uo;。 谷歌曾宣称:‘人们不是为了钱才加入谷歌,而是因为他们想改变世界’,以此说法来掩盖薪水过低的做法,令我感到恶心。&rdqu...
1 看该员工是否是公司的骨干力量。6.4.2 看该员工现阶段的工作是否处于关键阶段,离开后是否会导致工作无法正常进行。6.4.3 看该员工是否认同公司的文化。6...
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