一 : 2009年编织车间党支部工作总结
XX年年编织车间党支部工作总结二 : 小学校支部委员会2016年度工作总结
我支部以马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”、科学发展观为指导，以提高支部凝聚力、战斗力为重点，以建设“五好支部”、“先进支部”为目标，团结学校党政一班人，认真贯彻十八大和十八届三中全会精神，以人为本，站在办人民满意的学校、满意的教育的高度，全面贯彻党的教育方针，全面实施素质教育，狠抓干部、教师队伍建设，抓住教育质量不放松，认真解决留守儿童教育等问题，促进了学校的快速发展，为全区的教育做出了贡献。
一、基本情况
我支部委员会现有中共正式党员20名，预备党员1名，支部委员5人，其中书记1人，委员4人，党员平均年龄41岁，大专及以上学历100%;党员中，中学高级教师2名，小学高级教师11名，小学一级教师8名。
二、党建工作的几点做法
(一)扎扎实实地抓好支部建设和党员教育。
1、狠抓支部内部管理。支部健全了政治学习、“三会”“一课”、民主生活、考核、述职等一系列管理、考核制度。各项工作有计划、有措施，并加强了过程的检查、监督和考核。
认真组织全体党员、干部学习邓小平理论、xx同志“三个代表”重要思想、十八大文件和十八届三中全会精神等。组织党员学习《党章》、《准则》、党的基本路线和基本知识。在学习中做到学用结合、理论联系实际，形式多样，有专题讲座、经验交流、文艺宣传、写心得、谈体会等。同时把学习与教工的考核、评优和评选“五好家庭户”、“双文明户”等活动结合起来，取得了较好的成绩。全体党员、干部在政治上、思想上、行动上与党中央保持高度一致，组织纪律进一步增强，处处以人民教师的职业道德标准严格要求自己，树立了全心全意为人民服务的思想，自觉为学校建设和教育教学工作出谋划策，无私奉献。支部的战斗力、凝聚力得以增强，党员的先锋模范作用得到了很好的发挥。支部21名党员中，区级骨干教师3人(蒋家綦、陶大顺、舒德容)，本学年度受区委区府表彰的1人(杨灿)，受区教委、党工委表彰或奖励的有6人;每期工作量化考核走在教职工前列，教师节获得镇和祥瑞集团表彰的先进个人中大部分是党员干部。
2、结合“三型党组织”的创建，深化“创先争优”活动，增强党建工作生机和活力。
党支部把开展“创建先进基层党组织、争当优秀共产党员”活动作为基层组织建设的重要载体。开展学习型、服务型、创新型党组织的建设活动，在具体工作中实施了“七个一”系列活动。 (1) 树一面旗帜。组织开展“树师德形象，亮党员风采”党性教育活动，充分发挥党员先锋模范作用。(2)读一本好书。积极创建学习型党组织，加强学习，提升能力。(3)做一份承诺。党员将承诺与做好实际工作相结合，与为学生教师办实事相结合。(4)带一个集体。在学校管理、教育教学中起带头作用。(5)上一堂示范课。以点带面，以党员示范课引路，整体推进学校课改的实践。(6)结一个对子。开展学校青蓝工程活动，新老教师结对活动。(7)献一份爱心。组织教师、学生开展尊老爱老活动;组织党员捐款，帮扶困难学生。
3、开展以为民、务实、清廉为主要内容的党的群众路线教育实践活动。通过集中学习 与自主学习相结合，认真笔记，完成规定学习任务;深入调查研究，广泛听取各方面意见，问计于民，收集到来自教师、学生、家长、社区、相邻单位的意见共15条，其中已整改9条，正在整改中(或纳入计划或部分整改)有4条，学校无法解决但多方想办法努力解决的有2条。以实践活动为契机，着力解决师生的实际困难和具体问题，完成了幼儿园门前通道的改造，添置了学生寝室的设施，实施“暖梦”工程等具体工作，为学生及其家长提供方便，为他们服好务。广大党员和干部边学习边查自己在“四风”方面和其它工作中存在的问题和不足，认真加以整改，把提高服务群众能力作为开展这次活动的重要要求，把强化干部作风建设作为这次活动的重要方向，贯穿到整个活动始终。在开展党的群众路线教育实践活动中把党的理想信念教育和党的宗旨意识教育作为重点教育，全力抓好党的理论武装，切实通过开展活动打牢全体党员特别是领导干部为民、务实、清廉的思想基础。支部坚持“三会”、“一课”制度，做到事前有准备，事后有小结，保证不走过场，每次会议或活动做到时间、地点、人员、内容四落实，达到了预期目标。通过正常的支部生活，全体党员为人师表，关心师生生活，不体罚和变相体罚学生。教育科研上争挑重担，主动承担实验课题，撰写论文，上示范课等。全体党员生活上作风正派，自觉抵制形式主义、官僚主义、享乐主义、奢糜之风的侵蚀，牢固树立了高尚的世界观、人生观、价值观，进一步增强了团结，振奋了精神，从而使支部更加具有战斗力。
(二)扎扎实实地抓好师生思想政治工作。
1.教师队伍建设
1)抓好教职工思想、道德教育。认真组织全体教工学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”思想和十八大文件和十八届三中全会精神。健全师德师风管理制度，加强教职工职业道德考核;为教师开展“什么是教师职业道德”、“新时期教师职业道德的特点”、“怎样才能成长为一名优秀的人民教师”等培训专题，认真学习贯彻中共中央“八项规定”和重庆市“十二个不准”，组织教师参加职业道德考试和普法考试。使广大教职工的政治思想素质、道德水平大大提高，增强了事业心和责任感。
2)抓住学校重点、热点问题，努力做好教职工的政治思想工作，为学校工作保驾护航。针对教工关心的热点问题，建立校务公开、校务监督制度，对收费、经费开支、购物、评优、评先、晋级等及时上墙公布、公示，接受群众监督。由于管理民主、监督机制健全，学校支部、行政一班人清政廉洁。如学生寝室的改造维修，生活设备的添置，由于采用了公开投标、集体采购，为学校节约了大量的资金。大家觉得真正成了学校的主人，大小事都爱出主意、想办法、当参谋，形成了一个心往一处想、劲往一处使的集体。学校人际关系和谐，大家在一起都比工作、比业绩、比贡献。
3)充分发挥工会的积极作用，组织教职工参加丰富多彩的业务竞赛、文体活动，寓教于乐，培养集体荣誉感，增强凝聚力。每年都认真组织广大教职工参加各科赛课、基本功大赛，篮、排球比赛，情系万家、綦河之春文娱汇演等，还组织看望了生病职工、困难职工。在这些活动中，使广大教职工共同珍惜集体荣誉，增强了教职工的团结，提高了学校的凝聚力。
2.学生思想品德教育
1)把德育工作作为支部的重要工作来抓。首先是加强德育队伍建设，其次是完善德育管理制度，第三是加强德育工作的研究，不断探索德育工作的新路子。第四，狠抓学生的常规教育、养成教育和素质教育等。
2)支部自始至终把培养中国特色社会主义“四有”新人放在首位。从课程设置，教学内容选择，教学过程实施等方面全面把关。扎扎实实抓好学生政治思想教育，坚持每周升国旗制度，增强爱国主义情感;利用版报、校报、红领巾广播站等大力开展共产主义、集体主义等教育;狠抓学生良好行为习惯养成，一是狠抓课前一支歌，二是狠抓一日“六个一分钟”活动，三是狠抓学生礼仪，每周都要检查学生个人仪表、卫生等。抓好系列大型教育活动，寓教育于活动之中，如开展大型“艺术节”、“学雷锋、感恩的心、我是合格小公民、祖国在我心中、敬老爱老”等活动。特别是“学雷锋”、“敬老爱老”等活动，已成为我校的传统教育活动，每年都要为灾区、社区、敬老院等捐款、捐物，到社区、敬老院等服务、慰问五保老人、军烈属及贫困学生等，得到家长、社会各界的高度赞扬，很多大型教育活动，德育教育成功经验多次在报社、电视台等媒体上报道。
3)建立健全大队委、班队管理制度，对大队委、班队干部定期进行培训，交任务、明职责，充分发挥大队委、班队干部的作用。加强对学生的思想教育及安全教育。学校党政工团队齐抓共管，设立红领巾监督岗和卫生、学习、纪律监督岗，让学生形成良好的行为习惯，开展丰富多彩的班队活动(如我的中国梦、健康伴我成长、好书大家评等活动)。对学校《祥瑞星语》进行监督管理，使其办出质量，丰富了学生的课外生活，培养爱国主义、集体主义情操。
(三)狠抓班子建设。
1.健全各种学习、管理制度，党风廉政制度和党员、干部廉洁监督制度。学校的工程建设、高档物品购买、经费开支等，充分发扬民主，认真听取广大教师的意见，集体在阳光下操作，不搞暗箱作业;监督机制健全，经费、校务有督察干部等监督，学校校务定期公开，确保了学校党员、干部的清政廉洁。
2.坚持支委集体领导。学校的重大问题在支部、行政的领导下通过行政会、教代会讨论决策，避免了个人说了算，避免了工作中的失误。支部内部、支部与行政之间加强了沟通，加强了团结，发挥了党组织在学校工作中的政治核心作用。
3.加强年轻教师、干部的锻炼培养。支部把对青年教师的教育、培养放到直接关系国家、民族事业后继是否有人的高度来认识。对年轻的校级干部、中层干部、后备干部等，定期组织他们学政治、学文化、学业务、学管理，给他们压担子、出点子，特别重视他们的政治思想、为人民服务宗旨和组织观念等教育，经常找他们谈话、交流体会等，使他们迅速成长起来。这一年培养校级干部2人，党员的发展高标准、严要求，成熟一个发展一个，本年发展党员1人。
4.党政班子廉洁团结，凝聚力、战斗力强，深受老师、学生、家长和社会各界高度评价。
(四)狠抓名师工程。
为了打造名师队伍，党支部采取“制度激励”(如获江津区赛课一等奖以上的，科研成果获重庆市二等奖以上的重奖)、“专家引领”、“骨干带新”、“团队互帮”、“走出去、引进来”等措施，有效地促进了一大批年轻教师迅速成长，成为名师。目前，有江津区级骨干教师5人，教师论文区级获奖、科研成果获奖、发表文章等各项获奖80余人次，学生在各类竞赛中有200余人次获奖，有王燕等多名教师参加区级赛课获二、三等奖。
(四)质量是学校的生存之本。
支部、行政一班人主要从抓教学过程“六认真”，“提高课堂教学质量、效率”、“教育科研促质量”三大方面来提高教育质量。目前，我校教育质量，家长非常满意，英语教育质量位于江津区前列;综合教育质量稳居江津区前列，本年度学校评为区教育质量先进单位、区教研科研先进集体。
(五)特色是学校发展的活力。
1.打造校园文化，创造浓厚的育人氛围。学校校风、教风、学风言简意赅;名人名言，楷模导行;假山喷水池引人入胜;花园、草坪郁郁葱葱、繁花是锦;校园清洁、卫生、靓丽。文化长廊成为一道亮丽的风景，特别是我们的板报质量达到了一流水平，国学教育成为我校办学一大特色，从艺术教育各方面进一步丰富了学生的知识，陶冶了学生的情操。
2.全面发展每一个孩子，让每一个孩子都得到全面发展是学校的育人的宗旨。支部、行政一班人总是站在国家民族利益的高度来实施我们的教育行为。因此，我们在教职工中认真开展教育思想大讨论，让教师明确教育思想，端正教育行为。狠抓了素质教育的实施，我校是全市第一个把考查学科同考试学科同等进入教师量化考核的学校，督促教师上好学生学好所有课程，特别是音、体、美等考查学科的质量明显提高;学校注重艺体特长的培养，让每一个孩子的个性、特长到充分的发展，校篮球队、田径队、羽毛球队、乒乓球队均打入区运会前八，艺术教育成为我校的亮点，本年度参加重庆市第二届中小学生合唱艺术节获一等奖。学生打球打出了文化、绘画画出了修养，跳舞跳出了美丽，两年一次的“艺术节”届届精彩，倍受社会关注，学校成为重庆市艺术教育先进学校。
3.学校科学严谨的管理、优质的教学质量、创新的艺术教育吸引着兄弟学校的领导、教师前来学习、观摩。目前，学校已成为当地精神文明的窗口。
(六)让学校的发展适应时代步伐、家长需求。
支部带领党政一班人，狠抓学校的建设发展，为解决远出打工家长留守孩子入学的问题，在全区创办了第一所规模最大的(现住校生达500多人)寄宿制学校。并从孩子生活、学习、习惯养成、心理健康教育等方面强化管理，开设“留守儿童亲情聊天室”，为孩子及家长搭起沟通的桥梁，孩子们的学习成绩、心理品质、行为习惯等显著提高，大家都说，学校就是他们的家。真正解决了留守儿童教育问题，家长非常满意。
三、学校主要成绩
一年来，学校自筹经费多方想办法，对教师办公室、教师食堂、学生寝室进行了改造，并对教学楼与综合楼之间狭窄的过道进行了改扩，在有限的空间里加大了学生的生活区，克服了幼儿家长接送孩子时的拥挤和不安全。规划装修了美术室和音乐室，翻新了学生寝室和改善了教师就餐环境。除了继续抓好与祥瑞集团有限公司的沟通与对接外，为了争取更多社会爱心人士对学校的支持，这一年经过学校一班人的努力，以樊能洪先生为主要资金注入的“能洪奖励基金”又于今年成立，为激励师生工作和学习又开辟一条道路。
学校获得江津区教育教学质量先进单位、江津区体育特色学校工作先进集体体育、科技艺术2+2项目优秀学校、区教研科研先进集体、区招生工作先进集体、镇先进集体等荣誉称号。
我支部所做的工作，取得的成绩是在上级党政、主管部门的领导、关心、支持下取得的，我们认为还做得很不够，离党和人民的要求还有差距。他们将以此为起点，高举中国特色社会主义伟大旗帜，狠抓支部的组织、思想、作风建设，以办人民满意的学校、构建和谐学校、和谐社会为己任，站在新的高度，为把贾嗣小学建设成重庆市特色小学而努力。
三 : 公司党支部年度工作总结
为了认真总结一年来的工作经验，找准工作中存在问题，制定切实可行、行之有效的整改措施，促进党支部的各项工作向前发展，完成上级党委和组织部门交给的工作任务和党支部制定的XX年工作计划，现对XX年度党支部主要工作总结如下。
一． 基本情况
一年来，在上级党委和组织部门正确领导下，在公司董事会的重视支持下，在全体党员的共同努力下，党支部积极认真实施“123456”党建工作计划，即坚持一个中心：发挥党组织政治核心作用，保证企业发展方向和企业生产经营；二个转化:把党建工作政治优势转化为企业的发展优势，把党建组织工作优势转化为企业竞争优势；三个围绕：党的路线方针政策的贯彻落实，促进企业科学发展，党员和员工队伍稳定；四渗透：员工思想、生产工作一线、企业管理体系和企业文化建设；五有：培养员工有理想、有纪律、有追求、有创新和有技术；六好：积极进取政治思想好，以身作则、组织纪律好，勤奋学习、业务技能好，开拓创新、爱岗敬业好，乐于奉献、服务意识好，公道正派、廉洁自律好。通过“123456工作计划”的实施，有力扎实地推动了各项工作的进程，取得了骄人的业绩，受到了各级党委和组织部门的表彰奖励。党支部先后被确定为“瞿溪街道非公企业党建工作示范点”、“党务公开示范点”， 被xx区确定为“一纵一横”党建工作示范点、“廉政文化进企业”示范点、“员工心灵港湾工作坊”创建示范点。党支部被瞿溪街道党工委评为先进基层党组织、五星级党支部，被xx区委评为先进基层党组织，被xx市两新组织增选为常务理事，被xx市两新组织评为宣传报道先进单位、两新组织党建创新奖。贾永康同志被评为瞿溪街道优秀共产党员，张明芬同志被评为xx市优秀党务工作者。党支部的主要做法和经验先后在《今日xx》、《xx商界》《xx日报》、xx电视台、xx广播电台、xx党建、xx两新网、浙江省创先争优活动领导小组—之江先锋网、浙江省非公企业创先争优活动指导小组以简报等形式登载和刊发。公司x名党员中有x人为中层以上管理人员，并被公司评为贡献奖、质量奖、先进生产工作者。
二、主要工作
1. 开展创先争优活动，增强党建工作实效性。
一是建立党建工作目标管理体系。坚持以科学发展观为统领，围绕企业发展的中心任务，结合深入开展创先争优和双强争先活动，确立了以“五个好”和“五带头”为主要内容的党建工作目标，明确了每项目标的创建标准和目标要求，从而形成了新的组织制度体系和目标管理体系。为了规范新形势下非公企业党的建设和发展，党支部建立了符合企业自身发展实际的党建工作目标责任制度、新三会一课制度、民主评议党员制度等组织制度，通过党内外评议xx名党员被评为合格党员。加强了党支部与企业、党员与员工的沟通和联系。党支部还通过建立激励机制，积极开展“双培”活动，把企业的科技、经营、管理骨干和生产工作一线优秀员工培养成党员，把党员培养成公司中层领导干部，目前已将x名优秀员工作为党员重点发展对象。党支部坚持分工与配合、责任与义务相统一的原则，建全了党支部班子与企业经营管理层的沟通、议事、协调机制，努力营造“围绕发展抓党建、抓好党建促发展”的和谐氛围；二是树立科学发展的理念。党支部始终坚持企业经济效益和社会效益相统一，组织动员党员、团结凝聚员工，创造了优美的生产和生活环境，实现了企业党建工作与生产经营工作的双赢；三是树立大党建理念。党支部在工作实践中，针对企业规模大、员工多、党员少的实际，激发内生动力，凝聚员工的智慧和力量推动企业发展，为此加大了对优秀员工特别是党员员工的培养选拔力度，极大地调动了公司员工的工作积极性，在全公司营造了争先氛围，党建工作得到有序推进。为促进社会发展与促进社会和谐相统一，党支部充分发挥党组织在员工中的政治核心作用和战斗堡垒作用，关爱社会公益事业，展示企业精神，树立企业形象，提高了党支部的凝聚力和号召力，为树立企业良好形象，促进社会和谐做出了突出贡献；四是坚持党建工作为企业发展这个中心不动摇。党支部先后根据企业生产经营实际情况和员工需求，组织开展了十几项主题活动，如：“建设xx实文化品牌”、“身边的人讲自己的事”、“现身说法启示会”、“奉献在xx、闪光在岗位”演讲会、“五小创新公关活动”推进会、“宿舍双文明创建”、“质量是企业生命、质量是企业饭碗”讨论会、“重温党史、增强党性、坚定信念”教育会、“公司发展我有责、我为公司献一策”座谈会、“共筑质量防线、同享质量成果”恳谈会、“迎佳节共叙同事友情、庆中秋话说公司发展”茶话会、“节约是一种美德、更是一份责任”畅谈会、党的十八大精神学习交流会、党群共建创先争优“十佳”员工事迹报告会等。收到了事半
功倍的效果，得到了公司董事会和全体员工的认可。通过主题活动的开展，丰富了员工业余文化生活，陶冶了员工情操，提高了文化品位，促进了企业文化建设，增强了企业的向心力和战斗力，特别是建设xx文化长廊和改造升级员工文化活动中心两项工程，得到公司董事会的高度重视，目前员工文化活动中心的改造升级已基本结束并投入使用，受到了员工的称赞。一年来，公司没有发生劳资纠纷，没有发生违法违纪事件，没有出现大的质量和安全事故，超额完成全年生产工作任务。XX年工业产值、销售收入、利锐分别比去年增长x%、x%、x%。目前员工队伍稳定，劳动关系和谐，整个公司呈现持续、团结、向上、创新发展的良好局面。
2. 加强党性教育，提高党员素质，促进队伍建设。
有素质才能有作为，有作为才能有地位。围绕提高党员素质，促进党员队伍建设，党支部根据年初党员教育培训计划，积极利用党员活动室、业余党校、公司网站党建视窗栏目、xx党建微博、电子显示屏、党务公开信息栏、宣传栏、手机短信、xx新闻播报等各种有效形式，开展党员教育工作，收到效果明显。一是参加上级党组织的授课、身边的优秀党员讲课和党支部书记上课，如党课：《知识改变命运、学习成就未来》、《从党史中汲取营养》、《用党员标准要求自己、争做一名合格党员》、《十八大精神学习辅导》等内容都受到全体党员的欢迎；二是按照党员发展标准吸收x名优秀员工为中共预备党员，为四名预备党员办理了转正手续，给党组织增加了新鲜血液；三是按照“四个一”要求，实行党务公开制度，把党组织的工作计划、重大事项、党员发展、党纪党规、党员亮相承诺等内容，置于全体员工的监督之下，有力推动了党建工作科学化、民主化进程；四是积极开展“廉政文化”示范点创建活动，通过制作廉政文化宣传牌，组织党员接受廉政教育等工作，保持了党员的先进性和纯洁性，近日被xx区正式授予“廉政文化进企业”示范点牌匾。由于党组织凝聚力、战斗力强和党员作用发挥好、表现突出，有力带动了其他员工向党组织靠拢的热情，目前已有xx名生产工作一线优秀员工向党支部递交了入党申请书。
3. 发挥工青妇作用，推进企业文化建设。
一年来，党支部坚持党群共建，注重发挥工青妇组织的桥梁纽带作用。一是对工青妇组织在政治上引导、工作上支持、生活上关心、活动上指导，重大事项上把关，使工青妇组织成为企业创先争优、“双强争先”活动和助推企业创新发展的骨干力量；二是调整充实工青妇组织结构，把思想觉悟高、工作能力强、沟通协调好的优秀员工充实到“工青妇”领导班子，增强了工青妇班子的凝聚力和战斗力；三是在员工中实行激励和奖励机制，调动了员工的积极性。今年五一节和国庆节，先后组织x多名生产一线优秀员工和班组长到金华双龙洞、杭州千岛湖等地进行参观浏览，使大家学到了知识、增长了见识、丰富提高了自己；四是始终把关爱员工放在工作首位。员工亲人病故，公司送x元慰问金，员工生病住院和生活有困难，公司都给予不同数额的帮助；五是注重发挥“关爱员工互助会”的作用，先后筹集资金x万多元，帮助x名员工解决了实际困难；六是设立“员工园地”，开展部门、车间之间板报和宣传栏比赛，及时反映来自生产工作一线的好人好事和出现的问题，各个部门和车间积极参与，比板面、比内容、比质量、比效果得到员工好评；七是为员工设计规划好职业生涯。根据公司实际和员工状况，确定每个人的工作目标，使员工与企业形成利益、命运和事业共同体，让尽主人职、想主人事、干主人活、负主人责、享主人乐成为共识；八是积极宣传公司好人好事和工作做法及经验，先后在区级以上新闻媒体投稿xx篇，被采用x篇；九是表彰奖励了在党群共建创先争优的“十佳”员工
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