肃纪律，树责任之风。制定完善了《考勤制度》、《值班制度》、《请销假制度》等一系列规章制度。本着“用制度管人，用制度管事”的原则，要求工作人员严格执行。
责任单位：企业服务局、开发建设局、家具产业办
（二）强化管理，树务实之风。责任到人，规范管理，对各项工作目标，细化分解到各分解到各分解领导和责任人，分工负责、各司其职，并加强督促跟踪，确保事事有人抓、事事有人管；强化激励机制，防止干多干少、干好干坏一个样，对出现责任事故的，进行倒查。追究责任，对成绩突出、成效显著的给予奖励，奖罚分明，不留情面。
责任单位：企业服务局、开发建设局、家具产业办
（三）强化学习，树创新之风。充分利用教育实践活动集中学习的良好时机，提升认识，提升境界，解放思想，增强为人民服务本领，提高工作能力，为加快工业平台建设，实现工业经济转型升级奋发努力。
责任单位：群众路线活动办
（四）强抓落实，切实解决园区管理服务突出问题
（一）主动与环管所、路灯管理所联系协调，尽快解决环境卫生不佳、路灯不亮的问题。
2.对现有破损道路加紧维修，并力求建立长效机制，在区政府领导调度下，尽快把园区路灯管理、道路维修管理移交相关部门，以尽快解决园区管理服务方面突出问题。
责任单位：企业服务局、开发建设局、家具产业办
三 : 2014村党支部四风问题整改措施
根据第二批党的群众路线教育实践活动的安排部署，着力解决形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风这“四风”方面的问题，以“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求和“为民、务实、清廉”的主题，重点剖析存在的“四风”方面的问题及根源，以解决群众反映强烈和突出的问题。自开展党的群众路线教育实践活动以来，大龙村党支部一是认真学习理论，先后集中学习了习总书记关于开展党的群众路线教育实践活动的重要讲话、在贵州省党的群众路线教育实践活动第一批总结暨第二批部署会议上的讲话、党章等理论文章;观看了《第一书记》、《永远是春天》、《杨善（www.61k.com)洲》等八部电视教育片，进1步提升了自身的责任感、使命感和紧迫感。二是通过深入走访群众，收集到意见或建议23条，听取意见8条。集中解决了我村的道路交通安全、生活环境卫生、路灯等八个问题。三是围绕“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总体要求和“为民、务实、清廉”的主题，认真梳理自身存在的“四风”方面的问题。现将支部对照检查情况汇报如下：
一、遵守党纪政纪和执行中央八项规定的基本情况
自开展党的群众路线教育实践活动以来，大龙村党支部严格按照镇党委的统一部署，围绕“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”总要求和以“为民、务实、清廉”的主题，组织全体党员干部认真学习，深入开展党的群众路线教育实践活动，集中解决村领导班子、党员、干部在“四风”方面存在的突出问题，对于进1步密切党群关系，增强党支部的凝聚力创造力和战斗力;对于教育引导党员、干部增强党性修养、弘扬优良作风、保持良好精神状态，讲党性、重品行、作表率，树立良好形象;严守党的政治纪律、反对民族分裂方面的基本情况。党支部把严守党的政治纪律作为思想和行动的基本准则，坚决同党中央保持一致，能做到政治信仰不动摇、政治立场不含糊、政治方向不偏移。始终坚持党的基本理论、基本路线、基本纲领、基本经验、基本要求，自觉学习遵守党章党纪，深入学习贯彻落实党的18大、十八届三中全会精神。严格执行党内政治生活纪律，切实做到法律面前人人平等、纪律面前没有特权、执行纪律没有例外。
二、“四风”方面存在的问题
支部认真对照习近平总书记列举的“四风”问题二十五种表现、中央活动办梳理的37条表现形式、省委提出的11条意见、省委活动办梳理的二十三个问题以及省委教育实践活动办第82期简报列举的各类“四风”表现形式，支委班子深入查摆素质、能力、形象等方面存在的不足，认真梳理了“四风”方面存在的突出问题，主要是：
(一)、形式主义方面
一是学习抓得不够紧。由于农村党员家务事多，召集学习难度大，虽建立了每月党员活动日制度，但都是只有必须要召开会议的时候才召开，学习政治理论知识还不够深入、学习传达文件、学习领导讲话多，联系实际讨论少，形式比较单一、方法不够灵活，学习质量不够高;如：在集中学习阶段，仅仅依靠远程教育平台和支委委员组织讲解的方式经行学习，没有充分利用网络、广播等创新学习方式。二是在落实责任、团结协作方面工作不到位。实际工作中班子成员的主观能动作用和整体效能发挥不够充分;如：在新的班子分工时，没有认真分析各“两委班子”成员的强项，导致“两委”分工有些不合理。三是深入村组调查研究、抓落实不够。虽制定了很多制度，但在具体执行过程中，执行的意识不强，执行流于形式，党员联系户工作做的不彻底;如：虽然在大会上进行了安排，但没有及时做检查，有的党员忽略了联系户，没有给群众更多帮助。
(二)、官僚主义方面
一是宗旨意识不牢，为民服务意识淡化。对群众提出一些具体问题关心少、重视程度不够、解决问题不多，同时对个别群众提出的问题缺乏耐心的解释和答复;如：在群众提出的环境卫生方面，虽听取了意见，但着力解决问题的力度不够。二是听取汇报的时候多，亲自下到各组村民中了解情况的时候少。如：村“两委班子”和群众谈心交朋友、了解群众实际需求方面做的不够，有时过于强调原则性，对群众关心的一些难点、热点问题看的不准、不透，解决实际困难办法还不多。三是有些工作不从大局出发，长远出发，思想守旧狭隘。如：发展党员和推荐后备干部上，有失偏颇，没有真正培养年轻人入党，也没有推荐后备干部，怕这些人上来影响班子团结，有保稳定的心理状态。
(三)、享乐主义方面
一是服务群众意识淡化。随着党委、政府的帮扶力度不断增加，村干部的工作、生活条件逐步改善，随之也产生了满足现状、精神懈怠、服务群众意识弱化的现象;如：村两委成员在解决一些问题时，虽然不是很远，但都是开车上门，没能发挥艰苦奋斗的精神。二是改革创新意识不强。部分支部党员存在脱离实际，生搬硬套，用“穿新鞋、走老路”的方式方法去解决存在的问题;在工作上得过且过，缺乏积极性、创造性。三是存有畏难心理，缺乏大刀阔斧、一往直前的工作锐气和一竿子插到底的精神;如：在项目落户征地拆迁工作中，对于长期支持村两委工作支持发展建设的村民组就积极主动上门调解，对于不理解、不支持发展建设的部分村民，害怕落实中 问题太多，未能深入到群众中去宣传国家相关政策和法律法规，抓好项目落实。
(四)、奢靡之风方面
主要体现在廉政自律防范意识不强。对中央八项规定等重要性认识不足，“厉行节约、反对浪费”的意识不够。工作中，存在办公用品过度浪费，在一定程度上存在工作作风不够勤俭的问题。如：“两委”班子请客现象时有发生，认为只要是花自己的钱，不给村集体造成损失，就不必太过于节俭，导致一定程度的浪费，在群众中造成了一定影响。
三、“四风”问题存在的原因分析
(一)、政治理论学习不够深入。政治上的坚定必须有坚实的理论做基础，坚持组织党员、干部学习，并要求大家注重自学，记好笔记，写好心得体会。
(二)、坚持群众路线不够。这些年来，在具体工作中，由于日常业务、琐碎事务纠缠，而下去的少，没有及时收集群众意见、建议，在工作遇到问题时不能及时解决，这实质上是把自己从事的工作没有放在党的事业和人民群众利益的高度来认识，是宗旨观念不牢固的表现，也是工作作风发生问题的重要原因。
(三)、思想作风上有所放松。用实践教育活动的要求和新时期党员干部的标准来衡量支部成员：严洁自律方面没有跟上，批评他人的人少了，自我批评也少了，支部中有的成员，有时把自己混同一般老百姓，不能时时处处对照党员标准严格要求自己，在工作中个人主义和主观主义思想有所抬头。在实践中注重自我锻炼不够，缺乏适应新形势、解决新问题的方法和经验。
(四)、规章制度还不够完善。党员领导干部直接联系群众制度，畅通和拓宽群众诉求反映渠道制度，已有制度中，有的不适应新形势新任务新要求，有的存在针对性操作性不强的问题。有的经实践检验行之有效、群众认可的制度，又存在执行落实不到位的问题。
四、下步努力方向及整改措施。
村党支部以整治自身“四风”突出问题为重点，注重针对性和实效性，明确了具体的整改落实措施和努力方向;重点剖析存在的“四风”问题及根源，做到查摆问题准、原因分析透、危害后果明、整改措施实。联系自身的思想和工作实际，重点查找自己存在的问题和不足，并对个人及党支部存在问题的原因进行了更深层次的剖析，以达到自我教育、自我提高、自我完善、修正缺点、增强党性的目的。
(一)加强理论学习，牢固理想信念。一是坚持学以致用。深入学习实践中国特色社会主义理论体系，学习贯彻18大、十八届三中全会和习近平总书记系列重要讲话精神，把握思想内涵和精神实质，用马克思主义中国化的最新理论成果武装头脑、指导实践、推动工作。坚持“三会一课”学习制度，改进学习方式，全年集中学习不少于12天，并不定期举办专题报告会。二是严守政治纪律。毫不动摇地坚持党的领导，坚持走中共特色社会主义道路，坚持党的基本路线，在思想上、政治上、行动上自觉同党中央保持高度一致，任何时候、任何情况都保持清醒政治头脑。不断增强宗旨意识、大局意识和责任意识，时刻绷紧政治纪律这根弦。不断加强党性修养和锻炼，强化世界观、人生观、价值观改造，始终忠于党、忠于人民，真正把为民务实清廉的价值追求植根于思想和行动中。
(二)转变发展理念，增强服务宗旨。深刻领会群众路线是党的生命线和根本工作路线，牢固树立一切为了群众、一切依靠群众的观念。统筹抓好科学发展，合理确定长期发展目标，多办利长远、顺民意、解民忧的实事好事。积极与党委政府及上级部门对接，做好项目落户征地拆迁，推进扎佐镇建设，加尽支部所能完成各项项目落户的征地拆迁工作。并及时研究解决工作推进中的重点难点问题，强化相关工作的部署落实、责任分工、跟踪检查和问责问效，助推重点工作尽快完成，群众尽早受益，长期受益。
(三)践行群众路线，主动联系服务群众。一是坚持思想上尊重群众、感情上贴近群众、工作上依靠群众，把实现好维护好发展好人民群众根本利益作为一切工作的出发点和落脚点。二是进1步密切与群众的直接联系，深入研究和把握新形势下群众工作的特点和规律，充分利用各种机会了解掌握民情民意，提高群众工作的针对性和实效性。三是在深入了解广大农民群众需求的基础上，积极为群众谋利益。落实党员联系群众制度，推动党员干部服务成效，主动帮助生产和生活上有困难的群众，倾听群众呼声，顺应群众期待。
(四)艰苦奋斗，激发干事创业热情。村“两委”班子成员带头艰苦朴素，勤俭节约，不奢侈浪费，不追求享受;自觉净化生活圈、社交圈，不赠送和接受礼品，不收受会员卡、商业预付卡，不出入高档消费娱乐场所。做好“三资”清查工作并建立健全公开制度。同时坚持解放思想、事实就是、与时俱进、求真务实，克服安于现状、不思进取的思想，勇于探索、勇于创新、勇于实践、勇于担当。积极参配合党委、政府，完成好党委、政府安排的各项工作。
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