一 : 装饰公司年会流程
篇一:(最完整的)2015年年会策划方案
“联达置高科技有限公司2015年新春团拜晚会”
2015年年会活动策划方案
一、年会筹备小组
总策划:陈琦 总执行:陈琦/罗时勤
成 员:联达置高及苏蓉科技所有部门成员
二、年会内容
◆活动名称:联达置高科技有限公司2015年新春团拜晚会 ◆活动基调:喜庆、欢快、盛大、隆重 ◆活动主题:以客户为中心,以奋斗者为本
◆活动目的:对2014年公司的工作成绩进行总结,展望公司2015年的发展愿景;同时丰富员工企业文化生活,激发员工热情,增强员工的内部凝聚力,增进员工之间的沟通、交流和团队协作意识。
。www.61k.com”◆活动日期:2015年2月10日 16:00-20:00 ◆活动地点:XXXX酒店
◆参会人数:联达置高171人、苏蓉科技112人、厂商30人,共计313人。 ◆参会人员:联达置高员工、苏蓉科技员工、特邀嘉宾
◆活动内容:总经理致辞、文艺汇演、晚宴(详细流程安排见附表一)
三、工作分工(详细分工明细见附表二)
(一)文案组(负责人:张梦花、王龙路)成员5名。 ◆负责主持人形象设计,串词、祝酒词起草、审核; ◆总经理讲话稿起草、审核;
(二)会场布置组(负责人:邓霖、黄努涛)成员5名。◆负责设计、联系制作年会舞台背景墙、横幅、签名板及各种材料的打印和制作;
◆负责鲜花或花篮的采购/租赁; ◆现场摄影、DV摄像、照相;
◆开场PPT制作,年会期间除节目音乐外所有音乐搜集。
◆负责与酒店工作人员配合调试功放、灯光、音响、话筒、投影、电脑,并播放年会现场所有节目伴奏带及颁奖音乐和进场PPT等; ◆会场安全检查(消防、电源、设备等)。
(三)节目组(负责人:陈琦、罗时勤)成员5名。
1、节目类型:唱歌、舞蹈、小品、话剧(歌舞剧)、魔术、乐器演奏、戏曲、相声、时装秀等。
2、选取节目规则:以抽签的形式,每个部门可抽取2个节目签,从中选取一个类型节目表演。
3、节目质量标准:若彩排时达不到质量要求,须重新编排直到达到要求为止。
4、节目彩排时间:1月25日—2月5日每日选抽两个部门彩排。文艺汇演节目内容
的要求是“以客户为中心,以奋斗者为本”。节目组负责人具体工作如下:
◆负责完成对所有节目的排练、设计、筛选及后期的彩排工作; ◆负责节目的编排及演出的顺序和流程衔接;
◆负责联系租用或购买节目所需的服装道具和主持人、演职人员的化妆等; ◆负责小游戏的提供、抽奖奖项设置等;
◆负责安排文艺节目评委及奖项设置; ◆负责确定颁奖人员。
(四)迎宾组/礼仪组(负责人:陈珍英)成员5-6名。 ◆年会进场入口处迎接嘉宾,并引领入座;
◆负责嘉宾、参会人员的签,并发放年会礼品(做好登记);
◆负责配合抽奖奖品、文艺表演奖品的发放; ◆负责年会过程中放礼炮。
(五)后勤组(负责人:樊美玲、)成员5名。
◆负责活动所需的礼品、奖品、纪念品、食品及其他年会所需物品的购买、 准备、保管及发放;
◆负责与酒店工作人员的沟通、协调工作。
四、活动费用预算(具体费用分配由各项目负责人自行安排)
五、相关注意事项
(一)活动前
◆年会开始前,年会筹备小组成员必须确保每人持有一份“年会流程具体执行方案”。
◆在年会开始前30分钟,必须对所有年会所需要用到的设备进行调试、检查。
◆确保年会场地布置,所需物资、参会人员、表演人员全部到位。 (二)活动中
◆对工作人员进行明确的分工,每项工作都必须责任到人,保持手机的开通(统一设置振动)便于及时联络。
◆一场活动的顺利进行需要各个方面的配合,更需要对现场环节的控制及管理。对于演出的催场候场,舞台上的道具提供,对于整体活动的节奏的把握都是非常重要的。 (三)活动后
◆年会后期的纪念视频制作、发放(由行政人事部部制作DVD,行政人事部部统一发放,每人一张)
◆年会照片的收集及保存; ◆年会总结。
人力资源部部
2014年11月8日
附表一:年会基本流程
篇二:公司年会流程安排1
新年年会具体工作安排
一、 前期准备工作
1、 物料准备
【01】年会策划与培训 【02】年会策划提案 【03】公司年会流程 【04】开场白与主持语 【05】公司年会游戏 【06】公司年会总结
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2、 节目准备
3、 如何前往开会地点?
前往会场,有两种情况
第一种情况,27日彩排及布置会场,部分员工到达会场,需用公司班车。 第二种情况,28日开会,市区内员工统一租车参会,保税区员工集体乘坐班车到会。
4、 序号 1 2 3 4 5 6
年会流程
内容 领导致辞 相声《家信》 第一次抽奖(20人)
文艺节目 游戏(1)
《一二三木头人》
人员 董事长 ** 张王 **
7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 5、
第二次抽奖(20人)
文艺节目 游戏(2) 文艺节目 第三次抽奖(15人)
《我心永恒》
刘 ** ** 王 ** *** 董事长 ** 董事长 董 办 常 **
游戏(3) 文艺节目 第四次抽奖(5人)
《真心英雄》
年度优秀员工颁奖 文艺节目《我们的希望》
优秀节目评选 年会结束
回程安排
与会人员分乘公司车辆返回,班车及租用31坐大巴终点分别为:保税区和市区。
二、 人员安排 1、
前期人员安排
2、 会议期间人员安排
现场协调组成员张、李、徐、陈、王、贺、任、范、李 (1)、现场签到,发放抽奖卡:范、任、李 (2)、餐饮及座位负责人:李、徐、贺 (3)、会议流程负责人:陈、王 (4)、现场督导:张、徐 (5)、照相摄影:王,陈 3、
交通人员安排
前往会场:市区开往会场(),保税区开往会场(贺) 回程:开往市区(陈),开往保税区(贺)
四、2010年会现场广告公司物料提供明细
1. 电脑灯:2台 2. 背景射灯 2组
3. 4. 5. 6. 7. 8.
音响:2组 舞台: 4*6 m2 喷绘背板:3*6 m2 布标:两条
鲜花桌摆1个、20个胸花 鸭舌话筒1只、无线话筒2只
三、 饮食住宿
27日公司布展人员及彩排人员共人,男人,住宿1日,餐饮1天
集团年会当天,餐饮人数为 170 人左右。
预算经费
篇三:年会流程与会场布置
二○一三年终大会流程
会议地点:西荷花园
会议时间:2014.2.1 晚 9:30--2014.2.2 凌晨0:00;(21:00签到) 会议主题:责任、担当、感恩、成长
会议目的: 1、增加全体员工责任意识、团队精神;
2、对2014年工作回顾及总结,表彰优秀;
3、对2014年计划及施策的安排,做好展望。
会议主题词:责任与担当
会议流程:
1、2014年1月日晚上21:00-21:20各店面员工签到时间,组织大家以各店为单位依次签到;店长(先签)(以店为单位)签到人员签字后,迎宾人员接待入场??
(要求:店名、姓名、参加人数、填写清楚);
物资准备:嘉宾签到本、签到表、签到笔、编号牌、备用纸;
2、21:00-21:30;迎宾接待;会场后门入场处站2位迎宾,电梯口处设置一岗位(刘芳)、机动迎宾(李英)(服务需要帮助的伙伴);
所需物资:绶带(2条)礼仪服装(2套:张琳、刘芳)
着装要求:女士统一淡妆、眼影、头发盘起;
统一话术:电梯口迎宾“您好,欢迎参加西林春年会”
入口迎宾“大家好,请排列好队形,依次入场”
机动迎宾“您好,请问有什么需要帮助?”
3、21:20入场:
主持人宣导:入场时间到,请各店人员排列好队形,依次入场;“亲爱的各位伙伴,欢迎参加陕西西林春餐饮管理有限公司年终总结大会,我们的晚会将于10分钟之后准时开始,为保证会议高效、有序召开,请各位伙伴掏出您可爱的小手机调至关闭或静音状态,感谢您的配合, 谢谢!”
4、会议开始(开场视频播放) 灯光配合(关闭).............21:25-21:35
5、视频播放即将结束,主持人列队上场,(从舞台右侧上场)...21:35--21:40 开场白(5分钟)嘉宾隆重介绍(5分钟).....................21:40--21:45 付总、柳总、赵总等;(感谢嘉宾的到场;给予热烈掌声)
6、 柳总致辞(分钟)..............................21:45--21:50柳总 2014年战略规划( 分钟)....................21:55--22:35
感恩画面 主持人宣讲....( 灯光暗下来 谢磊 )
感谢员工VCR (赵总代表公司感谢一线员工、感恩公司)... (工作场景、 陈司、大唐挖下水、洗碗工、拉面工不同的店面采集画面)
公司员工分享 海鹏、九万或海峰、葛珊珊;(主持人提问还有那些家人分
享?有一个两个人上台分享)
主持人有请付总分享:
颁奖活动开始:
7、 千日敬业奖(付总宣布)(1分钟获奖人分享).............23:03--23:07
8、 钢铁战士奖 (赵总颁发)..............................22:56--23:00
9、 优秀员工奖(加工中心);(谢磊)(获奖人分享:1分钟)....22:24--22:34
10、 优秀收银员奖:(李峰)(获奖人分享:1分钟).........22:34--22:40
11、 优秀前厅主管奖;(运营部颁发).....................23:32--23:38
12、 优秀后厨主管奖;(品控部颁发).....................23:38--23:45
13、 优秀店长奖;(刘总颁发)...........................00:07--00:12
14、 优秀团队奖;(刘总颁发)...........................00:12--00:18
15、 年任务完成的店长奖励;(无).......................00:35--00:40 节目演出:
子午路店:1、鱼娟:歌曲《姐姐妹妹站起来》2、王欢:歌曲《天真》 3、杜文霞和鱼英丽合唱歌曲:《东南西北风》
西荷花园:1、徐格娟 张素贞:歌曲《星月神话》 2、张素贞 刘宏涛:诗歌朗诵《我爱你 中国》 3、杨坤 赵建强:歌曲《手放开》4、前厅:舞蹈《日不落》
高新四路:刘倩:歌曲《预谋》
科技五路:1、魏宁:歌曲:《抹去泪水》(韩宝仪) 2、薛二妮:歌曲《亲爱的那不是爱情》 3、宁林静:舞蹈《求佛》4、马露露:歌曲《火火的姑娘》
5、全体:舞蹈《阿拉伯之夜》6、全体:合唱《明天会更好》 7、陈美林:歌曲《雨中的鸟依然在飞》
银泰:1、全体:串烧《巴拉巴拉》《新年好》2、景银柱:歌曲《望古香》 大唐西市:舞蹈《快乐崇拜》
永松路:1、景文静 张振平:合唱《让泪化作相思雨》 2、景文静:独舞《thatgirl 》张韶涵
● 大合唱《相亲相爱的一家人》...........................01:05--01:10 会场人员岗位安排:
1、会务总指挥:王猛 会务副指挥:赵总
会务总体安排,活动各个环节的链接。
2、场内总指挥、晚会总策划:王猛
(1)、礼仪组:张琳(组长)、刘芳
4个红布和4个托盘;统一晚礼服、盘头,提前和物资组对接好奖品、奖金、证书、奖杯等。
颁奖环节,刘晓娜协助将舞台右侧放置颁奖物资排好顺序(贴标),颁奖环
节负责与刘芳、张琳对接;保证流程严谨不出错;
(2)、提醒组:李英
节目及奖项次序提醒
(3)、活动组:谢磊(协助)
负责节目及游戏期间道具的准备;
在场外迎宾后,进入场内,在节目演出环节时入场,协助马燕妮做好节目分数的的汇总,
(4)、节目组:谢磊,负责完成各区域节目(包含游戏)收集、筛选及后期的排练、评审、及表演全流程的彩排,链接
(5)、DJ 组:王猛(组长)、张博
PPT制作、2个笔记本电脑、音响、2个U盘,音乐的收集
音乐、投影、音乐链接、
(6)、主持组: 凌超鹏、负责台词、串词、现场主持及控场。
(7)、照相组: 张诚爽(组长)、张博、 年会 服装(晚礼服以及西装)、
(8)、灯光:张诚爽
全程拍照、获奖人员前期照片的准备、DV(架子)、活动期间拍照; (注意:颁奖环节合影)
(9)、突发事件处理组:李琦(组长)、郭司
(10)、小品、话剧道具搬放:李琦、郭司;
场外总指挥:赵总
(1)、签到组:杨斐、(组长)李瑞
笔、签到表单(名单)、
(第一轮签到结束后,侯蕊转礼品组,协助杨斐,李瑞签到完毕后转迎宾组)
(2)、迎宾组:张琳(组长)、刘芳(场外协调,入场后跟随领导入场、服务、负责颁奖礼仪)
会前所需准备:会场第一排,摆好嘉宾桌牌,果盘、水杯;
入场门迎:李瑞
(迎宾结束后、李瑞转活动组)
物资总指挥:李琦
(1)、服务组:李英(组长)、李琦(负责员工饮料、水果的发放)
会前准备:摆好员工座椅,安排协调员工入场的座位;
各店店长坐在第二排,后厨、前厅主管负责带领好各店人员依次就坐;
(2)、礼品组:刘芳(组长)、(协助) 谢磊
荣誉证书、奖金、奖品、奖杯、礼品准备(发放时,与场内张琳、刘芳协调)
(3)、(场前)物资组:刘晓娜(组长)、谢磊(协助)
费用结算、物资运输、准备等;水果、干果、饮料的购买,物料清单上所需物料的购买。
(提前借款用于物料购买和费用结算)
(物资运送完毕后,凌超鹏转照相组;负责物资物料的后期协调;
(4)、奖项组:张琳(组长)、刘芳
评选规则、结果、奖项设置、奖品设置、颁奖嘉宾安排、获奖名单设定,2012年的评比规则;
(5)、纪律维持组:赵总(组长),及计海鹏。
年会开始后,赵总、李琦和各店店长负责气氛调动和纪律维持,尤其是领导致辞环节,台下必须保持安静,不得交头接耳,来回走动等,颁奖和节目演出环节要做好气氛的调动;
会场布置
1、物资采买结束后,张琳、李英负责清点好并提前贴标将物资列清楚(颁奖物资、活动物资);(做一份物资清单,包括品名、数量、规格、采买人、领取人及数量,刘晓娜负责)
2、到场后,李英从刘晓娜处领取会场布置所需物资;
会场布置:时间:18:30--20:30
场内:
1、讲台花放置:(张琳)
2、盆景放置;舞台左右侧(张诚爽)
3、喷绘粘贴;(提前安装好)
4、彩灯悬挂、连接,调试;(张诚爽、张博协助)
5、LED灯的连接、调试;(郭司)
6、打气球(用彩带绑成一簇簇);(谢磊、张诚爽)
7、气球、装饰(谢磊、张诚爽)
8、桌椅摆放、嘉宾席位牌号、水杯、打分表、节目单(刘芳、李瑞)
9、DJ 台安置、连接、调试(王猛)
10、DJ厅内灯光熟悉;(张诚爽)
11、话筒调试(王猛)
12、场外签到台的设置;(李英、刘晓娜)物资准备:
13、刘芳张琳换礼仪服装、绶带、场外准备迎宾;
14、场外物资发放(刘晓娜)
会议物资准备:
《装饰公司年会流程》二 : 公司早会流程
NO.
流程
说 明
1
早会时间、地点、
主持人
1.1.早会时间为每天上午9:05分开始,9:20分前结束。
[www.61k.com)1.2.地点:公司会议室。
1.2.主持人由当天的值班干部担任。
2
会前准备
2.1.对前日工作情况的收集,公司日常管理制度的熟悉。
2.2.会议记录表格(值班干部交接表)的准备。
2.3.早会内容的填写。
2.4.会议有关发言人员顺序的排定。
3
会议主题内容
3.1.前一天工作总结,问题的讨论。
3.2.今日工作计划的确认。
3.3.公司日常管理制度的学习。
4
会议的实施
4.1.总结前一天的工作情况,由各入会人员自行总结。
4.2.主持人指出前一天工作中的问题。
4.3.按会前列出的发言人员顺序进行讨论。
4.4.总结问题讨论后采取的方案,效果确认的时间和人员。并由主持人记录于值班干部交接表及值班通报(白板)上实施跟踪。
4.5.主持人对前一天需跟踪的问题进行确认并通报。
4.6.主持人对今天工作安排的确认(各参会人员是否明确今天的工作任务)
5
会议记录汇总、
上报、跟踪
5.1.主持人对会议记录进行整理,明确问题责任人及跟踪确认时间和确认人员。前一天需跟踪问题的效果分析。
5.2.主持人将整理好的会议记录上报公司总经理室及跟踪问题解决方案实施效果。
三 : 公司早会流程
公司早会流程一、集合:主持人:早上07:55集合二、整理队伍:列队成二行,主持人:“立正、向右看齐,向前看、请稍息!”巡视检查是否有工牌!三、问候:主持人:我们是?全体:我们是晨达人!!yes!(伸出食指与中指—表示胜利)主持人;OK!四、检查出勤人数:主持人:点名、、、、、、伙伴答:到!点名、如有未到,由部门经理(主管)说明。五、信息报道:·早会的频率一般为每周1-5,每次5--10分钟左右,·早会的内容要具体,一般会包括教导、理念及目标的内容,大致分配如下:A.教导50%:要事播放、公司通知、业绩状况通报、国内外大事等(可选)由主持人或由行政人员报道、宣布通知;个人品质、效率之掌握。B.理念25%:包括工作教养、工作伦理、工作习惯。C.目标25%:包括生产安排、工作目标、政令传达、市场反应等。六、公司宣言:主持人:我们的信念是?全体:信用、信心、信任主持人:我们的使命是?全体:追求效率、创造效益。七、早会结束主持人:早会到此结束!请大家家继续努力!全体:努力!努力!再努力!!(鼓掌三声)公司早会流程四 : 2015年公司年会流程方案111
2015年公司年会流程方案
一、 年会的主题
善美先行,与我共赢 (善美荣盛,同心共赢)
二、 年会的目的
1、对2014年公司的工作进行总结,并制定2015年公司的总体发展规划,明确新年度的方向和目标;
2、增强企业的内部凝聚力,加深员工对企业的感情,增进员工之间的沟通、交流和团队协作意识,提升公司的综合竟争能力;
3、通过慈善公益活动和媒体宣传,树立公司正面形象,扩大公司社会影响力,关注民生,回馈社会,实现“创造财富、培育人才、服务社会、报效国家”的企业宗旨。[www.61k.com)
三、年会内容安排
1、时间:2015年12月1号15:00———21:30
入场时间:14:00——14:55
开场表演:15:00---15:10
总结会时间:15:10——16:00
文艺表演时间:16:00——17:30
慈善公益活动时间:18:00——18:50
互动游戏时间:18:50--19:30
晚宴时间:19:30——21:00
2、地点:xxxxxxxxx(待定)
3、参加人员:某某公司所有股东及员工
邀请嘉宾:xxxxxxxx
4、晚会设置奖项:最佳团队表演奖一份、最佳表现团队一份
参加游戏活动嘉宾均有礼品一份
5、晚会节目安排:
公司年会流程 2015年公司年会流程方案111
四、年会流程:
CASE 1开场表演+总结(表彰)+文艺节目表演+慈善公益+互动游戏+晚宴
1、开场表演:
方案一: 开场片形式选择:
1、对即将过去的一年的生活和工作美好画面的回顾;
2、企业宣传片;
3、翻唱MV:歌词改成与公司发展有关的,并配以动画画面制作的视频(激励加搞笑让人印象深刻);
方案二: 开场舞形式选择:
1、能贴近公司企业文化的舞蹈;(场面盛大)
2、自导自演的搞笑类舞蹈;(光环效应--晚会一开始就吸引注意力,激起参加人员的极大兴趣,给人们留下好印象。[www.61k.com])
3、高难度创新舞蹈;
2、总结(表彰)
董事长或其他代表领导讲话,对2014年公司的工作进行总结(表彰),并制定2015年公司的总体发展规划,明确新年度的方向和目标;
3、文艺节目表演(节目形式丰富:相声、小品、唱歌、跳舞、互动小游戏、乐器、舞台剧、感恩节目等穿插配合)
节目一、
节目二、
节目三、
公司年会流程 2015年公司年会流程方案111
.........................................
节目二十:全体手语《感恩的心》感恩父母、领导、客户、朋友...... 优秀节目评选:
奖项设置:
一等奖:价值6888元的双人港澳游VIP卡一张。(www.61k.com)(可换)
二等奖:价值3000元的苹果IPad mini 一台。(可换)
三等奖:价值2000元的数码相机一台。(可换)
评委:员工代表一名,嘉宾代表一名,领导代表一名(评委可定3-5人)
演出中由评委投票决定选手分数,打分为10分制,精确到小数点后一位,例如:打分为9.9分、5.1分等。(防止过多重复)由主持宣读最后结果。
成绩录入表
公司年会流程 2015年公司年会流程方案111
4、慈善公益
方案一、廊坊慈善大病救助基金 (现场捐款、变魔术拍卖)
与廊坊慈善大病救助基金建立长期合作关系,每年向基金捐款
方案二: 与红十字会可以联系 ,一对一亲情资助(灾区)孤儿 , 前期捐款 、后期赞助培养
( 每个孩子都有幸福快乐的权利,小小年纪就失去父母,得不到父母的关爱,从他们幼小的的心灵就埋下了伤痛的种子,随着年龄的增长,他们越感到孤独与无助......)
方案三:为高等教育提供奖学金或助学金,受助者也不会单纯地接受资助。[www.61k.com)“现 在正在考虑激励受助人去参加活动或是做志愿者,通过自己劳动得到帮助,并将爱一直传递下去。
5、互动游戏
方案一:游戏名称:我比你猜
部门间或分公司之间竞赛,每部门或分公司派出一组代表参赛。
游戏规则:游戏开始表演的一组两人先要面对面(一人为表演动策划,一人为猜测者),然后由主持人会把要表演的成语或词语展示在屏幕上,让表演动作者做给猜测者看,当表演者表演完,猜测者能猜出表演者所做动作的成语或词语时,就算过关.(注意:动作者可以用语言来解释,但不能说出动作中的字)每组限定两分钟,在规定时间内,答对最多者获胜。
奖品设置:
第一名:最新款ipadmini两部(6000元)
第二名:华为手机两部(4000元)
第三名:小米平板2个(3500元)
方案二:“谁是最可爱(有魅力)的美女(帅哥)”
游戏规则:
1)、主持人请1名选手上台,请其面墙站立。
公司年会流程 2015年公司年会流程方案111
2)、主持人讲解游戏规则,告知选手通过回答一连串二择一的问题,选出今 天职场上最可爱的美女。[www.61k.com)
3)、主持人请全体女(男)同事起立,待选手回答问题后,不符合条件的坐下。
4)、主持人:“你心目中最可爱(有魅力)的美女(帅哥)身高超过1.62米,还是低于1.62米?”
5)、主持人:“你心目中最可爱的美女是长头发,还是短头发?”
6)、主持人:“你心目中最可爱的美女是单眼皮,还是双眼皮?”
7)、主持人:“你心目中最可爱的美女是穿浅颜色衣服,还是穿深颜色衣服?”
8)、当只剩下最后一位女士时,主持人停止提问,请选手转过来,欣赏自己选出来的最可爱(有魅力)美女(帅哥)。
9)、主持人请美女(帅哥)上台,与选手并肩面对观众而立,给予祝福,颁发纪念品。
10)、注意事项:主持人结合现场具体情况,不断提问,直至剩下一位女士(男士)为止。
6、晚宴
五、年会安排
1、会前安排:
(一)各单位节目责任人、组织者负责节目的排练、落实、通知彩排及演出时间,并将节目内容、表演者、人数于2014年11月10日前报某办公室。
(二)各项节目由各部门组织者做为领队,带领演员于2014年11月30 日下午彩排。各部门领对负责本部门演员的演出音乐,及时与音响控制室负责人某某联系。
(三)2014年11月30日演出场地、晚宴由xx负责。
晚宴地点:某大酒店(待定)
晚宴时间:19:30
1、所有节目光盘的收集、现场的音响、灯光的布置由某某负责。服装道具由某
公司年会流程 2015年公司年会流程方案111
负责。(www.61k.com)烟雾机、泡泡机、聚光灯、彩灯、气球、彩带布置由办公室负责。
2、节目串联词的编写及主持人的排练由甲、乙负责,于(具体时间)演出前一天完成。
3、节目表编排与确定由某某负责。于2013年11月15日前完成。 4、会场布置:联欢会会场主席台搭建、花卉布置、舞台背景、彩虹门、彩旗、入场券、荣誉证书及横幅的设计制作由某某负责。11月20日前完成并印刷成品。
横幅:
第一条《热烈祝贺荣盛公司“ 善美先行,与我共赢 ”主题年会圆满成功》挂在场内横(1)、场外竖(2)。
4、演出化妆室、更衣室的选定安排在某部,由xx负责。
2、会议当天安排
1、 上午9:00音响、灯光、投影调试,现场所需物品、席卡、彩虹
门、彩旗、横幅安置11:30完毕。
2、 下午14:20走廊灯光打开,轻音乐播放,下午14:30入场,15:00
准时开始。年终总结会结束时,撤主席台桌椅安排落实到人,xx、xx、xx、xx、xx。其中xx负责用梯子把投影幕放到背景墙前面落下。
3、 现场摄影聘请xx拍摄。
4、 现场所需物品(席卡、水果)、宴席酒水搬运、舞台服务等由办
公室xx负责,并落实到人,xx、xx、xx、xx。
5、 现场奖品、礼品发放以及抽奖箱的准备工作由办公室xx负责。
6、互动游戏所需词语的搜集、整理与确定由xx负责。
7、演出当天所邀请的领导与嘉宾及员工的晚宴参加人数统计和安排由办公室负责。
六、年会实施
企业年会的具体实施可以从以下方面着手:
1、年会场地选择与布置。
年会场地的选择须根据参加年会的具体人数和内容来确定。一般考虑这个场地须能够用于会议、聚餐、演出、与企业所在地的距离等因素。
总体来说,年会场地的布置应该喜庆、爽心悦目,令人兴奋。
公司年会流程 2015年公司年会流程方案111
2、聚餐菜谱与酒水安排。[www.61k.com]
菜谱的选择,应考虑大多数员工的籍贯和当地饮食特色相结合。酒水则考虑具体的人数 即可。菜谱和酒水的选择还要考虑的一项重要因素就是经费问题。
3、晚会节目组织与筛选。
节目的组织可以分部门,包括分支机构去落实。比如,每个部门,包括分支机构出一到两个节目,节目形式和内容可以根据企业需要和年会主题来确定。
节目出来以后,须组织采排,对所有节目从形式到内容上进行审核,最终筛选出参加年会表演的节目。
为了提高排练员工的积极性,可以对所有参加年会表演的节目进行评奖,并给予获奖节目人员一定的奖励。
如果安排了节目评奖,还要考虑好评委的选择和评选标准的设计。
4、领导与嘉宾确定与邀请。
一般企业年会都会适当地邀请一些相关主管部门的领导或嘉宾前来助兴,以示对企业的关怀和重视。至于邀请哪些领导、哪些嘉宾,邀请多少,应该根据年会的规模、主题和内容以及费用来考虑,同时,需要与企业高层领导去确定。
邀请领导和嘉宾时,别忘了设计好漂亮的邀请函,最好把年会相关的信息告知对方。
5、主持人确定与培训。
年会主持人的选择非常重要,直接影响到年会的实际效果。一般选择两名,男女搭配,也可考虑多名。主持人选择的标准:端庄大方、富有激情,性格开朗活泼,亲和力强,有一定表演能力,声音甜美,善于扇情,能极大地调动年会现场员工的情绪。男主持英俊潇洒,女主持青春靓丽,让人看到舒服,同时,也是代表企业的形象。
主持人确定后,指定专人根据年会主题、内容和流程撰写主持人台词。台词写好后,交相关领导审核,主要是流程和邀请领导或嘉宾的审核。
最后是根据台词对主持人进行培训,包括着装、礼仪、出场、台词的朗读、声音的表达及突发性事件的应急对策等等。
6、年会项目人员确定与培训。
一般企业年会根据具体内容划分出项目小组,并以此确定需要参与的工作人员: 1)年会方案总策划与监制; 2)年会总执行; 3)年会项目实施小组: A 迎
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宾接待礼仪组; B 物品采购配送组; C 表彰组; D 聚餐组; E 晚会组; F 宣传报道组。[www.61k.com]
项目小组确定后,需确定好每个项目小组的工作职责,并每项具体的工作都有指定责任人,以便每项工作都落到实处。
7、参会人员迎送住宿饮食安排。
一般企业年会须根据规模、地区和人数考虑外地人员或邀请领导或嘉宾的迎送住宿饮食的安排。让外地员工有回家的感觉,让受邀请的领导和嘉宾有贵宾的感觉。
七、注意事项
1、会前:
场地考察,安排专人与场地协调,提前了解会场情况;
规划时,注意防火通道;
参会重要信息提醒(包括邀请函、奖品、及当时天气等);
建议设立应急小组;
2、会中及会后:
保证会场及用餐的安全;
活动预警提示;
物品保管提示;
人身安全提示;
八、费用预算
年会的规模和档次都应在经费允许的情况下来设计和考虑。总体原则:经济实惠、效果良好,让大家满意。要达到这一要求,需要多从年会的形式上去考虑,有创意,有气氛,有诚意。
1、舞台及舞美设计制作
2、LED、彩幕
3、灯光、音响、灯架
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电脑摇头灯 60个
电脑光束灯 30个
LED帕灯 120个
JBL线阵远程主音箱 12个
JBL重低音 4个
话筒 12个
其他灯光、音响全套
立亚架 300方 (未定)
4、场地环境布置,氛围烘托
5、节目及编导费
6、礼仪10人
7、劳务费
9、视频制作 说明:片头、VCR 定帧画面制作、配音
10、其他后勤及奖品采购
11、视频录制 2机位全程录制
12、撰稿费 颁奖词、串联词、VCR解说词等
13、服装、道具定制费:
九、年会总结
年会结束后,别忘了对整个年会的实施进行及时地总结。(www.61k.com)除了好的一面,更多地要把存在的问题找出来,并对问题进行分析,以便来年的年会办得更成功。
另外,对于年会过程中照片、摄影、和趣闻要及时地通过各种形式报道出来,让员工在年会过后再次回味年会中的美好感觉。同时,要对年会中默默奉献的工作人员进行表扬和宣传,可以编辑一些年会背后的故事,让员工感受到他们在年会中的美好感觉离不开这些默默奉献的工作人员的辛勤工作和无私奉献。
五 : 2014年公司年会流程
2014年公司年会流程
为了庆贺新年暨为了**公司员工在**公司大家庭里感受到节日的温暖,我们特计划筹『***有限公司2013年年度总结大会暨2014年新春团拜』。[www.61k.com]希望通过这次年会,加强**公司的文化建设,增强凝聚力,让员工对公司产生安全感、归属感、和责任感,同时建立一种以先进的理念吸引人才,以真挚的情感留住人才,以传帮带精神培养人才的企来文化氛围。使全体员工在新的一年里团结一致,积极进取,努力奋斗,在2014年创造新奇迹!
一、年会的目的
1、增强企业的内部凝聚力,加深员工对企业的感谢情,增进员工之间的沟通、交流和团队协作意识,提升公司的综合竟争能力;
2、对2013年公司的工作进行总结,并制定2014年公司的总体发展规划,明确新年度的方向和目标;
3、结合晚会表演和互动游戏让大家从体验式活动当中去感悟团队的力量、支持的力量、沟通的重要性、创造的力量等,带着感悟回到工作、家庭中去包容、理解、关爱身边的人,为打造优质的团队打下基础。
二、年会的主题
感恩理解·支持关爱·拥有希望﹒创造奇迹
三、年会内容安排
时间:2014年*月*日 19:00———21:30
入场时间:19:00——19:55
公司年会流程 2014年公司年会流程
活动表演时间:20:00——21:30
地点:*****
参加人员:公司所有领导及全体员工
晚会设置奖项:最佳表演奖*份、最佳表现*份、参加游戏活动嘉宾均有礼品一份
四、流程如下:
1、全体员工在音乐的带动下进场。[www.61k.com]
2、主持人上场
主持人介绍晚会到场的嘉宾
主持人环节(渲染晚会气氛,引导晚会主题)回顾2013年一年的事迹
3、邀请公司总经理致新年致辞
4、晚会开始:
5、互动游戏:
6、节目:全场齐唱《难忘今宵》
7、晚会结束
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