一 : 关于六查六看自查剖析材料

按照县局和所上的统一部署安排，结合自己从事税收工作的实际，就我自己“六查六看”活动自查情况如下。

。www.61k.com）

一、查对政风行风的思想认识(看是否存在于己无关，部署和落实税收工作时，考虑自身管理因数多，考虑纳税人实际需求的少，加重纳税人负担，行风建设与税收业务工作衔接不紧，切合不够，甚至“两张皮”的问题。)在对政风行风的思想认识上，自己很清晰，这对于我们从事税收工作的每一个税务人员密切相关，我们的言行直接影响着广大人民群众和所有纳税人乃至我们的税务机关的形象和声誉，与我们每个人都息息相关。

所以我们要通过学习、查改活动不断提高思想认识，从思想上重视，行动上迅速，反应上敏捷，不断提高对政风行风工作的思想认识，更加进一步提高我们的服务水平和服务质量。

二、在服务观念上，自己从事工作以来还没有说有对来办税的人，有“门难进、脸难看、事难办”和有意冷落纳税人的问题。

三、工作作风上实在，在职责以内从来没有推诿。或者说压而不办，做表面文章的形势主义等问题。

四、查制度执行方面也没有什么问题，办税公开、首问必答、及时办结和只要是自己承诺的就力争兑现。

五、在依法行政方面，也没有“乱收税、乱收费、和乱罚款”，更谈不上去重复检查与自由裁量的行为。

六、廉洁守纪方面，也没有机会和肥沃的土壤去进行“吃、拿、卡、要、报”的条件，更谈不上“上有政策，下有对策”的欺上瞒下的问题，也没有因这方面在社会上造成恶劣影响的违纪案件。

以上是我结合“六看六查”活动对自己的自查，如有不对，敬请领导、同志们进行批评帮助，以利于我自己以后的工作不断前进，为建设和谐地税做出贡献。

二 : 保持党的纯洁性活动“六查六看”剖析材料

党员纯洁性教育体会

胡洪峰

“六查六看” ：一是查思想差距，看信念坚定不坚定；二是查政治差距，看立场坚定不坚定；三是查道德差距，看本色保持没保持；四是查作风差距，看联系群众密切不密切；五是查廉洁差距，看律己严格不严格；六是查工作差距，看业绩突出不突出。我对照内容认真自查，受益匪浅。深刻地认识到这次保持党的纯洁性学习活动，是解放思想、抢抓机遇、做好本职、提升自我的活动，是在新的历史时期贯彻落实科学发展观，解决如何加快发展、如何服务发展，解决党员在发展中如何发挥作用，如何提高自己、提高创造力、凝聚力和战斗力的迫切需要。为了高质量地完成保持党的纯洁性活动的各项任务，不断在学习中受益，根据整改问题“六查六看”，制定自己的整改措施，结合自己几年来的工作，我对自身存在的问题和不足进行了深入的剖析，在此简单谈几点个人体会。

一、存在的问题

1、思想上认识不够。

思想上，我虽然能关心时事，关心国家大事，积极参加支部组织的一切学习活动，但除此之外，我很少主动去翻阅关于马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观的书籍，不经常学习教育方面的一些基本知识，这就造成不能把握其内涵，认识上没有深度和广度。

2、理论学习不够好。

一是学习的自觉性不强。对学习的重要性认识不够充分，常因工作多而放松学习，缺乏锲而不舍、孜孜不倦的学习精神，有以干代学的现象。二是学习的系统性不强。存在学习上的实用主义，重视对上级文件、政策法规的学习，对马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、科学发展观等理论学习抓得不紧，钻得不深。三是学习的实效性不强。理论联系实际不够紧密，学以致用、学用结合不紧，有学用脱节的现象。

3、思想作风不够优。

虽然始终坚持加强思想修养，不断解放思想，具体实践中，想问题、做工作沿袭老方法、老套路较多，创新较少，面对新时期农村出现的新矛盾、新问题，感觉难处比较多。

二、原因剖析

1、理论学习不够，政治素养不高，联系实际不够，使自己对理论知识的理

解与实际脱钩，没有发挥理论的指导作用，只是为了学习而学习，使学习变得形式化、教条化，因而不能准确把握形势。

2、业务知识钻研不够，业务水平有待提高，

3、工作方法简单，只安于表面，把自己份内的事做好就可以了，没有创新

精神，思考问题不深刻。

三、整改措施

通过这次学习实践活动，我认真反思了自己的不足，决心边学边改，立查立

纠，认真做好：

1、树立发展的理念。自己要着眼于新思路、新视野、新举措来做好教学工

作的新发展。要努力增强加快发展的紧迫意识和危机意识，要开动脑筋，着力研究适应新时期发展形势的新方法、新举措；要转变观念，开拓创新，克服求稳和保守思想，积极尝试新的课改，以全新的理念服务于教学；注重学生的全面发展；树立育人意识，做新时期的智慧型教师。

2、树立团结合作的理念。在单位积极和同事们交流，学习他人的长处，弥

补自己的不足。和同行们共同研究探索新理念下的教育教学工作，关心和帮助每一个同志，维护同事们的利益。坚持以“学生”为主体，建立良好和谐的师生关系，为他们终身发展奠定基础。

3、树立好教师形象

随时注意自己的言语、仪表、行为，给学生一种潜移默化的影响。及时对学生当天的学习、生活及在校表现进行总结，以表扬鼓励为主，及时对学生进行思想品德教育。关心爱护学生，不体罚、变相体罚学生，不歧视后进生，循循善诱，

因势利导，全面发展学生的素质。努力提高自身的水平，加强教育艺术的修养。

总之，在今后工作中我将在开拓中前进，在前进中开拓，恪尽职守、奋发有

为，以良好的精神状态和高昂的热情投入到工作和学习中，圆满完成各项工作。

三 : 六查六看”个人剖析材料

“六查六摆”个人自查材料

按照我矿《主题教育活动实施方案》的安排，生产技术科副科长***通过“六查六摆”活动，对自己进行查摆剖析，现将主要查摆的问题和整改意见叙述如下：

一、存在问题

1、制度执行方面。[www.61k.com]因为顾忌给基层队长的个人感情和面子，故在隐患排查上执行力度不力，监管不到位，给生产管理上造成严重的棚架现象，给战线生产效益带来很大影响。例如，二月十八号八点班，井下采面矿压监测数据收集中，曾对四-12100采面多数矿压读数达到18Mpa的支架，进行合格登记为24Mpa，隐瞒、弱化、淡化事故隐患，造成隐患排查不严不细，管理制度棚架，制度落实不力的不良影响。

2、精神状态方面。近期思想消极，没有积极向上，锐意进取的精神面貌，在工作中存在安于现状的心态，积极性和主动性还不够，缺少积极进取和主动创新能力。例如，在四-12040采面的新型支架、新型采煤机的使用和应用性能上，没主动学习，不主动了解主要参数指标；对它们的实际应用上没有革新、创新方面的想法和意识，从而放任自己，懒惰自己。

3、工作、学习作风方面。在工作中，心存急躁，办事马虎急于求成，对待工作有应付了事的态度，工作效率低下；没有自主学习能力，安于现状，不思创新、进步，没把理论知识用于实际工作中去，没有用新知识、新观念武装头脑，没有把单位发展放在首要位置，从而给企业造成累赘、负担。例如，自从2010年6月份从学校毕业回 1

六查六看剖析材料 六查六看”个人剖析材料

来至今一直没翻阅专业书籍进行温故知新，最严重的是在去年十月份专门到“安培中心”学习期间，也没摁下心来认真学习，进行知识更新，充实充“电”。[www.61k.com]真切反省，自己懒惰了，轻浮了，真的到了悬崖勒马的时刻。

二、整改方案

1、努力提高自身的管理水平、修养，坚持制度约束、制度面前人人平等，严格制度落实执行力，端正态度，去除疑虑，踏踏实实，兢兢业业，为采煤线的生产任务完成尽力，给战线发展做贡献。

2、振作精神，自我加压，自我鼓舞，改进工作作风，精神焕发，以热忱的工作激情投入到工作中去，用一流的干劲、一流的作风报答企业，感恩企业，感恩社会。

3、加强自身的业务技术学习，主动学习，主动开展批评和自我批评，努力改正错误，迷途知返，提高自身修养，提高业务技能。将学到的理论知识用于工作中，理论联系实际，解决生产中的难题；掌握新知识、新技术，努力探索新思路和新方法，积极创新、更新新技术、新装备。

总之，通过“六查六摆”活动，我以后要注意日常学习、工作和生活中的一点一滴，时时处处把自己的表现与“六查六摆”标准进行对照，规范自己的一言一行，对个人要坚持高标准，严要求。努力干好本职工作，团结同志，让职工满意，让领导放心，做一名合格的党员干部。

生产技术科：***

2014年4月9日

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四 : 剖析团购 笑看团购何去何从

当美国的Groupon对谷歌60亿美元的收购方案说No的时候，另一头的中国也见识到了团购在2010年里所向披靡的力量。自从3月份美团网上线，到目前全国已有1726家团购网站。巨大的群体效应背后，真正左右行业方向的，是那些掌握着媒体、资金、用户等大量资源的大佬们。如果说在当前无序的市场格局下，小打小闹的团购网站还能有生存空间。一旦国内团购市场趋于规范，那些有靠山的团购网站凭借掌握的资源，最有可能成为李开复所说的那最后剩下的几十家。

“明星团长型”

当美国的Groupon被大洋彼岸的国人所了解，最先探测到其巨大能量的一贯是那些互联网的先驱者们。3月4日美团网上线，王兴，这个曾今一手创办了校内、饭否、海内等划时代的互联网产品的急先锋，成为第一个吃螃蟹的人。尽管如此，当时人们只惊叹于“王兴又创业了”，团购本身还不是关注的焦点。当月的26日，拉手网开始上线运营，前搜狐焦点网创始人吴波加入了Groupon的行列。两个重量级的人物先后出山，让团购开始被业内和媒体所关注。7月12日，嘀嗒团在已是百团大战的局势下上线，它的核心团队成员，均来自前谷歌中国区销售总经理宋中杰及嫡部。值得一提的是，宋的团队在此前早些时候的4月份，为爱帮网搭建了其团购频道爱帮团。

如果从严格意义上的电子商务创业来讲，美团、拉手，甚至嘀嗒团，并不具备团购发展的两大重器，商户和用户。但是截至目前，他们都在当下的团购市场游刃有余，为何？明星领袖的号召力。王兴、吴波等“团长”的明星效用在网站的起步阶段弥补了硬件资本的不足，对于追求创新的互联网线上服务来说甚至是更优质的资源。“明星团长”所到之处，是话题，是高曝光率，是受人追逐的标签。

“明星团长型”团购网站凭借领袖的号召力在前期能迅速占领市场的制高点，他们对市场变化极其敏感，能感知市场变化的每一个细节，并且迎合用户的喜好。当行业趋于饱和时，他们又能率领团队适时调整发展策略。同时，明星老总的个人魅力对其团购事业也有相当明显的推动作用。在信息泛滥的当下，长期的媒体高曝光率是把利剑，更容易得到喜欢新生事物的年轻消费群体的追捧。

“大鳄拓展型”

行业先锋们的攻城略地，让国内互联网的主力军坐不住了。试想当今中国互联网产品，有哪些不被腾讯、新浪、搜狐等门户网站所覆盖，炙手可热的团购概莫能外。门户网站介入团购市场，走在前列的是搜狐，6月1日，搜狐旗下的搜狐焦点网新增了团购频道，搜狐爱家团的上线也标志着国内门户网站开始进军团购市场。仅仅3天后，新浪就推出了自己的团购网站新浪团。同月23日，让王兴心痛的人人网推出了团购网站糯米网。这三颗重磅炸弹也为王兴后来发飙企鹅埋下了伏笔。7月9日，腾讯的QQ团购姗姗来迟。没过多久后，行业“百团大战”爆发，团购的竞争在互联网大鳄们的催化下开始白热化网站来说，团购业务只是众多增值业务中的一小部分，他们不可能在行业的初生阶段就投入大量的人力物力去与各个山头的小喽啰们为个门脸拼个你死我活。只有当这个行业创造的利益呈级数增长的趋势显而易见时，这些互联网巨鳄们才会并且无所顾忌地投身其中。如果说搜狐、新浪、人人的加入尚不能让王兴等人恐慌，那么，恐慌还在来临的路上，因为这个队列里少了一个身影，企鹅。当QQ团购上线，王兴终于坐不住了，一语“狗日的”迸发而出。

“大鳄拓展型”团购网站真正发力不是在行业起步的阶段。虽然王兴对企鹅“如坐针毡”似的表现基于其过往一贯的copy，内在因素则是各大门户网站进入团购所带来的激烈竞争。大型网站的巨大优势在于其没有后顾之忧，极低地投入和极高地收益让他们没有了后顾之忧，其所具备的雄厚资金、推广平台、媒体话语权都是开展团购活动的必备良品。更为重要的是，他们拥有巨大的用户群体。与其他点击量严重依赖于导航的团购网站不同，“大鳄拓展型”团购网站受惠于门户网站上千万的点击，而且用户更趋向于信赖此类“有底”的团购网站。

“城市黄页型”

Groupon的一大特色在于其将跨地域的线上服务最终落实到基于地缘性的线下资源，国内早期的“明星团长型”团购网站等均是自北上广深等消费能力强的大城市起步。于是，“城市黄页型”团购网站应运而生。早在4月22日，就有中国最大的本地生活搜索服务提供商爱帮网旗下的团购站爱帮团上线；6月6日，中国第一分类信息网站58同城推出了自己的团购频道58团购；4天后，中国最大的本地生活搜索服务提供商大众点评网也提供了自己的团购业务大众点评网。一众“中国最大、中国第一”的头衔下，都落实在了本地服务上。

“城市黄页型”团购网站所倚靠的是母网站强大的本地黄页功能，通过对商户和服务的全面搜索，以及对消费者提供的指南功能，及时提供最有价值的信息给团购双方。团购网站能掌握优质的商户资源以及消费者的选择倾向，而消费者则根据黄页上的资料以及其他消费者分享的消费经验选择是否发生团购行为。

如果仔细观察2010年国内一些网购行为会发现，线上购物的发展水平在很大程度上取决于另外一个行业的表现，快递。“爆仓”现象是每个线上的商户和消费者不愿看到的。因而，团购要不同于一般意义上的B2C，降低对快递业务的依赖才能形成成熟的市场机制。极强的地缘性，这也是“城市黄页型”团购网站所追求的核心优势。而本地服务提供的发展极致，是类似于但不局限于现在街旁网的作用，即Foursquare模式。移动互联所带来的“线上获取——线下体验——线上分享”互动链。

“商户开发型”

香港团购创始人Danny曾在接受采访时强调，对于团购来说，95%的业务是线下的，而线上业务只占5%左右。通俗来讲，团购最终将落实到线下消费者与商户达成服务契约这一点上。于是当去年11月23日招商银行推出团购业务时，那些正在行业反思的人心头一震，国内团购行业的内涵远不止当下所看到的。

受到关注的是银行等金融服务机构开展团购的诸多便利性，如网上支付无可比拟的诚信，银行手中的大批签约商户。前者是银行的固有属性，后者才是团购关键的市场价值。线下商户是用户、团购网站之外的另一个行业主角。其实早在7月19日，国内金融服务巨头宇信易诚就已经成立了自己的团购事业部。CEO井家斌在业内刊物《信息方略》的一次采访中这样描述现在团的定位，“从公司战略出发，开展团购网站业务，可以让我们更好地完成收单服务，给商务提供增值业务，创新新的赢利点。”

要是以Groupon的起源和蜕变过程为衡量标准，现在团、非常团这种“商户开发型”团购网站实在要算是业内的“异类”了。这实际是Groupon模式的一种逆向运用。“商户开发型”团购网站依托母体而具备雄厚的硬实力，为释放自己充裕的资金流和众多商户资源的潜能，需要团购这个平台进行线上推广。

“传统电商型”

对于中国的电子商务市场来说，无论是C2C的淘宝、百度有啊，亦或是B2C的京东商城，团购的兴起都能让他们趁机延伸自己的盈利曲线，提升市场份额。在3月份团购刚刚起步时，淘宝就已经开始了尝试，“聚划算”甚至都先于淘宝商城上线。淘宝也藉此开始了B2C的尝试。然而直到去年12月，团购市场基本定型后，京东商城和百度有啊才分别推出了各自的团购业务。相对于团购来说，淘宝、京东等已然是传统的电子商务企业。但是一脉相承的发展模式，让传统电商企业在进入团购市场时几乎没有适应期。

“传统电商型”团购网站的最大优势是他们对电子商务的深刻理解。行业经验看似对团购没有重大作用，但在当下缺失规范的团购市场中，就显得弥足珍贵。他们能照搬母公司的内外部架构，虽然体现形式跟所有的团购网站都一样，但是真正核心的企业组织结构以及运营程序要成熟很多。他们能更从容的应对商户的违约行为以及消费者的投诉，线上支付以及线下快递发送体系也更完备。

回望2010年的中国互联网行业，团购，这个完全“遵循”美国Groupon模式成长起来的新兴行业，与微博一样具有重大意义。在行业高度同质化的外表下，是中国电子商务市场中潜水的利益诉求者们共同的目标，没资源的抢占进入新市场以求分得一杯羹，有资源的大佬则谋求盘活自己掌握的休眠状态下的资源。但是，无论团长如何出名、经验如何丰富、资源如何广阔、优势如何明显，最终仍是落实在服务上。各种各类型的团购网站持有的优势只是他们成为行业前列的必要条件，而充分条件显而易见，优质的服务。只有这样，才能让他们的资源优势转化为集聚口碑的力量。

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