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方式调整，经变更劳动合同后，仍需裁减人员的; 　　(四)其他因劳动合同订立时所依据的客观经济情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行的。 　　裁减人员时，应当优先...

做法是对法律的不当理解的结果，（关于贯彻执行《中华人民共和国劳动法》若干问题的意见）劳部发[1995]309号34条规定：除劳动法第二十五条规定的情形外，劳动者...