一 : 民主评议行风整改阶段工作措施
按照市教育局的部署和要求,我校在XX年年4月下旬全面启动民主评议政风行风工作。目前,已经进入到整改工作阶段。针对自查自评情况,结合广泛征求的意见和建议,以及上级部门的反馈意见,经我校行评工作小组认真研究,以学校的健康发展为出发点,以全面推动行风评议工作的顺利开展为目标,特制定此整改工作措施。一、指导思想
以“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻科学发展观和建设社会主义和谐社会的思想,坚持标本兼治、注重预防和集中整改的原则,在预防和整改上多下功夫,促进学校教育均衡优质健康发展,树立良好的行风风尚,办好人民满意的教育。
二、工作目标
通过落实整改,使学校存在的问题得到较好解决;进一步加强政风行风建设,逐步建立政风行风建设长效机制,打造一支能干事、干好事、不出事的干部和教师队伍,为教育发展创造干净干事的环境,营造风清气正的良好氛围,促进教育事业持续健康快速发展。以实实在在的整改成效迎接各级行评部门的检查。
三、组织领导
(一)成立整改工作领导小组。
负责对全校民主评议政风行风整改阶段工作的统一部署,人员组成如下:
组 长:副组长:成 员:各科、级组长
(二)设立整改工作执行办公室
主任:成员:
主要任务
1.接受高州市及市教育局民主评议政风行风工作领导小组和办公室对学校评议工作的指导。
2.制定整改方案。针对自查自评工作中反映出的问题和意见,结合本校实际,把握文件精神,认真研究,全面考虑,形成整改意见,制定科学的整改工作方案。
3.严格执行上级文件的精神,贯彻上级部门的部署和要求,根据制定好的整改方案,有序的、坚定不一的执行,力争达到良好的整改效果。
(三)成立整改工作督查小组。
实行“一把手”责任制。校长总负责,并成立督查小组,负责对学校整改工作的落实情况进行检查、督促和跟踪,人员组成如下:
组长:成员:四、整改重点和措施
依据学校《行风评议自查自评报告》,结合市教育局政风行风的评议重点,把以下几方面内容作为整改重点.
(一)全面贯彻《义务教育法》,进一步完善校务公开制度,推进依法治校,减轻学生的负担。
推行并完善校务公开工作是实行民主监督和民主管理的重要形式,对于学校改革、发展与稳定具有重要意义。为此,我们在校务公开问题上,认真总结经验,不断完善教代会,使校务公开在内容上进一步拓展,在渠道上进一步拓宽,规章制度进一步完善,监督机制进一步健全。对于增强公开工作的针对性和时效性,确保校务公开工作规范性和实效性发挥了重要作用,突出了公开重点,规范了公开的内容、形式、程序和时间等。我们及时将收费、职称评审等工作公示,让工作在阳光下运作,有效地防止各种不正之风的产生。及时了解并解决群众反映的问题,切实为群众办实事,使政风行风工作落到实处,不断推动学校各项工作。继续做好对贫困学生的资助扶持工作。
组织全体教师认真学习新颁布的《义务教育法》,提高依法治校、依法治教的自觉性,彻底减轻学生的作业负担。
(二)加强师德师风建设,树立学校良好形象
进一步加强工作作风建设。组织体教师认真学习教育法规和文件,积极开展以“八荣八耻”为主要内容的社会主义荣辱观教育,严格按照干部“八个方面良好风气”要求,开展纪律教育月教育活动。认真落实中央、省、市、区关于XX年年反腐工作部署,组织学习xx在中纪委七次全会上的讲话,加强党风政纪教育和师德师风教育。
加大师德师风建设的力度,把师德师风建设与民主评议行风工作有机结合起来,开展形式多样的师德师风教育活动,引导教师树立现代教育观、质量观、人才观,树立良好的师德师风。要求全校教师必须自觉履行《教师法》规定的义务和责任,忠诚党的教育事业,遵守教师职业道德规范,端正教学工作态度,做到爱岗敬业、乐于奉献、热爱学生、教书育人、为人师表,为学生树立良好的榜样,用自己良好的师德风范来教育和引导学生。学校有健全的 “学评教”制度、教评教制度等,有效保证优良教风的形成。对教师的师德师风提出了明确规定。在保持共产党员先进性教育活动中,明确提出“以党风带教风、以党性铸师魂”。
(三)加强后勤服务工作,确保食品卫生安全防范
牢固树立服务思想,充分认识到“后勤即服务”,把师生、家长的合理需求作为开展工作的出发点和归宿点,紧密配合学校开展的各项活动,切实做好总务后勤工作,为学校的教育、教学工作提供强有力的后勤保障。
①生活阿姨要服从学校的分工,管理好自己负责的学生吃饭、睡觉、饭后活动及安全、清洁等方面的工作,实验班的教师要紧密配合生活阿姨做好学生的生活管理工作及内宿生的思想教育工作。
②饭堂工人要按卫生要求,做饭或分饭菜时,要穿上工作服,戴上工作帽和口罩。要求按时给学生开饭,饭菜要求营养搭配合理,色、味、美俱全,让学生吃得饱,吃得香。饭堂工人要特别注意食物及炊具卫生,所购的米、肉、菜等食物要新鲜,要合符卫生标准。所购买的蔬菜,一般要经过一定的时间浸泡方可食用,防止食物中毒事故发生。所购猪肉必须是市食品集团供应的,三鸟的购进应与定点场联系购进,严禁食用有病三鸟及肉类。要强制餐具消毒。
(四)严格教育收费管理,坚持依规收费
以依法行政和依法治教为重点,学校大力实施“阳光收费”工程。坚持教育收费公示、收费审计、校务公开等制度。
在学生收费问题上,我校一直是“严”字当头,坚决贯彻执行上级关于学校收费的各项政策和规定,严格按照物价局为我校核定的价格收取各项费用,一贯坚持了 “一证”(收费许可证)、“两公开”(标准公开、收费公开)、“三统一”(统一使用财政部门印制的教育专用发票、统一由建设银行代收费、统一交市财政部门)、“四不准”(不准擅自设立收费项目、不准提高收费标准、不准搞帐外帐、不准公款私存)、“一坚持”(坚持收支两条线)。规范收费行为,切实杜绝乱收费现象,让家长放心,让领导放心。
(五)进一步加强学校安全维稳工作
制定学校安全应急处置预案,组建安全工作领导小组和执行小组,层层负责,切实落实安全负责人,与相关责任人签订安全责任书,谁签字谁负责。加强日常值日和安全值班制度,出现突发情况,及时采取有效措施进行处理,并在第一时间向上级领导部门汇报情况,防止事态恶化。
(六)完善学校管理制度体系,积极推进制度化建设
针对自查自评阶段出现的问题,查漏补缺,找出学校发展中出现的自身问题,特别是制度方面的问题。对不符合学校发展的、没有用的制度该废止的废止,该修改的修改,做到及时完善,形成一个动态的、随时更新的制度体系,保证学校各项工作的顺利开展,保障学校工作的良好运行,做到有规可依、有规必依,建立良好的工作秩序,推进学校工作的制度化、科学化建设,将学校建设成为既有人文精神、又有制度规范的全体教职员工的和谐家园,为建设和谐社区、和谐社会贡献力量。
五、实施步骤
民主评议整风行风整改工作从八月出开始至九月底结束,整个阶段按以下几个步骤进行。
(一)制定方案阶段(8月上旬)
成立领导机构和执行工作小组,针对群众反应的问题和建议以及自查发现的需整改的方面,认真讨论,系统思考,制定整改工作方案,并上报市教育局。
(二)具体整改阶段(8月中旬至9月中旬)
按照整改方案,抓住具体问题进行整改,工作要细,落实要到位,坚持做到只要反映的问题就要有回应,有答复;对群众提出的建议和意见要逐条分析,认真研究整改措施,做到进一步的改进和完善,保证整改工作的顺利进行和开展。整改过程中,要注意将整改的成果及时的拖过制度建设加以巩固,建立制度长效机制。抓住抓实核心问题和有代表性的问题、普遍性的问题,找出根源,及时应对和解决。完善管理制度,强化管理效能。造整改工作中,坚持不走形式,脚踏实地,实事求是,该改的一定要改,改落实的务必要落实,该完善的要及时完善。
(三)检查成效阶段(9月下旬)
加强督查力度。发挥督查小组的职能和作用对整改工作进行的落实情况进行检查监督和跟踪。对整改过程中出现的问题及时反馈,有遗漏的要及时通知执行小组成员,做到万无一失;发现处理措施不当的,要及时提醒,对相关措施进一步研究,做到每个问题都能切实的解决,不留尾巴。
配合上级整改工作督查部门,做好本校的整改工作,及时汇报问题,接受指导。
(四)整改工作总结阶段(9月下旬)
对本校的整改工作的落实情况,做好总结。召开整改工作总结会议,讨论总结整改经验,汇总整改工作总结材料,通告整改工作成果,并上报教育局。
总之,加强学校的行风评议工作,关系到学校的社会形象,关系到群众的切身利益。我们有信心完成整改任务,我们一定会按照上级部门的要求,根据我校制定的整改方案,脚踏实地,严格把关,树立良好的学校形象,为我市的行评工作的顺利进行贡献力量,为人民满意的教育,塑造社区民众信赖的教育品牌。
二 : 工作作风整改措施
个人工作作风整改措施
本人认真学习了县评组办和建委的《县直单位百名股长考评活动工作方案》,提高思想认识,进一步明确了开展考评工作的指导思想、原则和内容,充分认识到开展民主考评百名股长活动是围绕“大投入大建设、大招商大发展”战略部署,大力推行县委提出的“五办”作风的需要,核心是提高办事效率,提高服务质量,目的是让基层满意、企业满意、群众满意、上级机关满意为标准。并细心体会,认真反思自身。经过学习和深入思考,我个人对开展考评工作有了更深的理解,对在精神状态、思想观念、执行力、工作作风和廉洁自律方面自身存在的问题也有了进一步的认识。现在对照工作实际,作如下整改:
1、不断加强政治学习,强化思想教育,忠于职守,提高思想政治素质。进一步增强纪律观念,增强纪律意识,做到自重、自省、自警、自励,时刻保持昂扬的精神状态,锐意进取。
(www.61k.com)2、坚持解放思想、实事求是,树立科学的发展观。紧密工作实际,注意工作作风和工作方法,做到脚踏实地,求实效,解决实际问题,做到不好高骛远,使工作思路符合客观实际。
3、强化工作作风建设,提高执行力。尽职尽责,真抓实干,大胆工作,勇于实践,乐于奉献。发扬知难而上、开拓进取、求真务实、改革创新的精神,深入一线、深入基层、深入实际,认真开展调查研究,一步一个脚印地做好工作。既要注意查找管理方面存在的突出问题,也要注意发现实际工作中存在的具体业务问题,继续努力为领导做好参谋,提好建议;为基层单位解难释惑,解决争议,做好业务指导服务工作。
一、存在的问题与不足
一是坚持学习的恒心和毅力不足。行政工作是我负责的主要工作,这项工作对思想理论修养要求较高,只有坚持不断学习,才能做出具有较高思想理论水平的工作。由于办公室人员较少,日常的工作量较大,有一种疲于应付的感觉,坚持学习的恒心和毅力逐渐放松。尽管自己在工作中一直求新、求变、求活,但总有一种知识面窄、办法少的感觉,认真分析起来,也是由于自己学习抓得不紧不实的缘故。
二是深入实际不够,解决实际问题少。自己除了对日常工作进行监督检查外,工作的大部分时间都是在办公室里,深入基层的时间少,特别是对一线服务研究的少。质量监督的工作重心是现场监督、技术服务,虽然自己有时也协调办理了一些工作,但就事论事的情况多,认真研究,深入解决关键问题少,对一些影响工作顺利运行的问题没有及时发现和解决。
三是工作有时心浮气躁,急于求成。对事物内在规律把握得还不好,处理问题有时考虑得还不够周到。有时发现问题对同志态度不够冷静,不留情面,工作方法简单,不大在意同志们的感受,给人一种过于生硬的感觉。
二、整改措施
1、加强学习,提高理论修养。首先,要持之以恒、坚持不懈地抓好学习。学理论,要抓住实质,在提高理论素养上下工夫,加深对建设有中国特色社会主义及“科学发展观”重要思想的理解。学管理,要在现代化管理知识方面下工夫,解放思想,与时俱进,使自己能够适应形势发展的需要。学业务,在专业知识方面下工夫,努力提高自己的服务能力和服务水平。进一步提高认识,从我做起,从现在做起,从一切能够做的事情做起,切实通过活动使自己思想能有大的提高,作风能有大的转变。自觉遵守各项规章制度,规范自己的行为。向先进典型和先模人物看齐“创先争优”。学习的内容要广泛,进一步加强对“科学发展观”重要思想的学习,特别是从宏观上把握精神实质。
整改时限:从现在开始,立即行动,尽快落实,长期坚持,不懈努力。
2、深入基层,解决实际问题,提高管理水平。强化大局观念,增强奉献意识和使命感,切实围绕质监站的中心工作,多与业务科室进行沟通交流,及时发现和解决业务工作中存在的问题,进一步完善考核管理体系,抓好制度建设。
整改时限:立即行动,短中期结合,力争早见成效。
3、谦虚谨慎,戒骄戒躁。坚持向群众学习,向实践学习,向同志们学习,不断提高自己的素质修养,强化组织观念和责任意识,大胆坚持原则,积极开展批评和自我批评,努力增强宗旨观念,提高服务意识。
整改时限:立即从我做起,见诸于行动,希望大家监督。
总之,通过考评活动,我们要审时度势,坚定信心,做好自己的本职工作,抓住机遇,应对挑战,务实创新,始终站在时代发展的前列,解放思想,实事求是,与时俱进,为提高我县工程质量而努力!
个人纪律作风整改措施
通过学习教育和深入思考,我个人对纪律作风整顿教育有了更深的理解,对自身存在的问题也有了进一步的认识。现在对照工作实际,作如下剖析:
一、存在的主要问题
1、服务意识不强。表现在:在对商场的管理中,没有很好的去帮助员工更多的去了解有关业务知识,只是在员工询问时才会进行解答。
2、效率意识不强。表现在:有时会出现对工作拖拉的情绪,有的工作没有很好的去坚持,只是在初期搞得如火如荼过一段时间后就没有再去做。
3、业务知识不够钻研。表现在:对待工作有时不够主动、积极,只满足于完成领导交给的任务,对业务知识钻研不够,不注重业务知识的全面性,等到问题的出现再想办法解决。认为只要按时完成工作就算了事了。缺乏一种刻苦钻研的精神。
4、纪律松散。表现在:有时因为家里的原因会临时电话请假,在公司组织的活动锻炼有时会迟到不能够按照领导要求的时间到达。
二、存在问题的主要原因
上述这些问题的存在,虽然有一定的客观因素,但更主要的还是主观因素所造成。在这段时间,自已结合理论学习,对自身存在的主要问题和不足也多次进行认真反思,深刻剖析产生这些问题的根源与危害,从主观上查找原因,概括起来主要有以下几个方面:
1、学习不够,理论功底浅薄,平时只满足于上网浏览、看报,参加单位集中组织的学习多,自学少。
2、业务水平不高,不够钻研,没有深刻意识到业务水平的高低对工作效率和质量起决定性作用,业务水平要有提高,必需要对业务钻研,而自己在业务方面存有依赖性,认为领导会有指示,我不用先急着干,害怕自己先做做不好。
3、工作方法简单,只安于表面,把自己份内的事做好就可以了,处理事情方法比较简单,没有创新精神,工作作风还不够扎实,对问题不作深层次的分析,思考不深刻,有时把工作作为负担。
三、今后的整改措施
1、加强业务知识学习,不断提高自身的业务能力。纪律教育学习是终身的事情,任何时候都不能放松,强化个人纪律观念,遵守公司规章制度,无论在何时何地都要老老实实做人,认认真真做事,努力做到对企业负责。
2、要积极开拓进取,提高工作水平。要不断加强学习,工作要讲究方法,注重实际,加强自己工作能力和修养,积极进取,把工作提高到一个新的水平。
3、随时随地的将公司的“三个善待”表现在行动上。明确自己的身份,告诉自己什么可以做,什么不能做,以一个管理人员的标准严格要求自己,彻底改正自己毛毛糙糙的毛病,以严谨的态度对待工作,对待每一个人。
4、加强自我改造,自我完善,努力提高综合素质。充分发挥主观能动性。提高对学习业务知识重要性和迫切性的认识,自觉、刻苦地钻研业务,扎实基础,灵活运用合理的方法和措施。热爱本职工作,虚心好学,遇到问题多看多问多想,多向周围的同志请教。
以上是我对自身纪律存在的问题和整改措施的总结,如有不妥之处,请领导批评指正。
工作作风整改措施
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