一 : 公司员工就职演讲稿范文
首先是真诚感谢。感谢公司领导对我长期以来的关心和关注,培养和信任。新的岗位、新的职务是一个新的起点,但更是一个新的考验,我一定不辜负组织的信任,和李主任配合好,团结班子成员,齐心协力搞好安全生产经营稳定工作,为车间的发展贡献自己的力量。在这里我对自己提几点要求。
1、始终坚持在公司党委的正确领导下,本本分分做人、扎扎实实做事,负责认真主动地抓好支部工作。
2、发挥班子的核心领导团队作用,做到分工明确,各尽其责,和行政一道带领全体员工把各项工作做好。坚持以身作则,顾全大局,团结拼搏,和衷共济,与大家一齐把车间的事情做的更好。
3、始终牢记“职务就是责任,责任重于泰山”。全心全意把自己分管的工作做好。一定要对得起公司党委的信任,对得起领导班子的支持,对得起在座的广大干部职工的关心。
4、始终保持谦虚谨慎,求真务实的工作作风。虚心向胡书记学习,向同志们学习,继承和吸收一车间多年来的优良传统和好作法,并注重创新,进一步探索更新的思路和方法。
车间的昨天,经过上届班子和全体党员干部职工的辛勤耕耘,取得了辉煌的成就。车间的明天,靠我们在座的各位继续用智慧去描绘、用汗水去创造。总之,我将在公司的正确领导下,与班子成员一道,与广大干部职工一道,迎接挑战,战胜困难,抢抓机遇,顽强拼搏,以优异的工作实绩回报公司公司党委的信任,回报各级领导和同志们的关心爱护。
祝同志们工作顺利,身体健康!谢谢大家!
二 : 公司职员演讲稿:诚信赢天下
尊敬的公司领导、亲爱的同事们:三 : 公司职员演讲:诚信赢天下
尊敬的公司领导、亲爱的同事们:
大家晚上好!又一次站在这演讲台上,这是公司领导与同事们给予我的关爱,属于我的殊荣。我自当珍惜。今天我要带给大家的演讲题目是《诚信赢天下》
在中国五千年的文明当中,总有一些词汇因为它们的深度与意义让我们为之情有独钟:比如一诺千金、比如一言九鼎;总有一些可歌可泣的故事让我们为之动容:比如商鞅的立木取信,比如刘备的托孤传奇。这些词汇凝聚了中华人民五千年的智慧,这些故事蕴藏了古代文明的传统精髓,在悠悠的历史长河中,他们始终闪烁着诚信的光辉,所以才赢来一代又一代人的传颂与赞美。
然而历史走到今天,在繁华的都市街口,我们随手都可以接到修辞夸张的传单;满耳都可以听到某某失信寡助的新闻。面对房地产商的虚假广告、面对超市所谓“抽奖”,我们由最初的愤怒变成了麻木的接受,并美其名曰:“包容”。时代在进步,科技在发展,许多人都在追求“一夜成名”与“一夜暴富”的捷径,许多人都在追求“短、平、快”的生存法则。孰不知,诚信已走到边缘,是我们的“包容”导致了诚信的沦丧。
诚信危机!!!诚信危急!!!
然,无论世事如何风云变幻,粤豪珠宝却始终清醒,以独有的姿态做到从善如流。作为粤豪的一名普通员工,我,骄傲备至。在上一轮的演讲大赛中,余玲讲的是《台湾行、台湾情》,其中她说到的一个词汇让我尤为感动——那就是承诺。粤豪以敢于承诺与敢于实现承诺而昂首于世。用行动诏告四海,这就是粤豪诚信的精神。
说到这里,我不由得回想起今年公司举办的大型意大利订购会。因客似云来,所有服务部门的工作人员都自发去为展销部帮忙。我也不例外。只见在二楼的营销大厅内,人头攒动,宾客盈盈。他们对于粤豪的服务、态度、产品、款式均赞不绝口,非常满意。甚至其中几位顾客对我表示:我是慕名而来,千里迢迢第一次到粤豪,果然名不虚传。当时,我觉得这句话对我而言、对粤豪而言都犹如天籁之音。这是我所听到过的对于粤豪赞美的最高褒奖,而这就是诚信所赐予粤豪品牌的力量。
偶尔我也问董事长,企业以何为本?您发展企业的商道秘籍与葵花宝典是什么?董事长说:发展企业、成就企业辉煌的原因有很多,但最根本的就在于企业的诚信。众所周知通往欧洲的丝绸之路就是诚信的见证。我以诚信待人,以诚信待我的员工,不争朝夕,只把诚信融入我的血液,成为我身上优良的品格之一,以感召天下。这就是我的商道秘籍,这就是我的葵花宝典的所有内容。
我想董事长的回答已把我今日演讲的主题《诚信赢天下》诠释得淋漓尽致。只因为粤豪始终能以诚信为本,才从1898走到今天而生生不息;只因为粤豪始终能以诚信为本,才从一个小小作坊成就为今日千人之企业而号令群雄。它是经过数代人的传承、积累、沉淀而升华出来的必然结果。是诚信,让团结一词显得不再空洞;是诚信,让创新一词不止于空谈;是诚信赋与了他们的激情与生命力。
我相信,坚守诚信的粤豪,明天将会与日月同辉!在粤豪这样的企业里工作与学习,我,佩玉——夫复何求!
我的演讲完毕!谢谢大家!
四 : 公司职员演讲稿:诚信赢天下
尊敬的公司领导、亲爱的同事们:
大家晚上好!又一次站在这演讲台上,这是公司领导与同事们给予我的关爱,属于我的殊荣。我自当珍惜。今天我要带给大家的演讲题目是《诚信赢天下》
在中国五千年的文明当中,总有一些词汇因为它们的深度与意义让我们为之情有独钟:比如一诺千金、比如一言九鼎;总有一些可歌可泣的故事让我们为之动容:比如商鞅的立木取信,比如刘备的托孤传奇。这些词汇凝聚了中华人民五千年的智慧,这些故事蕴藏了古代文明的传统精髓,在悠悠的历史长河中,他们始终闪烁着诚信的光辉,所以才赢来一代又一代人的传颂与赞美。
然而历史走到今天,在繁华的都市街口,我们随手都可以接到修辞夸张的传单;满耳都可以听到某某失信寡助的新闻。面对房地产商的虚假广告、面对超市所谓“抽奖”,我们由最初的愤怒变成了麻木的接受,并美其名曰:“包容”。时代在进步,科技在发展,许多人都在追求“一夜成名”与“一夜暴富”的捷径,许多人都在追求“短、平、快”的生存法则。孰不知,诚信已走到边缘,是我们的“包容”导致了诚信的沦丧。
诚信危机!!!诚信危急!!!
然,无论世事如何风云变幻,粤豪珠宝却始终清醒,以独有的姿态做到从善如流。作为粤豪的一名普通员工,我,骄傲备至。在上一轮的演讲大赛中,余玲讲的是《台湾行、台湾情》,其中她说到的一个词汇让我尤为感动——那就是承诺。粤豪以敢于承诺与敢于实现承诺而昂首于世。用行动诏告四海,这就是粤豪诚信的精神。
说到这里,我不由得回想起今年公司举办的大型意大利订购会。因客似云来,所有服务部门的工作人员都自发去为展销部帮忙。我也不例外。只见在二楼的营销大厅内,人头攒动,宾客盈盈。他们对于粤豪的服务、态度、产品、款式均赞不绝口,非常满意。甚至其中几位顾客对我表示:我是慕名而来,千里迢迢第一次到粤豪,果然名不虚传。当时,我觉得这句话对我而言、对粤豪而言都犹如天籁之音。这是我所听到过的对于粤豪赞美的最高褒奖,而这就是诚信所赐予粤豪品牌的力量。
偶尔我也问董事长,企业以何为本?您发展企业的商道秘籍与葵花宝典是什么?董事长说:发展企业、成就企业辉煌的原因有很多,但最根本的就在于企业的诚信。众所周知通往欧洲的丝绸之路就是诚信的见证。我以诚信待人,以诚信待我的员工,不争朝夕,只把诚信融入我的血液,成为我身上优良的品格之一,以感召天下。这就是我的商道秘籍,这就是我的葵花宝典的所有内容。
我想董事长的回答已把我今日演讲的主题《诚信赢天下》诠释得淋漓尽致。只因为粤豪始终能以诚信为本,才从1898走到今天而生生不息;只因为粤豪始终能以诚信为本,才从一个小小作坊成就为今日千人之企业而号令群雄。它是经过数代人的传承、积累、沉淀而升华出来的必然结果。是诚信,让团结一词显得不再空洞;是诚信,让创新一词不止于空谈;是诚信赋与了他们的激情与生命力。
我相信,坚守诚信的粤豪,明天将会与日月同辉!在粤豪这样的企业里工作与学习,我,佩玉——夫复何求!
我的演讲完毕!谢谢大家!
五 : 销售员工在公司上演讲
蔡总,cc姐,阿伟,小邱,小燕同事们
你们好!
很荣幸能通过蔡总的面试进入万居地产有限公司。能和各位同仁一起共事,我感到非常的高兴。这也算是一种缘分。我希望能在万居和你们工作愉快。一起进步与成长。
昨天蔡总给我下达了一份艰巨的任务。给大家作一场关于销售的培训。我感觉“鸭梨”很大。让我一个刚刚毕业的大学生给你们这些销售精英做培训,就如同在“关公面前耍大刀”。但我既然答应了蔡总,还是不想让他失望。今天硬着头皮来给大家演讲,如果讲得不好,请大家多多包涵。
首先,请允许我作下简短的自我介绍。我叫江琛。性别相信大家可以看出来吧。我是一个简单但不平凡的男孩,很幸运的赶上了80后末班车。既有80后的积极与开朗,同时有90后的自信和对新事物的追求挑战。我最大的特质就是执着。只要是我选择的事情,我所选择的道路,我会非常坚定的走下去。我毕业于湖南商务学院,大学主修市场营销专业。在学校期间我学习了本专业的相关知识和一些管理方面的知识。虽然谈不上成绩很优越,但也为现在和以后的工作积累了一些相关的经验。
其次,我想跟大家聊聊我的大学生活。我并不是那种死读书的书呆子。我经常会利用周末去商场兼职,亲身的去体验生活。我想早点走进社会这个大染坊洗掉身上的菱角,使自己变成圆滑的鹅卵石。更好的去适应瞬息万变的社会。在大二和班上两名同学一起创业在长沙步行街摆地摊卖女士包包;在大学期间我有幸参加了XX年中部农博会江西展销售大枣,在为期一周的实训中我学会了如何更好的与顾客沟通,自信大胆的促销;XX年湖南省第19届房交会派发传单,了解了一些国内的房地产万达,阳光100的营销模式;每年春节在东浦市场帮父母亲做年画生意;有机会和一些企业家聊天,听他们讲经。所以我还是有点经历,只是刚刚从学校走出来,身上难免有太多的幼稚和青涩的东西。不够成熟与稳重。但我相信只要在大家帮助下一定会尽快突破自己。说点题外话,我最大的爱好就是篮球和写作。我特别喜欢和朋友一起打篮球,实话说技术真不怎么样。但这并不妨碍我打球。相比其他的运动,我更喜欢打篮球。我享受打篮球的那种感觉,富有激情和活力。和队员一起相互配合,共同取得胜利。球队中必须有一个强有力的核心,一个公司也是这样。
我说下昨天第一天上班自己的感受和心得吧。上午花了几个小时的时间了解公司的制度和管理流程。我庆幸自己能在这样有朝气青春的团队工作。同事间相处很融洽,工作认真负责我很钦佩。我先“纸上谈兵’一番吧。
谈谈电话营销这方面。我觉得可以更换下其他的模式。例如:“您好!请问是xx吗?不好意思打扰了。昨天有个业主准备过2天出国,要委托我们放一个盘。不知道您有没有兴趣了解一下呢?”开头可以不要说是xx房地产,那样很容易让别人反感。因为打给他的房地产公司的人很多。在电话中要注意自己的语速,音量,口气,措辞等。什么时候打电话合适这个也是我们考虑的问题。有科学家研究下午2点是耳根最软的时候,这时候打会不会好一些呢。
下午很高兴和小邱小燕一起带客户跑盘。我把自己想象成顾问和客户的双层身份。我学到了以下几点;一,带客户看房时要制造一点假象:“老板娘,您的眼光真好!这套房子我上午也有带客人来看过。隔壁几户都销完了”。二,聊天中可以听对方的口音。和顾客拉近关系。像昨天的谢小姐。听你口音好像是北京人,普通话这么标准。哦,我去年假期有去过。北京是个很不错的城市。三:在交流中和男士可以聊的话题有股市,篮球,国内外新闻,小孩的教育问题等。与女士聊天可以谈服装,减肥,美容,化妆品。四:一些小细节的东西例如带客户看楼盘时不能和客户相距太远,那样会让他感到被忽视没有受到应有的尊重和重视;太近也不好,让他有压迫感。自己的私人空间受到了侵犯。我觉得还是要把握一个度,大概2米左右。五:详细介绍楼盘的地理位置(楼盘的优点,销量,房间的朝向,价位,楼层),交通通达度,附近的基础设施,学校,医院,停车位,物业管理费等。这些是我昨天学到的知识。
销售是一门很有挑战的行业。每天都要面临各种各样的困难。但只要调整好心态,坚持不懈相信自己。我相信一定能行的。我期待在以后的工作中在蔡总的带领下,大家一起进步一起成功。创造属于自己的人生目标实现自己的价值。
谢谢大家!
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