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安全工作年终总结

发布时间:2019-07-22 所属栏目:工作经验
篇一:安全工作年终总结
  
  徐州苏宁广场项目自7月开工以来,在各级相关政府的领导下,全面贯彻江苏省建委、徐州市建委及各相关部门有关安全生产的文件精神,切实做好各项安全工作,无任何重大责任事故和人身伤亡及财产损失等事情的发生,确保了生产与效益的同步增长,使项目安全工作又上一个新台阶。现将我项目五个月的安全生产工作情况总结如下:
  
  一、施工安全生产形势
  
  今年,在项目安全部和各部门的共同努力下,各级政府的大力支持下,我项目部安全生产形势总体保持稳定,良好运转。截至12月31日,本项目部未发生任何安全事故。
  
  二、施工安全主要工作情况
  
  今年,我项目部紧紧围绕各级政府关于安全工作的重要指标精神,严格按照我集团公司关于安全工作的各项标准,组织项目员工和各施工队进行进场安全教育,从思想和观念上充分认识安全生产的重要性,并用于指导安全生产各项施工。今年,我项目部主要突出抓好以下几个方面工作:
  
  1、抓安全生产
  
  1)贯彻落实集团公司标准化
  
  ①按照我集团公司的要求,同时为了项目施工现场安全防护规范化、标准化,项目根据江苏省相关规定和《施工现场安全防护标准图册》,同时根据现场实际情况,在前期就进行了策划,制定相关方案,力求安全防护统一性和可操作性。
  
  ②在开工后,项目就按照策划方案和现场实际情况,在架设作业、临边洞口、大型起重设备、现场临电、钢筋加工机械、基础设施、防火等方面,逐步落实和实施安全防护标准化,现已初具规模。
  
  2)施工机械作业安全要求
  
  ①所有施工设备及机具使用时必须由专人负责进行检查和维修,确保状况良好。
  
  ②操作人员必须持证上岗,应熟悉机械的性能和操作方法,并且有对机械发生事故时采取紧急措施的能力。
  
  ③操作人员应按机械设备的规定使用,不得超出规定的使用范围或超负荷运转。严禁机械操作人员擅离岗位、疲劳作业及机械带故障作业。
  
  ④机械设备在施工现场的停放时,应选择安全地点,并将带负荷的部件放松,并设有制动、防滑措施。
  
  ⑤必须严格定期保养制度,不得在运转过程中进行维修、保养、调整。
  
  ⑥在埋有电缆、管道的地点作业时,施工前必须在地面设立安全警示标志,并制订相应的施工安全措施,严禁盲目作业。
  
  ⑦危险地段作业时,应设立安全警示标志,并设专人指挥。
  
  3)施工作业安全要求
  
  ① 工人进入施工场地时人人必须配戴和使用劳动防护用品。
  
  ②严格要求工人正确佩戴安全帽,系好下颚带,防止安全帽脱落。
  
  ③施工现场用电,严格执行有关规定,加强电源管理,防止发生电气火灾及事故。
  
  ④多人同时作业时,人各人之间应注意保持必要的安全距离,防止施工伤人。
  
  ⑤机械在路基边坡、边沟、基坑边缘、不稳定体(地段)上作业时,应采取必要的安全措施。
  
  2、抓现场防火
  
  1)开工以来,随着施工人员渐增,施工现场及生活区火灾的隐患逐渐增大,项目积极的采取应对措施,全力以赴做好备战工作,每天巡视现场易发火灾点、不定期对工人宿舍进行检查,确保工程的安全进行。
  
  2)严禁一切违章用火行为,杜绝发生火灾的隐患。项目部建立了动火审批制度,由分包单位对动火时间及动火部位进行申请,由项目部专业技术人员进行审批,加强了过程的监控,同时也加强了对现场施工人员的管理。
  
  3)现场施工人员严禁吸烟,坚决杜绝因烟头引起火灾。凡是对重点部位(库房、木工加工区域等)配备灭火器警示牌等,并有明显的警示牌,做到有备无患。
  
  3、抓安全教育、培训交底
  
  1)三级教育、专项教育(加具体人数)
  
  在每批新工人进场时,我部积极组织三级安全教育,提高工人的安全意识及自我保护意识。我项目部总共对583名工人进行了入场前三级教育,对特殊工种每月经常进行安全专项教育,确保施工人员在上岗前接受教育100%。除了入场前三级教育,我们还开展了农民工夜校活动,利用休息时间对工人进行安全教育,所有在场工人基本上都参加过教育。我们还组织了11.9全国消防日演习活动。除加班工人未能及时参加外,共计参演人数达450人。项目还对特殊工种进行了专项教育。现场57名特殊工种人员均受到了教育。杜绝一切违章作业,将安全隐患消灭在萌芽之中。
  
  2)安全技术交底
  
  在各工长的积极配合下,我项目部严格执行安全交底制度,在每项工序施工前、都要求各工长、各班组长对施工人员进行安全技术交底后才可作业。五个月以来共计下了166份安全技术交底,其中,我们对塔吊、汽车吊、钢结构等高危工作进行了专项安全交底。工作前给施工人员进行安全技术交底,把安全隐患控制在萌芽状态。
  
  4、现场大型机械管理
  
  对现场大型机械进行严格的管理,做到一道手续不齐全就一直不能启用,直到手续完整。五个月以来现场一共立了5台塔吊,每台塔吊都经过当地有关部门严格的检查,现场常用5台汽车吊也有检测报告、司机上岗证等齐全的手续。每次启用大型机械时,各工长都要在启用之前下专项的安全交底,排除安全隐患。
  
  5、安全检查、隐患排查
  
  坚持每周一次的同监理安全联检、每周一次的各分包各部门的安全大检查,共计16次联合大检查,针对检查的过程中发现的安全隐患及时整改。保持每日的安全巡检工作,及时下发隐患整改通知单,五个月以来我安全部共下发62张安全隐患整改单,共计146项整改项目。整改率达到100%。确保了将安全隐患最小化,保证施工人员的生命及财产安全。
  
  6、安全投入金情况
  
  为更好的开展安全宣传工作,我项目在施工现场做了148块安全标语、标牌。时刻提醒施工人员的俺去问题,防范于未然。现场
  
  三、工作中的不足
  
  我项目部在各级政府的大力支持和我单位各部门紧密配合下,安全生产工作虽取得一定的成绩,但是20XX年的工作将更加艰巨,我们需要继续保持清醒的头脑,认清形势,找出不足,再接再厉。通过五个月来的工作,我们认为还有以下上需改进的方面:
  
  1、各项安全措施的实施范围有时不够全面,存在安全隐患死角。
  
  2、个别员工的安全意识不能持久的坚持,对安全工作抱有无所谓的麻痹   态度。
  
  四、20XX年工作计划及目标
  
  以上存在的不足,下一步我们将重点做好改进工作,巩固成绩,消除不利因素,积极稳步地抓好20XX年的安全生产工作,争取再上一个新的台阶。为此,20XX年,我项目部安全工作计划和目标是:
  
  1、进一步加强警卫工作的管理,确保项目的安全,安排好重大节日期间的工地安全保卫工作。
  
  2、进一步加强安全生产的宣传、教育和培训工作,完善各项应急预案,增加各种安全应急演练。
  
  3、加强夏季防暑降温,冬季防雨、防风的安全工作,储备相关物资。
  
  4、注意对整个工地施工细部之处的检查监督和整治工作;结合施工情况, 开展多次安全活动。
  
  20XX年我项目安全生产工作的目标为:继续保持工作中无重大安全责任事故,无死亡事故和重伤事故,轻伤频率控制在千分之三以内。争创“徐州市样板工地”和“江苏省文明工地”。
  
  未来的一年里,在各级政府领导的关怀和支持下,我项目部将团结一致,继往开来,将我项目安全生产工作推向一个新的层次,为徐州市形象和效益的发展而努力。
  
  中国建筑一局(集团)有限公司
  
  徐州苏宁广场项目部
  
  20XX年12月31日
  
  篇二:安全工作年终总结
  
  今年以来,我盘山制梁场坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,深入落实科学发展观,牢固树立安全发展理念,夯实基础,细化责任,强化现场监督监管,深化隐患排查治理,进一步完善职业健康安全管理体系,以法制化、标准化、规范化、系统化的方式推进安全生产,不断提高企业本质化安全水平,截止目前,我盘山制梁场未发生一起轻伤事故,开创了安全生产工作的新局面,为构建和谐社会、打造平安社会,作出了积极的贡献。
  
  我们的工作措施是:
  
  一、建立考核机制,落实安全责任我们把安全工作切实摆在各项工作的首位,与各架子队层层签订安全生产目标管理责任书,各部门,架子队“一把手”是安全生产的第一责任人,安全奖惩等的兑现和发放都与安全责任人考核结果挂勾,实行“一票否决”,凡安全工作不到位的部门和个人,一律不得参加评先。增加了安全运行奖,加大了对安全目标、安全事故、“三违”现象的考核力度;加大了对事故队主要领导、责任区领导、安全员的考核力度;加大了对违规违章的治理力度,严格执行现场开取“违规单”制度。同时,对工作责任心强,发现较大事故隐患,避免事故发生的有功人员,给予一次性奖励50――100元,鼓励职工提合理化建议,举报险肇事故和违规行为,凡对强化安全管理,预防事故发生有积极作用的职工给予适当一次性奖励。并推行人性化安全管理模式,提出了“每位职工都是安全第一责任人”的管理新理念,把安全生产目标责任落实到部门、班组、岗位,将安全承诺签订到每一位在岗职工,形成了“制梁场统一领导、单位全面负责、职工广泛参与”的共同责任网络;做到了领导强化,任务细化,措施硬化,工作深化,促进了各级安全生产责任的落实。
  
  二、完善安全管理制度体系,依法规范安全生产管理
  
  分析近期其他兄弟单位事故原因、教训,对现有的安全生产规章制度进行全面梳理、评审、依据新的法律法规,进一步细化了安全生产责任追究制度,重新制订完善了《安全生产责任制》、《安全生产奖惩制度》等文件制度,形成了完整、规范、科学、有效的安全管理规章制度体系,实现了全面依法管理。
  
  三、深化全员安全评价,注重安全教育培训
  
  我们不断创新丰富安全评价的方法和内容,建立了全员、全方位、全过程的科学评价机制,把基础管理、作业现场、体系运行、安全文化建设、教育培训、创新管理、危险源辨识、双确认等作为安全评价的内容,预知预控,提高了安全评价的系统性和有效性,使全体职工的自主参与程度,安全管理水平得到了明显提升。我们注重抓教育培训,加大对各部门负责人、安全管理人员、从业人员、特种作业人员的安全管理知识、安全操作规程、安全操作技能和特种作业操作等方面的培训教育,努力提高各类人员的安全素质。开展了安全管理人员取证、特种操作人员职业技能鉴定、青工文化教育、法律法规普及、安全知识学习、安全技能教育等一系列培训工作,培训率达98%。还通过组织“每周一题”、规程考试、技能大赛、为广大职工开辟了学知识、长技能的渠道。通过深化全员安全评价和开展多种形式培训,提高了领导者的安全责任意识,专业人员的安全管理水平,作业人员的安全文化素质。
  
  四、推进专业管理力度,狠抓隐患排查治理
  
  从系统安全、本质化安全入手,我们大力加强专业管理,严格监督检查,落实管理责任,重点对我制梁场的电器、机械设备、皮带机、放射源、压力容器、工艺等方面组织专业人员进行检查。尤其是龙门吊、提梁机、压力容器等关键设备做到了班班点检、次次试吊、严格确认。对查出的隐患以“隐患整改通知书”的形式及时通知相关单位进行整改,并跟踪隐患整改落实情况。各队组织班组开展好安全自查工作,对所查隐患及时整改。制梁场专业人员各负其责,对各部门专业管理进行监督、指导、检查和考核,做到了 “双基”管理基础扎实;专业管理支撑有力;综合监管保障有为,为安全生产提供了强有力的专业保证。针对我制梁场生产经营活动实际,我们对照适用的法律法规和规程标准,认真、细致、全面的开展隐患排查治理工作,不走过场,不留盲区、死角、治理不留后患,各单位共排查治理隐患60多起,做到了责任、措施、资金、时限和预案“五落实”。
  
  五、抓好班组日常管理、把握四个关键,开展各种活动 本文章来自:
  
  班组是安全生产最基层的单位,我们结合工作实际,从小、从细、从实抓起,不断提高班组长的安全管理水平和安全操作技能,着力提高每名职工的安全自我保护意识和能力,做好班组安全工作日常管理,抓好了四个关键:一是抓好关键时间二是抓好关键部位(制梁场重大危险源)的安全,把这些关键部位时刻处在监控状态,在控状态。三是抓好关键作业(特种作业、检修作业、改造作业、临时作业及受限空间作业)的安全。四是抓好关键人员的安全。对关键人员重点监护,重点管理,重点培训、重点教育。把好进人入口关和上岗入口关,在提高职工安全技能上下功夫,不胜任岗位要求的坚决不准上岗。并根据各时期安全生产特点和上级要求,扎实开展 “安全演讲”、 “百日安全” “安全五要素”、安全观摩会、一法三卡”、等形式多样的安全生产活动。注重实效,全员参与,确保了安全活动既扎扎实实,又富有成效。
  
  六、加强检修安全组织,严格外来施工队的安全管理。 我们牢固树立“生命优先、不安全不工作、不安全不操作”的新理念,贯彻我制梁场检修安全管理规定,严格落实安全确认制,实现风险受控。在检查和临时性工作中,必须指定总负责或总协调人,安全负责人,单项安全监护人。按照“谁主管、谁负责,谁检修、谁负责”的原则,实行安全许可、确认制度,实行工作票、责任人签字制度(开工前首先办理开工单,其次在现场召开开工预备会),实行联保互保和监护制度。所有检修和临时性工作必须落实“五同时”,事事安全确认,处处落实责任,确保检修和临时作业安全。进一步明确外协单位的安全生产责任和义务,签定安全责任书,交纳安全抵押金。并加强对外协单位的安全管理,落实安全教育,督促外协单位对所用员工进行安全考试,做好备案,严格持证上岗。确保了外来施工队伍的安全监管工作“有人管、有法管、管得住、管得好”。
  
  安全工作既是挑战、又意义深远,在以后的工作中,我们要紧密落实科学发展观,努力实现从人治向法治转变;努力实现从集中开展安全生产专项整治向规范化、制度化、经常化管理转变;努力实现从事后查处向强化基础转变;努力实现从被动防范向管住源头转变;努力实现从以控制事故为主向全面做好职业安全健康工作转变,全覆盖、长周期的实现安全生产,为我制梁场生产经营任务的顺利完成奠定坚实的基础。

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