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单位年度考核总结报告-05年9月联通增值全网SP赔付投诉考核通报 (附名单)

发布时间:2018-03-16 所属栏目:会议总结报告范文

一 : 05年9月联通增值全网SP赔付投诉考核通报 (附名单)

各合作公司:

  根据中国联通于7月1日在SP网上受理系统中向各合作公司发布的“有关“违约行为”条款的解释”,现将2005年9月联通全网SP投诉排名前五名的SP通报如下:

1、北京安普莱科技有限公司:
赔付投诉率:  95.78 次 (大于50次)
收益赔付率:  1.35% 
投诉涉及省份:3个

2、北京泰康瑞波信息技术有限公司
赔付投诉率:  49.11次 (大于10次) 
收益赔付率:  0.76%
投诉涉及省份:4个

3、北京互动时空通讯技术有限公司
赔付投诉率:     7.76次  
收益赔付率:  0.17%
投诉涉及省份:8个

4、上海新动信息技术有限公司
赔付投诉率:  5.80次 
收益赔付率:  0.14%
投诉涉及省份:12个

5、北京和讯在线信息咨询服务有限公司
赔付投诉率:  4.13次  (大于10次)
收益赔付率:  0.14%
投诉涉及省份:15个

6、网泰金安信息技术有限公司
由于被投诉到信息产业部并立案、且经审查认为属乙方责任的达到1次。

7、上海安鸿信息科技有限公司
由于被投诉到信息产业部并立案、且经审查认为属乙方责任的达到1次。

特此通报!



            中国联合通信有限公司增值业务部
             2005年11月14日

二 : 收费二班参加2014年处业务考核总结报告

为切实落实好宁淮管理处提出的“基础保障年”的总体工作思路和要求,打造一流征收队伍,管理处于 3月14日—4月10日在全处范围内开展以“强基础、促规范、熟业务、比技能”为主题的征收业务考核及岗位技能竞赛活动。

苏皖主线站收费二班全体人员高度重视此次业务考核,活动自始至终都能够全身心投入,充分体现了新时期员工的热情和良好的学习积极性。用三点来总结收费二班在本次活动中的表现:

一、准备充分

3月16日站部组织召开迎接岗位技能竞赛活动的动员大会,随后,收费二班组织召开班务会,及时传达动员大会会议精神,充分调动全体班组成员的积极性。会后,发动全班成员投身于理论考试的复习中,每个人各尽其职,整理高速公路相关法律、法规、政策方针及业务知识题目,相互学习、互相帮助,形成“比、学、赶、帮、超”的良好学习氛围。

二、操作规范

日积月累地按照操作规范执行操作流程,养成了良好的工作习惯,同时,班组全体成员善于总结经验,在日常岗上操作过程中不断提出良好的改进流程的意见,并多次被站部采纳,有利于提高征收业务水平和提升服务质量。在岗上操作和解款操作考核中,全班人员有条不紊地按照操作规范操作,业务熟练,得到考官的一致认可。同时在整个考核过程中,纪律严明,令行禁止,体现了收费二班准军事化管理的实效。

三、成绩显著

通过全班同志的共同努力,收费二班在本次业务考核中取得了有目共睹的成绩。收费二班共6名同志参加考核,站总成绩前5名均为收费二班成员,班组综合排名第一,成绩喜人,鼓舞人心。

业务考核竞赛活动圆满告一段落,通过本次活动不仅提高了大家的业务素质和服务水平,规范了工作行为,对养成良好的工作习惯和培养良好的服务意识有很大帮助。

当然在考核中也暴露出一些问题,需要我们在日后的工作中更加严格要求自己,不折不扣地依照操作流程和工作规范开展工作。如我班暴露出的个别同志单据填写不规范问题,我打算依照如下的解决方案进一步将工作做好。

首先,展开单据台帐填写规范的学习,进一步明确和深化各种填写规范;其次,班组内部实行“结对子”、“一帮一”的学习形式,让业务精的同志与业务还需加强的同志结对子,发挥先进同志的带动作用,相互取长补短,形成共同进步的局面,做到所有单据台帐的规范填写;最后,以相应的激励机制对班组内部单据台帐填写较好的同志进行奖励,提升工作积极性。

我们要感谢本次业务考核竞赛活动。通过半个月的精心准备,我们能够把各种操作流程和考核要求贯彻到日常工作的每一次操作中去,无形中养成了良好的工作习惯;我们取得了良好的成绩,展示了收费二班员工的学习热情和良好的精神面貌;我们也看到了不足,激发了我们更进一步的斗志,将以更加积极的姿态投身于今后的工作中,树高管人形象,做新时期员工。

三 : 集团7月5日上半年度总结会议会场考察报告

集团7月5日上半年度总结会议会场考察报告

集团公司领导:

根据集团2014年度上半年工作总结会议程安排,我部对公司周边的部分酒店会场进行了实地调研考察,现将有关调查情况汇报如下:

一、被考察单位

(一)山东干部学院名士轩酒店

(二)倪氏海泰大酒店经十路店

二、考察时间及考察人员

(一)2014年6月26日9:00-11:30

(二)集团行政管理部 韩涛、杨莹莹、高波

三、被考察单位情况概述

(一)山东干部学院名士轩酒店

1、距离集团办公室距离约1.9公里,如图:

济南倪氏海泰大酒店 集团7月5日上半年度总结会议会场考察报告

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2、酒店基本情况

山东省干部学院名士轩座落于济南高新技术开发区,占地90亩,风景秀丽、环境安静。[www.61k.com]是济南市高新技术开发区内首家按照现代成人培训、会议、商务标准设计的现代培训场所。培训设施先进,有各种功能齐全的培训教室及培训设备,可满足实时培训转播、远程网络培训、体验式培训、多媒体教学等多种培训需要。

3、酒店会场设施

济南倪氏海泰大酒店 集团7月5日上半年度总结会议会场考察报告

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4、大视频会议室图片

优势:布局整齐、高端、大气,政府类会议居多,背板可直接挂。

济南倪氏海泰大酒店 集团7月5日上半年度总结会议会场考察报告

劣势:座位过多,略显空旷。[www.61k.com]

5、餐饮设施图片

济南倪氏海泰大酒店 集团7月5日上半年度总结会议会场考察报告

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餐饮区空间集中,可排16桌,每桌10人。可自助,可桌餐。

6、相关费用

济南倪氏海泰大酒店 集团7月5日上半年度总结会议会场考察报告

7、其他说明

(1)距离集团距离较近;

(2)停车位充足;

(3)路线熟悉(因在此开过会,尤其中层,便于第一时间赶到);

(4)不管自助还是桌餐,会议区与餐饮区分离且距离较近;

(5)会议室在一楼一进门处,位置醒目。

8、联系人:王经理 150-6338-3254

济南倪氏海泰大酒店 集团7月5日上半年度总结会议会场考察报告

(二)倪氏海泰大酒店经十路店

1、距离集团办公室距离约3.7公里,如图:

济南倪氏海泰大酒店 集团7月5日上半年度总结会议会场考察报告

2、酒店基本情况

济南经十路倪氏海泰大酒店,邻近燕山立交,与山东省国土资源厅为邻。(www.61k.com]地理位置优越,环境优雅。总经营面积为1.8万平方米,前台预订接待处、商务中心、商场设在一楼,酒店拥有162时尚雅致的客房。泰爱大堂吧位于酒店一层大堂,餐饮高档包房在酒店二、三楼,共26个豪华包厢,为您提供地道中式美餐,酒店为您呈现独具美味的原生态威海海鲜美食,高档品质。

3、酒店会场设施

济南倪氏海泰大酒店 集团7月5日上半年度总结会议会场考察报告

4、大会议室图片

济南倪氏海泰大酒店 集团7月5日上半年度总结会议会场考察报告

济南倪氏海泰大酒店 集团7月5日上半年度总结会议会场考察报告

优势:桌椅可按照要求自由组合,根据人数用绿植分割会议室空间,不会显得空旷。[www.61k.com)

劣势:若餐饮选择自助,不在此会议室内,若采取桌餐,须在此用餐,且需要半个小时的时间进行撤场布置餐桌;舞台正中为LED显示屏,若用,须额外收取费用4500,若自做背板舞台无固定位置,须采取其他方式安置背板。

5、餐饮设施图片

济南倪氏海泰大酒店 集团7月5日上半年度总结会议会场考察报告

济南倪氏海泰大酒店 集团7月5日上半年度总结会议会场考察报告

餐饮区空间集中,可排12桌,每桌10人。连同餐区内其他沙发餐桌,可容纳160人,但略显紧凑,最适宜140人。

济南倪氏海泰大酒店 集团7月5日上半年度总结会议会场考察报告

6、相关费用

济南倪氏海泰大酒店 集团7月5日上半年度总结会议会场考察报告

价格可谈!

7、其他说明

(1)距离集团距离可能较远;

(2)停车位充足;

(3)路线不是很熟悉,尤其从东往西行驶,须从燕山立交下调头行使;

(4)报价可谈。[www.61k.com]

(5)虽和政府部门相邻,但开会时间为周六,政府机关不上班。

8、联系人:李经理 150-6408-6367

(三)军悦世源酒店会议室面积太大,更显空旷,未做调查。 联系人:刘经理 156-1577-3638

当否,请批示。

行政管理部

二〇一四年六月二十七日

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四 : 单位对个人考察报告

考察日记,以及一些学术性的报告等,统称为考察报告。下面我们给大家介绍单位对个人考察报告,希望对你有用!

考察报告 单位对个人考察报告

事业单位对个人考察报告范文

xxx,男,20xx年6月份加入中国共产党,从20xx年9月至20xx年6月在xxxx大学xxxx学院就读。该同志主要表现如下:

一、思想政治与道德品质方面

该同志坚持学习,不断提高自身政治理论水平和党性修养。该同志坚持学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”、科学发展观,不断提高政治理论水平。工作中自觉践行“八荣八耻”重要思想。他时刻注重自己世界观的改造,注重树立正确的人生观、价值观。坚持自身的党性修养,自觉维护党的形象。该同志始终立场坚定,思想和行为时刻与党中央保持高度一致。在重大问题和关键时刻,均表现出较高的政治敏锐性和立场坚定性。

。www.61k.com)

该同学为人真诚,乐于助人,团结友爱,在校期间与同学之间的关系相处融洽,集体荣誉感强,尊重师长,严谨务实。

二、学习表现及能力素质方面

该生学习态度端正,在课堂上充分吸收理论知识的同时,注重理论与实践的结合,成绩优秀,多次获得学校奖学金,并且通过自身的努力通过了国家英语四、六级考试和计算机等级考试。在平时的学习和生活中,广泛参加各种活动,借此提高自身的素质,并且取得不错的成绩。同时,能坚持多渠道、多方面地加强相关知识的学习,不断完善和提高自身的能力与水平。勇于面对挑战,热爱学习,勤于思考,能够服从组织安排,恪尽职守,尽心尽力,充分发挥自己的主观能动性和创造性。

三、工作以及遵纪守法方面

该生集体荣誉感强,工作能力强,在担任团支部书记期间,积极组织、参与学校与学院组织的各项活动。平日里,办事沉稳,作风正派,积极向上,在同学中有不错的口碑。顾全大局,不计较个人得失,勤奋努力,任劳任怨,扎实工作,保持良好的道德情操,在20xxxx年五月被授予“院优秀团干部”称号,在2011年被授予“校级优秀学生”称号。

该生能够严格地遵守国家的法律法规以及学校的相关规章制度,在校期间没有任何的违法违纪的行为。同时,自律意识高,能够自觉地加强自身修养,勤俭节约,爱护公物,讲究卫生,热爱劳动,严于律己。

四、主要不足

该同志性格温和,稍欠缺工作魄力;语言表达能力和综合沟通、统筹协调能力也有待于在今后的工作中进一步改善和提高。

施工单位考查报告范文

一、 考察目的:

为寻求置信丽都花园e区2#地块建筑工程的最佳总包施工单位,对各施工单位的企业资质、企业性质、资金实力、企业信誉、公司理念、管理模式、施工质量、标化工地、配合情况等进行考察。本工程初设为地下一层,地面以上十九层,建筑面积15万m2,初步考虑设两个标段,通过考察、分析,对各施工单位作出综合评估,为最终选择置信丽都花园e区总包最佳施工单位提供翔实的评定依据和备选范围。

二、考察过程:

1、成立考察小组,制定考察计划。考察小组成员由工程部相关人员组成,计划在2010年9月5日前完成。做好考察前的准备工作。

2、考察前提前半天预约。

3、施工现场考察。

4、公司考察。

5、考察时间:2010年8月15日——2010年9月5日。

6、考察内容:企业资质、企业性质、资金实力、企业信誉、公司理念、管理模式、施工质量、标化工地、配合情况等。

7、考察地点:成都市。

8、考察小组成员:倪厚勇、邓刚、凌鹏、杨辉杰。

三、考察情况:

(一)中建五局第三建设有限公司

2010年8月15日下午,考察小组考察了中建五局第三建设有限公司。

1、能够提供完整的企业营业执照、税务登记证、安全生产许可证、企业业绩等相关资料,信誉良好,国有企业。

2.资质:房屋建筑工程总承包特级。

3、与我公司无合作经历。

4、公司规模较大,四川分公司固定职工约100余人,公司具备非常完善的质量管理体系,公司委派项目主要管理人员,公司分级定期对项目进行各项检查,公司有下属安装分公司。

5、考察项目为该公司在建项目锦江国际,处于主体施工阶段,业主为四川省投资公司,82341m2,33层,施工质量好,现场安全文明施工规范,省标化工地,争创鲁班奖和国家优质结构工程,土建水电总承包,楼板施工技术有创新,施工技术生活区布置合理,达到标化要求。

6、公司总经理接洽,目前以政府工程为主,公司品牌意识强烈,合作意愿较强,准备资料充分,公司委派项目部主要管理人员,劳务公司由公司最终确定,劳务以重庆班组为主,本地化适应能力稍显不足,征对本项目三级二档取费不降点,拟投入资金1000万。

7、公司拟委派项目经理蔡广,社会口碑一般,现无在建工程,有天府杯、省标化工地经历,项目部技术力量强,所管理代表项目:

(1)中国东电集团公司技术中心,建筑面积35366m2,10+1层,,工程造价8156万元,XX年年天府杯,XX年成都市优质工程,XX年省标化工地;

(2)晶蓝半岛二期5号楼,38000m2,26层,工程造价4000万元。

(二)四川宏大建筑工程有限公司

2010年8月18日下午,考察小组考察了四川宏大建筑工程有限公司。

1、能够提供完整的企业营业执照、税务登记证、安全生产许可证、企业业绩等相关资料,信誉良好,有限责任公司。

2、资质:房屋建筑工程总承包壹级。

3、与我公司无合作经历。

4、公司规模较小,系原省建职工大学改制而成,品牌意识较弱,公司实行项目经理负责制,项目经理指定劳务公司,公司对项目管理松散。

5、考察项目为该公司在建项目慧谷软件基地,处于主体一层施工阶段,,50000m2,11+1层,施工质量一般,现场安全文明施工较差,土建水电总承包,生活区布置杂乱。

6、公司总工接洽,合作意愿较强,征对本项目三级二档取费可以降点,拟投入资金500万。

7、公司拟委派项目经理邓光明,社会口碑一般,在建工程慧谷,无创杯、优质结构工程、标化工地相关经历,项目部技术力量一般,所管理代表项目:

(1)华润翡翠城三期联排别墅,建筑面积40000m2,地下一层,地上4至7层;

(2)宏都美丽合江,13+1层。

(三)成都市第五建筑工程有限公司

2010年8月21日下午,考察小组考察了成都市第五建筑工程有限公司。

1、能够提供完整的企业营业执照、税务登记证、安全生产许可证、企业业绩等相关资料,信誉良好,国有企业。

2.资质:房屋建筑工程总承包壹级。

3、与我公司有合作经历,青羊城乡心愿花园项目。。

4、公司规模大,管理人员约600余人,公司具备完善的质量管理体系,公司委派项目主要管理人员,劳务公司由公司最终确定,集团公司自有搅拌站和租凭站,公司定期对项目进行各项检查,实行质安公司和项目双重管理,公司有下属安装分公司。

5、考察项目为该公司在建项目心愿花园,处于主体施工阶段三层,业主为青羊城乡,40000m2,11+1层,施工质量较好,现场安全文明施工规范,土建水电总承包,生活区布置合理,达到标化要求,民工宿舍采有喷淋降温措施,场地内设有天网系统。

6、公司主管经营副总接洽,合作意愿强,征对本项目三级二档取费可降点,拟投入资金800万。

7、公司拟委派项目经理王立富,社会口碑一般,无创杯相关经历,工程映日荷花2010年6月交工,项目部技术力量一般,所管理代表项目:

(1)新各春禧时代,14+2层,21000 m2,省标化工地;

(2)映日荷花住宅小区,23+1层,80000 m2。

(四)成都市第六建筑工程有限公司

2010年8月22日下午,考察小组考察了成都市第六建筑工程有限公司。

1、能够提供完整的企业营业执照、税务登记证、安全生产许可证、企业业绩等相关资料,信誉良好,国有企业。

2.资质:房屋建筑工程总承包壹级。

本文标题:单位年度考核总结报告-05年9月联通增值全网SP赔付投诉考核通报 (附名单)
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