一 : 公司第一次为员工购买社保，需要什么资料，办理流程，越详细越好，谢谢！

如题，公司第一次为员工购买社保，需要什么资料，办理流程，越详细越好，谢谢！

公司第一次为员工购买社保，需要什么资料，办理流程，越详细越好，谢谢！

二 : 公司为员工购买社会保险管理规定

公司为员工购买社会保险管理规定

为了明确公司为员工购买社会保险的购买原则、购买标准及购买程序等，同时基于人性化考虑，在一定程度上，符合要求的员工可自由选择购买何种险种，特此制定以下管理规定。

一、 购买对象

通过试用期考核转正的员工。

二、 购买时间

由人力资源部于员工转正后当月，按以下组合类型统一进行购买。有两种及以上组合可选的，人力资源部需要与员工本人确认购买何种组合，员工本人确认选择相对较低标准组合时，需书面确认。

三、 所需资料 (一) (二)

四、 购买类型： (一)

组合一：劳务工医疗保险（劳务工医疗+工伤保险） 身份证复印件。

首次在深圳购买社保需办理社保卡的需提供照片回执和20元工本费。

1. 适用范围：非深户农村户籍的生产型员工（非深户农村户籍的非生产型员工也可自愿选择此组合） 2. 具体缴纳标准：

(二)

组合二：劳务工医疗保险（养老+工伤+失业+劳务工医疗）：没生育报销

1. 适用范围：非深户农村户籍的非生产型男性员工（非深户农村户籍的非生产型女性员工也可自愿

选择此组合）

文件密级：秘密 完稿日期：2013/4/1 修订日期：2013/4/1

2. 具体缴纳标准：

(三)

组合三：住院医疗保险（养老+工伤+失业+住院医疗+生育）

1. 适用范围：非深户城镇户籍和非深户农村户籍的非生产型女性员工 2. 具体缴纳标准：

(四)

组合四：综合医疗保险（养老+工伤+失业+综合医疗保险）

1. 适用范围：深圳户口员工 2. 具体缴纳标准：

五、 社保转移办理 (一)

转移类型

1. 员工离职后社保市内转移：员工提供在本市的社保电脑号由新单位根据标准直接申报。 2. 员工离职后养老转移到户口所在地个人账户。

文件密级：秘密 完稿日期：2013/4/1 修订日期：2013/4/1

(二) 转移流程

1. 员工离职后，由人力资源部统一为员工办理停保减员。

2. 员工本人向人力资源部提出办理社保转移要求，人力资源部通知员工提供相关资料。

3. 员工携个人资料和户口所在地社保接收函于停保后次月到深圳社保局办理点办理转移手续。

(三) 所需资料

1. 员工户口所在地社保保险经办机构开具同意转入的证明（或称《社会保险关系转入接收函》。

2. 员工的身份证复印件、深圳社保卡和户口所在地的个人社保资料。

3. 公司出具的离职证明。

六、 办理退保

(一) 退保流程

1. 员工离职后，由人力资源部统一为员工办理停保减员。

2. 员工本人向人力资源部提出办理退保申请，公司核实离职情况后，为员工出具退保证明。

3. 员工携资料到社保局经办部门办理退保手续并当场完成退保明细和结算。

(二) 所需资料

1. 《退保证明》无社保卡需一寸彩照一张加盖用人单位公章。

2. 员工身份证复印件一份，核对原件，必须本人办理，不得代办。

3. 退保员工本人在深圳的四大国有银行（中国银行，中国建设银行，中国工商银行，中国农业

银行)任一家开立的电子借记卡或活期存折。

4. 填写退保申请单。

注：非深户外地员工，已参加了社会养老保险的，可办理退保手续，只退个人账户金额。 注：本管理规定自发布之日起生效，后续如有任何修订，将另行通知。

二零一三年四月一日

人力资源部

文件密级：秘密 完稿日期：2013/4/1 修订日期：2013/4/1

三 : 公司是不是必须为员工购买社会保险,是否有法律依据员工在外发生意外

公司是不是必须为员工购买社会保险,是否有法律依据

员工在外发生意外住院......公司是否有责任.或者说是在加入公司时,要为其买社会......知道的大哥大姐回答下,谢谢了.

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首先回答你第2问题.从2008年1月起各用人单位,必须与员工签定劳动合同,同时上社会保险.一般最基本包括医疗;养老;工伤;生育.

如果你是工作时间发生意外,单位是应该负责报销的(按工伤);其他时间发生的意外,社会保险就不能了.所以大多数人为此都选择用商业保险自己提前做好补充.希望能有所帮助!

四 : 公司为员工购买社会保险管理规定

公司为员工购买社会保险管理规定

为了明确公司为员工购买社会保险的购买原则、购买标准及购买程序等，同时基于人性化考虑，在一定程度上，符合要求的员工可自由选择购买何种险种，特此制定以下管理规定。[www.61k.com）

一、 购买对象

通过试用期考核转正的员工。

二、 购买时间

由人力资源部于员工转正后当月，按以下组合类型统一进行购买。有两种及以上组合可选的，人力资源部需要与员工本人确认购买何种组合，员工本人确认选择相对较低标准组合时，需书面确认。

三、 所需资料 (一) (二)

四、 购买类型： (一)

组合一：劳务工医疗保险（劳务工医疗+工伤保险） 身份证复印件。

首次在深圳购买社保需办理社保卡的需提供照片回执和20元工本费。

1. 适用范围：非深户农村户籍的生产型员工（非深户农村户籍的非生产型员工也可自愿选择此组合） 2. 具体缴纳标准：

(二)

组合二：劳务工医疗保险（养老+工伤+失业+劳务工医疗）：没生育报销

1. 适用范围：非深户农村户籍的非生产型男性员工（非深户农村户籍的非生产型女性员工也可自愿

选择此组合）

文件密级：秘密 完稿日期：2013/4/1 修订日期：2013/4/1

公司给员工买保险 公司为员工购买社会保险管理规定

2. 具体缴纳标准：

(三)

组合三：住院医疗保险（养老+工伤+失业+住院医疗+生育）

1. 适用范围：非深户城镇户籍和非深户农村户籍的非生产型女性员工 2. 具体缴纳标准：

(四)

组合四：综合医疗保险（养老+工伤+失业+综合医疗保险）

1. 适用范围：深圳户口员工 2. 具体缴纳标准：

五、 社保转移办理 (一)

转移类型

1. 员工离职后社保市内转移：员工提供在本市的社保电脑号由新单位根据标准直接申报。(www.61k.com) 2. 员工离职后养老转移到户口所在地个人账户。

文件密级：秘密 完稿日期：2013/4/1 修订日期：2013/4/1

公司给员工买保险 公司为员工购买社会保险管理规定

(二) 转移流程

1. 员工离职后，由人力资源部统一为员工办理停保减员。（www.61k.com)

2. 员工本人向人力资源部提出办理社保转移要求，人力资源部通知员工提供相关资料。

3. 员工携个人资料和户口所在地社保接收函于停保后次月到深圳社保局办理点办理转移手续。

(三) 所需资料

1. 员工户口所在地社保保险经办机构开具同意转入的证明（或称《社会保险关系转入接收函》。

2. 员工的身份证复印件、深圳社保卡和户口所在地的个人社保资料。

3. 公司出具的离职证明。

六、 办理退保

(一) 退保流程

1. 员工离职后，由人力资源部统一为员工办理停保减员。

2. 员工本人向人力资源部提出办理退保申请，公司核实离职情况后，为员工出具退保证明。

3. 员工携资料到社保局经办部门办理退保手续并当场完成退保明细和结算。

(二) 所需资料

1. 《退保证明》无社保卡需一寸彩照一张加盖用人单位公章。

2. 员工身份证复印件一份，核对原件，必须本人办理，不得代办。

3. 退保员工本人在深圳的四大国有银行（中国银行，中国建设银行，中国工商银行，中国农业

银行)任一家开立的电子借记卡或活期存折。

4. 填写退保申请单。

注：非深户外地员工，已参加了社会养老保险的，可办理退保手续，只退个人账户金额。 注：本管理规定自发布之日起生效，后续如有任何修订，将另行通知。

二零一三年四月一日

人力资源部

文件密级：秘密 完稿日期：2013/4/1 修订日期：2013/4/1

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